Objektüberwachung und Baustellenkoordination für den architektonischen und technischen Ausbau des U-Stadtbahnprojektes Wehrhahn-Linie in Düsseldorf

Menge oder Umfang

Gegenstand dieser Ausschreibung sind A) die Objektüberwachung und Baustellenkoordination für die architektonischen Ausbaugewerke, die bahnhofsbezogene Technische Ausrüstung sowie Lufttechnische Anlagen und Klimatechnik und die AN-Logistik, B) die integrale Gesamtterminkoordination sämtlicher Firmen und Bauabläufe (inkl. der Firmen und Bauabläufe für Gleisbau, Fördertechnik und Betriebstechnik) und C) übergeordnete Prüfungs- und Controllingaufgaben wie z.B. Kosten- und Termincontrolling, Nachtragsmanagement, Berichtswesen etc. Bei den architektonischen Ausbaugewerken, der bahnhofsbezogenen Technischen Ausrüstung (Lüftungstechnische Anlagen und Klimatechnik) und der AN-Logistik handelt es sich um ca. 30 bis 40 Vergabeeinheiten bzw. Aufträge mit einem geschätzten Gesamtvolumen von rund 43 Mio. € netto. Beim Gleisbau, der Fördertechnik und den betriebstechnischen Gewerken (inkl. der gesamten Technischen Ausrüstung mit Ausnahme der Lüftungstechnischen Anlagen und der Klimatechnik) handelt es sich um ca. 20 bis 30 Vergabeeinheiten bzw. Aufträge mit einem geschätzten Gesamtvolumen von rund 70 Mio. € netto. Bei der Objektüberwachung und Baustellenkoordination handelt es sich im Wesentlichen um Koordinierungs-, Steuerungs-, Dokumentations-, Überwachungs- und Prüfungsleistungen. Neben den Objektüberwachungsleistungen gemäß Leistungsphase 8 HOAI sind Leistungen wie z.B. Einweisung der ausführenden Unternehmen, Koordinierung der Arbeitseinsätze der ausführenden Firmen, Lösen von Schnittstellenproblematiken mit den ausführenden Firmen, Erarbeitung bauablauftechnischer Lösungsvorschläge, Termin- und Kostencontrolling, Nachtragsmanagement etc. zu erbringen. Der Auftragnehmer hat aus heutiger Sicht mindestens für jeden U-Bahnhof einen ständigen, verantwortlichen und qualifizierten Ansprechpartner sowie einen projektübergreifenden Hauptansprechpartner (Leiter der Objektüberwachung) mit Stellvertreter zur Verfügung zu stellen. Somit sind aus heutiger Sicht während der Zeiträume, in denen alle Bahnhöfe und Haltestellen parallel bearbeitet werden ständig mindestens 7 bis 8 verantwortliche und qualifizierte Ansprechpartner vorzuhalten. Dies wird voraussichtlich im mittleren Bereich des Leistungszeitraumes der Fall sein. Der Umfang der zu stellenden Personalkapazitäten in der Anfangs- und Endphase der Leistungserbringung orientiert sich an der sukzessiven Abarbeitung der Haltestellen und Bahnhöfe.

Zusätzliche Informationen

1.) Eventuelle Rückfragen richten Sie bitte ausschließlich per Brief, Telefax oder E-Mail an die Landeshauptstadt Düsseldorf, Der Oberbürgermeister, Amt für Verkehrsmanagement, 40200 Düsseldorf, Herrn Kuppe, Tel.: +49 21189-94148, Fax: +49 21189-29888, ernstreinhard.kuppe@duesseldorf.de. Es wird darum gebeten, Rückfragen nur bis sechs Tage vor dem Ablauf der Frist zur Einreichung der Teilnahmeanträge zu stellen. Danach eingehende Fragen können leider nicht mehr beantwortet werden. Der Auftraggeber wird etwaige Informationen per Fax oder per E-Mail an die Bewerber versenden.

2.) Für den Teilnahmeantrag sind zwingend die Unterlagen zum Teilnahmeantrag des Auftraggebers zu verwenden. Die Unterlagen sowie die Projekt-CD gem. Ziffer II.1.5) sind bei der im Anhang A.II genannten Kontaktstelle erhältlich.

3.) Der Auftraggeber behält sich vor, Erklärungen und Nachweise, die auf Anforderung des Auftraggebers bis zum Ablauf der Frist für den Eingang der Angebote nicht oder nicht vollständig vorgelegt wurden, bis zum Ablauf einer vom Auftraggeber bestimmten Nachfrist anzufordern. Werden die fehlenden Nachweise und Erklärungen nicht innerhalb dieser Frist nachgereicht, wird das Angebot ausgeschlossen. Die Frist beginnt am Tage nach Absendung der Aufforderung durch den Auftraggeber.

4.) Der Auftraggeber behält sich vor, die Zahl der zu verhandelnden Angebote im Laufe der Verhandlungen auf der Grundlage der in den Vergabeunterlagen festgelegten Zuschlagskriterien schrittweise zu reduzieren.

5.) Der Auftraggeber wird maximal 5 Bewerber, welche die Teilnahmebedingungen erfüllen und als geeignet bewertet werden, zur Angebotsabgabe auffordern. Der Auftraggeber behält sich allerdings vor, weniger als 5 Bewerber zur Angebotsabgabe aufzufordern. Für den Fall, dass mehr als 5 geeignete Bewerber vorhanden sind und für den Fall, dass der AG weniger als 5 geeignete Bewerber zur Angebotsabgabe auffordern möchte, erfolgt die Festlegung der Bewerber, welche zur Angebotsabgabe aufgefordert werden, anhand des nachfolgenden Auswahlverfahrens: Die Auswahl erfolgt entsprechend einer Rangfolge, welche durch eine Punktebewertung der Teilnahmeanträge gebildet wird. Hierbei können pro Teilnahmeantrag maximal 100 Punkte erreicht werden, wobei nur volle Punkte ohne Nachkommastelle vergeben werden. Maximal 20 Punkte werden für die durchschnittliche Anzahl der Mitarbeiter in den Bereichen Objektüberwachung, Bauüberwachung, Baustellenkoordination und/ oder Bauleitung der letzten 3 Jahre vergeben. Ab einer durchschnittlichen jährlichen Mitarbeiteranzahl von 30 und mehr wird die Maximalpunktzahl vergeben. Bei einer Mitarbeiteranzahl von 10 und weniger werden 0 Punkte vergeben. Dazwischen wird interpoliert. Die Mitarbeiterzahlen von Mitgliedern einer Bewerbergemeinschaft werden für die Bewertung addiert. Maximal 40 Punkte werden für die eingereichten Referenzprojekte vergeben. Pro Kompetenzbereich A und B werden davon maximal 20 Punkte vergeben. Hierbei ist für die Punktevergabe entscheidend, inwieweit der Bewerber bzw. die Bewerbergemeinschaft über Erfahrungen mit vergleichbaren Projekten und Aufgabenstellungen verfügt. Je höher das Maß der Vergleichbarkeit der vorhandenen Erfahrungswerte anhand der Gesamtheit der eingereichten Referenzprojekte je Kompetenzbereich ausfällt, umso mehr Punkte werden vergeben. Die Punktevergabe erfolgt hierbei pro Kompetenzbereich nach folgendem Maßstab:

20 Punkte = Die vorgelegten Referenzprojekte lassen darauf schließen, dass der Bewerber bzw. die Bewerbergemeinschaft über voll vergleichbare Erfahrungswerte verfügt.

15 Punkte = Die vorgelegten Referenzprojekte lassen darauf schließen, dass der Bewerber bzw. die Bewerbergemeinschaft über vergleichbare Erfahrungswerte verfügt.

10 Punkte = Die vorgelegten Referenzprojekte lassen darauf schließen, dass der Bewerber bzw. die Bewerbergemeinschaft über bedingt vergleichbare Erfahrungswerte verfügt.

5 Punkte = Die vorgelegten Referenzprojekte lassen darauf schließen, dass der Bewerber bzw. die Bewerbergemeinschaft über weniger vergleichbare Erfahrungswerte verfügt.

0 Punkte = Die vorgelegten Referenzprojekte lassen darauf schließen, dass der Bewerber bzw. die Bewerbergemeinschaft über keine vergleichbaren Erfahrungswerte verfügt.

Maximal 40 Punkte werden für die Eignung des für die Durchführung vorgesehenen Personals (Leiter der Objektüberwachung und dessen Stellvertreters) vergeben. Pro Person werden maximal 20 Punkte vergeben. Für die Punktevergabe ist entscheidend, inwieweit die jeweilige Person für die hier ausgeschrieben Aufgabenstellung als geeignet erscheint. Maßgeblich für die Eignung sind hierbei die Vergleichbarkeit der ausgeübten beruflichen Tätigkeiten mit der hier ausgeschriebenen Aufgabenstellung, die Erfahrung mit vergleichbaren Projekten sowie ggf. vorhandene Empfehlungsschreiben für vergleichbare Tätigkeiten oder Projekte. Je geeigneter die Person anhand der Gesamtheit der eingereichten Nachweise gem. Ziffer III 2.3 erscheint, desto mehr Punkte werden vergeben. Die Punktevergabe erfolgt hierbei pro Person nach folgendem Maßstab:

20 Punkte = Die Person erscheint als sehr gut geeignet.

15 Punkte = Die Person erscheint als gut geeignet.

10 Punkte = Die Person erscheint als befriedigend geeignet.

5 Punkte = Die Person erscheint als ausreichend geeignet.

0 Punkte = Die Person erscheint als nicht geeignet.

6.) Die Zuschlagserteilung wird nur dann erfolgen, wenn die Mitfinanzierung durch den Bund und das Land NRW für den hier betreffenden Auftrag gesichert ist.

Informationen zu Fristen für Nachprüfungsverfahren

Nach § 101b Abs. 2 GWB endet die Frist, mit der die Unwirksamkeit eines Vertrages mit einem Nachprüfungsverfahren geltend gemacht werden kann, 30 Kalendertage nach der Veröffentlichung der Bekanntmachung der Auftragsvergabe im Supplement zum Amtsblatt der Europäischen Union. Nach § 107 Abs. 3 Nr. 1 bis 4 GWB ist der Antrag auf Einleitung eines Nachprüfungsverfahrens unzulässig, soweit - der Antragsteller den gerügten Verstoß gegen Vergabevorschriften im Vergabeverfahren erkannt und gegenüber dem Auftraggeber nicht unverzüglich gerügt hat, - Verstöße gegen Vergabevorschriften, die aufgrund der Bekanntmachung erkennbar sind, nicht spätestens bis Ablauf der in der Bekanntmachung benannten Frist zur Angebotsabgabe oder zur Bewerbung gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden, - Verstöße gegen Vergabevorschriften, die erst in den Vergabeunterlagen erkennbar sind, nicht spätestens bis zum Ablauf der in der Bekanntmachung benannten Frist zur Angebotsabgabe oder zur Bewerbung gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden, - mehr als 15 Kalendertage nach Eingang der Mitteilung des Auftraggebers, einer Rüge nicht abhelfen zu wollen, vergangen sind.