Entwicklung eines standardisierten Instrumentensatzes zur Bilanzierung, Potentialermittlung und Szenarienentwicklung

Klima-Bündnis e. V.

Im Projekt „Klimaschutz-Planer - Kommunaler Planungsassistent für Energie und Klimaschutz“ wird ein standardisierter Instrumentensatz für Kommunen und Landkreise entwickelt, um Kommunen und Regionen in großem Maßstab zu motivieren, im Klimaschutz aktiv zu werden und sie bei der Entwicklung und Umsetzung von Klimaschutzkonzepten zu unterstützen.
Im Rahmen der Vergabe wird die Programmierung inkl. Pilotphase eines einheitlichen Software-Tools („Klimaschutz-Planer“) ausgeschrieben. Dem Tool zugrunde liegen vereinbarte Berechnungsverfahren. Es umfasst folgende Module:
1.) Energie- und CO2-Bilanzierung
2.) Potenziale und Szenarien (mit den Bausteinen Potentialermittlung, Szenarien, regionale Wertschöpfung und Maßnahmenmatrix)
3.) Benchmark.
Im Rahmen des Vorhabens soll das Tool entwickelt, in einer Pilotphase von einigen Kommunen und Landkreisen getestet, weiter verbessert und in einer Einführungsphase von bis zu 100 Nutzern angewendet werden. Perspektivisch soll das Programm in einer späteren Phase allen Kommunen in Deutschland zur Verfügung stehen.

Deadline

Die Frist für den Eingang der Angebote war 2013-09-05. Die Ausschreibung wurde veröffentlicht am 2013-08-05.

Anbieter

Die folgenden Lieferanten werden in Vergabeentscheidungen oder anderen Beschaffungsunterlagen erwähnt:

• Bietergemeinschaft akaryon & team red

Wer?

• Klima-Bündnis e. V.

Wie?

• Programmierung von Softwarepaketen › Programmierung von Anwendersoftware

Wo?

• Darmstadt › Frankfurt am Main, Kreisfreie Stadt

Geschichte der Beschaffung

Datum	Dokument
2013-08-05	Auftragsbekanntmachung
2014-07-28	Bekanntmachung über vergebene Aufträge

Auftragsbekanntmachung (2013-08-05)
Objekt
Umfang der Beschaffung
Titel: Programmierung von Anwendersoftware
Menge oder Umfang: 1
Metadaten der Bekanntmachung
Originalsprache: Deutsch 🗣️
Dokumenttyp: Auftragsbekanntmachung
Art des Auftrags: Dienstleistungen
Verordnung: Europäische Union, mit GPA-Beteiligung
Gemeinsames Vokabular für öffentliche Aufträge (CPV)
Code: Programmierung von Anwendersoftware 📦

Verfahren
Verfahrensart: Verhandlungsverfahren
Angebotsart: Angebot für alle Lose
Vergabekriterien
Wirtschaftlichstes Angebot

Öffentlicher Auftraggeber
Identität
Land: Deutschland 🇩🇪
Art des öffentlichen Auftraggebers: Sonstiges
Name des öffentlichen Auftraggebers: Klima-Bündnis e. V.
Postanschrift: Galvanistraße 28
Postleitzahl: 60486
Postort: Frankfurt am Main
Kontakt
Internetadresse: http://www.klimabuendnis.org 🌏
E-Mail: vergabe@klimabuendnis.org 📧
Fax: +49 6971713993 📠

Referenz
Daten
Absendedatum: 2013-08-05 📅
Einreichungsfrist: 2013-09-05 📅
Veröffentlichungsdatum: 2013-08-09 📅
Kennungen
Bekanntmachungsnummer: 2013/S 154-268956
ABl. S-Ausgabe: 154
Zusätzliche Informationen

Wichtige Hinweise: Zusätzliche Unterlagen: Das Begleitdokument zu diesem Teilnahmewettbewerb samt Anlagen wird unter http://www.klimabuendnis.org/ksp-vergabe.html?&L=1 zum Download zur Verfügung gestellt. Bei inhaltlichen Widersprüchen hat das Begleitdokument zu diesem Teilnahmewettbewerb samt Anlagen Vorrang vor dem Inhalt des Bekanntmachungstextes. Inhalt des Teilnahmeantrags: Der Teilnahmeantrag muss vollständig sein und den Vorgaben der Bekanntmachung sowie des Begleitdokuments samt Anlagen entsprechen. Der Auftraggeber kann unvollständige Teilnahmeanträge vom Verfahren ausschließen. Rückfragen: Von Rückfragen soll nach Möglichkeit abgesehen werden. Rückfragen sind ausschließlich per eMail an die Kontaktstelle (vgl. I.1) zu richten. Form: Bei Abweichungen von den Formvorgaben des Begleitdokuments zu diesem Teilnahmewettbewerb kann der Auftraggeber die betreffenden Teilnahmeanträge vom Verfahren ausschließen.

Objekt
Umfang der Beschaffung
Kurze Beschreibung:

Im Rahmen der Vergabe wird die Programmierung inkl. Pilotphase eines einheitlichen Software-Tools („Klimaschutz-Planer“) ausgeschrieben. Dem Tool zugrunde liegen vereinbarte Berechnungsverfahren. Es umfasst folgende Module:

1.) Energie- und CO2-Bilanzierung

2.) Potenziale und Szenarien (mit den Bausteinen Potentialermittlung, Szenarien, regionale Wertschöpfung und Maßnahmenmatrix)

3.) Benchmark.

Im Rahmen des Vorhabens soll das Tool entwickelt, in einer Pilotphase von einigen Kommunen und Landkreisen getestet, weiter verbessert und in einer Einführungsphase von bis zu 100 Nutzern angewendet werden. Perspektivisch soll das Programm in einer späteren Phase allen Kommunen in Deutschland zur Verfügung stehen.

Dauer: 13 Monate

Rechtliche, wirtschaftliche, finanzielle und technische Informationen
Bedingungen für die Teilnahme
Befähigung zur Berufsausübung:

**Hinweis: Die in nachfolgender Beschreibung genannten Tabellen finden sich in dem Begleitdokument für den Teilnahmewettbewerb zum Verhandlungsverfahren. Dieses wird unter http://www.klimabuendnis.org/ksp-vergabe.html?&L=1 zum Download zur Verfügung gestellt.

A.1.1 Zusage der Leistungserbringung

Können Sie zusichern, dass Sie aufgrund Ihrer technischen, wirtschaftlichen und personellen Voraussetzungen in der Lage sind, die geforderten Leistungen zu erbringen?

(Ausschlusskriterium, Antwort „Ja / Nein“)

A.1.2 Deutsche Sprache

Bitte bestätigen Sie, dass alle im Projekt eingesetzten Mitarbeiter die deutsche Sprache in Wort und Schrift fließend beherrschen und sie im Projekt anwenden werden; dies umfasst auch alle etwaig zu erstellenden Unterlagen.

A.1.3 Eigenerklärungen

Legen Sie alle Eigenerklärungen des Abschnitts 4 des Begleitdokuments für den Teilnahmewettbewerb (zum Download erhältlich unter http://www.klimabuendnis.org/ksp-vergabe.html?&L=1) ausgefüllt und unterschrieben Ihrem Teilnahmeantrag bei.

Final fehlende bzw. nicht ausgefüllte und nicht unterschriebene Eigenerklärungen führen zum Ausschluss des Teilnahmeantrags.

Eigenerklärungen – Vordrucke für die Erstellung des Teilnameantrages

Die auf den nachfolgend benannten Vordrucken – welche dem Begleitdokument für den Teilnahmewettbewerb als Anlage beiliegen – geforderten Angaben, Erklärungen und Ausführungen sind zur Beurteilung der Eignung vollständig beizubringen.

Die Vordrucke müssen die geforderten Angaben enthalten und mit Datum, ggf. Firmenstempel, und Unterschrift versehen werden. Falls erforderlich, können die Angaben auf gesonderten Blättern unter zwingender Einhaltung des Schemas des jeweiligen Vordrucks gemacht werden. Verweise auf andere Inhalte innerhalb des Teilnahmeantrages oder auf Literatur oder Broschüren können unvollständige Angaben auf den Vordrucken nicht ersetzen.

Bei Bewerbergemeinschaften sind die Erklärungen, Vordrucke, Referenzen usw. für jedes Mitglied der Bewerbergemeinschaft vorzulegen. Sofern Sie nicht Mitglied einer Bewerbergemeinschaft sind bzw. nicht auf Ressourcen Dritter zurückgreifen, sind die Vordrucke 4.3, 4.4 und 4.5 an der entsprechenden Stelle anzukreuzen, zu unterschreiben und mit dem Teilnahmeantrag zurückzusenden.

Eigenerklärungen können auch ohne Originalunterschrift (z. B. aufgrund der Übermittlung per Fax von einem Nachunternehmer an den Generalunternehmer) eingereicht werden. Der Auftraggeber behält sich jedoch vor, die Originale unter Fristsetzung nachzufordern. Sollten diese dann nicht innerhalb der Frist nachgereicht werden, führt dies zum Ausschluss des betreffenden Teilnahmeantrags.

Hinweis: Auch konzernangehörige Unternehmen und freiberuflich Tätige sind Dritte im Sinne der Nachunternehmerschaft und von Bewerber-/Bietergemeinschaften.

Fehlende Vordrucke oder nicht unterschriebene Vordrucke – ggf. nach Nachforderung (vgl. Abschnitt 1.4) – führen zum Ausschluss des Teilnahmeantrages.

Die in der folgenden, abschließenden Auflistung genannten Eigenerklärungen sind dem Teilnahmeantrag beizufügen.

Dabei ist dem jeweiligen Vordruck zu entnehmen, wer die Erklärung auszufüllen hat (Bewerber, Nachunternehmer, einzelnes Mitglied der Bewerbergemeinschaft).

4.1 Zuverlässigkeit/Sozialversicherung

4.2 Berufshaftpflichtversicherung

4.3 Erklärung der Bewerbergemeinschaft

4.4 Bevollmächtigung der Bewerbergemeinschaft

4.5 Erklärung über die Bereitstellung von Ressourcen

4.6 Erklärung zum Datenschutz und zur Verschwiegenheit

4.7 Übersicht Nachunternehmer

4.8 Datenschutzrechtliche Einwilligung

Wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit:

Verfügung gestellt.

A.2.1 Mitarbeiter

Benennen Sie die Gesamtzahl der fest angestellten Mitarbeiter bezogen auf den Ausschreibungsgegenstand jeweils für die Jahre 2011, 2012 und 2013 (anteilig, maßgeblicher Zeitpunkt: Ende der Bewerbungsfrist). Erwartet wird hierbei eine Mitarbeiterzahl von jeweils 10 Personen (Mindestanforderung). Bei Bewerbergemeinschaften und beim Einsatz von Nachunternehmern sind die Werte getrennt anzugeben, werden aber für die Wertung addiert. Orientieren Sie sich in der Darstellung in Ihrem Teilnahmeantrag an der entsprechenden Tabelle.

(Ausschlusskriterium, Antwort „Ja / Nein“)

A.2.2 Jahresumsatz gesamt

Geben Sie den Gesamtumsatz Ihres Unternehmens jeweils getrennt für die Jahre 2010, 2011 und 2012 in Euro an. Erwartet wird hierbei ein Jahresumsatz von jeweils 200.000 Euro (Mindestanforderung). Bei Bewerbergemeinschaften und beim Einsatz von Nachunternehmern sind die Werte getrennt anzugeben, werden aber für die Wertung addiert. Orientieren Sie sich in der Darstellung in Ihrem Teilnahmeantrag an der entsprechenden Tabelle. Soweit Ihnen die Zahlen für 2013 bereits bekannt sind, bitten wir um nachrichtliche Angabe auch des Jahresumsatzes für 2013.

A.2.3 Jahresumsatz bezogen auf Auftragsgegenstand

Geben Sie den Jahresumsatz Ihres Unternehmens jeweils getrennt für die Jahre 2010, 2011 und 2012 und bezogen auf den Ausschreibungsgegenstand in Euro an. Erwartet wird hierbei ein Jahresumsatz bezogen auf den Ausschreibungsgegenstand von jeweils 70.000 Euro (Mindestanforderung). Bei Bewerbergemeinschaften und beim Einsatz von Nachunternehmern sind die Werte getrennt anzugeben, werden aber für die Wertung addiert. Orientieren Sie sich in der Darstellung in Ihrem Teilnahmeantrag an der entsprechenden Tabelle. Soweit Ihnen die Zahlen für 2013 bereits bekannt sind, bitten wir um nachrichtliche Angabe auch des auf den Auftragsgegenstand bezogenen Jahresumsatzes für 2013.

B.2.4 Auftragsbezogene Mitarbeiterkapazitäten

Geben Sie an, wie viele Mitarbeiter mit den Qualifikationen gemäß den Kriterien B.3.2.2 bis B.3.2.6 Sie in den vergangenen zwei Geschäftsjahren sowie aktuell (maßgeblicher Zeitpunkt: Ende der Bewerbungsfrist) unter Vertrag hatten/haben. Erwartet wird hierbei eine Mitarbeiterzahl von jeweils 2 Personen pro Kriterium.

Bei Bewerbergemeinschaften und beim Einsatz von Nachunternehmern sind die Werte getrennt anzugeben, werden aber für die Wertung addiert. Orientieren Sie sich in der Darstellung in Ihrem Teilnahmeantrag an der entsprechenden Tabelle.

Mindeststandards:

Insgesamt muss der Bewerber eine Mindestpunktzahl von 6 500 Eignungspunkten erreichen (Summe der Einzelprodukte aus Gewichtung und o. g. Bewertungspunkten), um seine Eignung in diesem Verfahren nachzuweisen. Erreicht der Bewerber insgesamt weniger als 6 500 Eignungspunkte, wird sein Antrag aus der weiteren Bewertung ausgeschlossen.

Die Gewichtung der Kriterien ergibt aus der Bewertungsmatrix_Eignung (Download: http://www.klimabuendnis.org/ksp-vergabe.html?&L=1).

Technische und berufliche Fähigkeiten:

B.3.1.1 Leistungsportfolio

Bitte stellen Sie Ihr Unternehmen und Ihr Leistungsportfolio bezogen auf den Ausschreibungsgegenstand kurz dar. Beschreiben Sie alle Nachunternehmer oder Unternehmen der Bewerbergemeinschaft. Gehen Sie dabei auch auf alle auftragsbezogenen Beteiligungsverhältnisse aller sich bewerbender Unternehmen sowie die Leis-tungsspektren je beteiligtem Unternehmen (auch bei Bewerbergemeinschaften und dem Einsatz von Nachunternehmern) ein.

Stellen Sie in diesem Rahmen die besonderen Kompetenzen dar, die Ihre Eignung bzw. die Eignung der einzelnen beteiligten Unternehmen (auch bei Bewerbergemeinschaften und dem Einsatz von Nachunternehmern) hinsichtlich Fachkunde und Leistungsfähigkeit zur vorliegenden Ausschreibung unterstreichen.

Hinweis: Bitte beschränken Sie sich in Ihrer Darstellung insgesamt auf 4 DIN A4 Seiten, Schriftgrad Arial 11 Punkt, Zeilenabstand 1,5.

A.3.1.2 Dokumente

Bestätigen Sie, dass Sie sämtliche Dokumente (u. a. Handbücher, Arbeitspapiere, Monatsberichte, Konzepte, Dokumentationen, Schulungsunterlagen) in deutscher Sprache verfassen und dem Auftraggeber in digitaler Form (mindestens als *.pdf [durchsuchbar] und bearbeitbare MS-Office-Formate ab Version 2003 bis 2007) zur Verfügung stellen werden?

(Ausschlusskriterium, Antwort „Ja / Nein“)

B.3.1.3 Referenzprojekte

Benennen Sie drei mit dem Auftragsgegenstand vergleichbare Referenzprojekte aus den letzten drei Jahren.

Für die Darstellung der Referenzprojekte sind folgende Punkte von besonderer Relevanz:

— Projektumfeld bei Kunden mit einer ähnlichen Struktur

— Projektumfeld bei Kunden mit ähnlichen Anforderungen bezüglich der ausgeschriebenen Lösung

— Kooperation mit den Verantwortlichen des Auftraggebers

— vergleichbares technologisches Umfeld (verwendete Technologien der Referenzprojekte aufführen)

— vergleichbarer thematischer Schwerpunkt

— Auftragsvolumen idealerweise ≥ 30 000,-EUR (ohne USt.)

— Vergleichbarer Leistungszeitraum

— Unterstützung bei der Aufrechterhaltung der Betriebsbereitschaft

— Unterstützung bei der Wiederherstellung der Betriebsbereitschaft, insbesonde-re durch Aufgabenwahrnehmung im Support

— Das zum Einsatz gekommene Software-Produkt sollte mindestens sechs Monate produktiv eingesetzt worden sein.

Es wird darauf hingewiesen, dass bei bereits abgeschlossenen Referenzprojekten das Ende der genannten Projekte bzw. das Ende Ihrer Beteiligung an diesen nicht länger als 3 Jahre – gerechnet ab dem Ende der Bewerbungsfrist – zurückliegen darf.

Bei Nennung von mehr als drei Referenzprojekten werden ausschließlich die drei aktuellsten letzten Referenzen bewertet.

Hinweis: Bitte halten Sie sich hinsichtlich der schriftlichen Darstellung an den dem Begleitdokument für den Teilnahmewettbewerb beigefügten Vordruck „Vordruck_Referenzprojekte“. Es müssen sich alle genannten Punkte in der vorgegebenen Reihenfolge wiederfinden. Bitte beschränken Sie sich in Ihrer Darstellung auf drei DIN A4 Seiten pro Referenzprojekt und 6 DIN A4 Seiten insgesamt, d. h. alle Angaben zu diesem Kriterium (exklusive Deckblatt). Verwenden Sie Schriftgrad Arial 11 Punkt, Zeilenabstand 1,5.

Angaben, die einer Nachprüfung nicht standhalten, können zur Abwertung oder zum Ausschluss des Antrages führen. Es wird der fachliche Ansprechpartner des Referenzkunden verlangt. Die Benennung des auftragnehmerseitigen Ansprechpartners (z. B. Vertriebsbeauftragter) genügt nicht. Der Auftraggeber behält sich vor, die Referenzen beim angegebenen Referenzkunden zu prüfen.

A.3.1.4 Erfüllungsort

Bitte erklären Sie Ihre Bereitschaft, wesentliche Teile der Leistung vor Ort beim Auftraggeber zu erbringen (dies beinhaltet u.a. Analyse, Konzeption, Workshops, Projekt Jour fixes und Teile der Entwicklung sowie die anschließende Wartung).

3.3.2 Anforderungsprofile Projektmitarbeiter (KG 3.2)

Die vom künftigen Auftragnehmer zu erbringenden Leistungen, wie etwa Programmierung, Unterstützung bei Implementierung, Durchführung von Schulungen und ggf. Fortentwicklung der Anwendung sind durch entsprechend qualifizierte Mitarbeiter zu erbringen. Hinsichtlich der Fachkunde und Leistungsfähigkeit werden Mindestanforderungen an Mitarbeiterzahl (s.o.) und Qualifikationsgrad der Bewerber gestellt. Der Bewerber weist mittels Personalprofilen nach, dass er entsprechende Mitarbeiter im Projekt einsetzen kann.

Die jeweils nachfolgenden Bewertungskriterien dienen der Verifikation der angebotenen Profile und werden im Hinblick auf inhaltliche Schlüssigkeit, Nachvollziehbarkeit und Qualifikation bewertet. Angaben, die einer Nachprüfung nicht standhalten, können zur Abwertung oder zum Ausschluss des Teilnahmeantrages führen.

Der Auftraggeber behält sich die Möglichkeit vor, bei Unklarheiten in den Qualifikationsprofilen Rücksprache mit dem Bewerber zu halten, um Aufklärung zu betreiben. Sollte sich – auch über das gegenständliche Vergabeverfahren hinaus – im weiteren Verlauf herausstellen, dass angebotene Anforderungsprofile (oder gleichwertige) nicht vorhanden und vom Auftragnehmer nicht eingesetzt werden können, berechtigt dies den Auftraggeber zur außerordentlichen Kündigung des Projektvertrages bzw. zum Rücktritt von demselben.

Der Bewerber muss nachweisen, dass er in der Lage ist, Mitarbeiter in der benannten Anzahl mit den geforderten Qualifikationen zur Verfügung zu stellen. Eine Überschneidung/Mehrfachnennung von Mitarbeiterprofilen ist dabei zulässig (die Profile dürfen durch Mehrfachnennung erfüllt werden, ein Minimum von insgesamt fünf verschiedenen Projektmitarbeitern darf dabei nicht unterschritten werden.).

Datenschutzrechtlicher Hinweis:

Wir bitten Sie aus datenschutzrechtlichen Gründen, die Daten der einzelnen angebotenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für den Teilnahmewettbewerb so zu neutralisieren, dass diese nicht identifiziert werden können.

Gleichwohl behält sich der Auftraggeber ausdrücklich vor, im weiteren Verlauf des Vergabeverfahrens – etwa in der Verhandlungsrunde oder für die finale Vertragsurkunde – die Personalisierung der zunächst anonymisierten Profile einzufordern.

A.3.2.1 Qualifikationsprofile

Bitte bestätigen Sie, dass die von Ihnen im Falle des Zuschlags eingesetzten Mitarbeiter mindestens die nachfolgend dargestellten, geforderten Qualifikationen aufweisen.

B.3.2.2 Profil – Web-Anwendungsentwickler

Benennen Sie 2 Web-Anwendungsentwickler. Diese sind im Schwerpunkt für den Einsatz zur Entwicklung der angebotenen Anwendung vorgesehen.

Zum Nachweis der Kenntnisse und Erfahrungen sind bis zu 3 Referenzprojekte je Profil aus den letzten 3 Jahren zu den Anforderungen zu referenzieren (bestehend aus Projektbezeichnung, Dauer, Umfang und Kurzbeschreibung der Tätigkeiten in Bezug zu den gelisteten Anforderungen).

a) Die Web-Anwendungsentwickler müssen über sehr gute Kenntnisse der eingesetzten Technologien verfügen, welche sich an dem angebotenen Softwareprodukt orientiert. Insbesondere müssen die Web-Anwendungsentwickler über sehr gute Kenntnisse in HTML 5, CSS und JavaScript verfügen.

b) Die Web-Anwendungsentwickler müssen über fundierte Kenntnisse einer anerkannten Softwareentwicklungsmethode verfügen.

c) Kenntnisse und Fähigkeiten in folgenden Bereichen sind von Vorteil:

— Unit-Tests von Web-Anwendungen

— Integrationstests

— Umfeld öffentlicher Auftraggeber

— Umfeld Umweltschutzorganisationen

Hinweis: Werden mehr als 2 Profile bzw. werden mehr als 3 Referenzprojekte benannt, so werden nur die ersten 2 Profile (entsprechend der abgedruckten Reihenfolge) sowie ausschließlich die jeweils 3 aktuellsten letzten Referenzen (maßgeblich hierfür ist der jeweilige Projektbeginn) bewertet.

Bitte halten Sie sich hinsichtlich der schriftlichen Darstellung an den im Begleitdokument für den Telnahmewettbewerb beigefügten Vordruck „Vordruck_Mitarbeiterprofile“. Es müssen sich alle genannten Punkte in der vorgegebenen Reihenfolge wiederfinden. Bitte beschränken Sie sich in Ihrer Darstellung auf 3 DIN A4 Seiten pro Mitarbeiterprofil und 6 DIN A4 Seiten insgesamt, d. h. alle Angaben zu diesem Kriterium (exklusive Deckblatt). Verwenden Sie Schriftgrad Arial 11 Punkt, Zeilenabstand 1,5.

B.3.2.3 Profil - Datenbankspezialist

Benennen Sie 1 Datenbankspezialisten mit langjährigen und fundierten Kenntnissen in Softwareimplementierungs- und -entwicklungsprojekten mit Integration von Datenbanken. Gehen Sie in Ihrer Darstellung dabei auf die nachfolgend genannten Anforderungen ein und beschreiben Sie deren Erfüllung. Zum Nachweis der Kenntnisse und Erfahrungen sind bis zu 3 Referenzprojekte, je Profil aus den letzten 3 Jahren zu den Anforderungen zu referenzieren (bestehend aus Projektbezeichnung, Dauer, Umfang und Kurzbeschreibung der Tätigkeiten in Bezug zu den gelisteten Anforderungen).

a) Kurze Darstellung der Berufserfahrung sowie Aus- und Weiterbildung

b) Erfahrungen in Implementierungs- und Entwicklungsprojekten mit Datenbankintegration größer 3 Jahre in der Rolle des Datenbankspezialisten, dies beinhaltet u. a. entsprechende Erfahrung in:

— Datenbankenwissen allgemein

— Produkterfahrung (Design, Realisierung, Optimierung und Administration)

o MySQL

— Datenbank-Design und –Analyse

— Datenbank-Zugriffs-Frameworks,

— Anwendung von Datenbanktools

— Design Datenbank-Sicherheit,

— Konzeption und Durchführung Datenbank-Lasttesting

Hinweis: Werden mehr als 1 Profil bzw. werden mehr als 3 Referenzprojekte benannt, so wird nur das erste Profil (entsprechend der abgedruckten Reihenfolge) sowie ausschließlich die jeweils 3 aktuellsten letzten Referenzen (maßgeblich hierfür ist der jeweilige Projektbeginn) bewertet.

Bitte halten Sie sich hinsichtlich der schriftlichen Darstellung an den dem Begleitdokument für den Teilnahmewettbewerb (Download unter: http://www.klimabuendnis.org/ksp-vergabe.html?&L=1) beigefügten Vordruck „Vordruck_Mitarbeiterprofile“. Es müssen sich alle genannten Punkte in der vorgegebenen Reihenfolge wiederfinden. Bitte beschränken Sie sich in Ihrer Darstellung auf 3 DIN A4 Seiten pro Mitarbeiterprofil und 6 DIN A4 Seiten insgesamt, d. h. alle Angaben zu diesem Kriterium (exklusive Deckblatt). Verwenden Sie Schriftgrad Arial 11 Punkt, Zeilenabstand 1,5.

B.3.2.4 Profil - Webdesigner

Benennen Sie 1 Webdesigner mit langjährigen und fundierten Kenntnissen im Design von Webanwendungen. Gehen Sie in Ihrer Darstellung dabei auf die nachfolgend genannten Anforderungen ein und beschreiben Sie deren Erfüllung. Zum Nachweis der Kenntnisse und Erfahrungen sind bis zu 3 Referenzprojekte, je Profil aus den letzten 3 Jahren zu den Anforderungen zu referenzieren (bestehend aus Projektbezeichnung, Dauer, Umfang und Kurzbeschreibung der Tätigkeiten in Bezug zu den gelisteten Anforderungen).

b) Erfahrungen im Design von Webanwendungen, dies beinhaltet u. a. entsprechende Erfahrung in:

— HTML 5

— CSS

— Single-Page-Apps

Bitte halten Sie sich hinsichtlich der schriftlichen Darstellung an den im Begleitdokument für den Teilnahmewettbewerb beigefügten Vordruck „Vordruck_Mitarbeiterprofile“. Es müssen sich alle genannten Punkte in der vorgegebenen Reihenfolge wiederfinden. Bitte beschränken Sie sich in Ihrer Darstellung auf 3 DIN A4 Seiten pro Mitarbeiterprofil und 6 DIN A4 Seiten insgesamt, d. h. alle Angaben zu diesem Kriterium (exklusive Deckblatt). Verwenden Sie Schriftgrad Arial 11 Punkt, Zeilenabstand 1,5.

B.3.2.5 Profil – Backend-Entwickler

Benennen Sie 1 Backend-Entwickler mit langjährigen und fundierten Kenntnissen in der Entwicklung von Backends für Webanwendungen. Gehen Sie in Ihrer Darstellung dabei auf die nachfolgend genannten Anforderungen ein und beschreiben Sie deren Erfüllung. Zum Nachweis der Kenntnisse und Erfahrungen sind bis zu 3 Referenzprojekte, je Profil aus den letzten 3 Jahren zu den Anforderungen zu referenzieren (bestehend aus Projektbezeichnung, Dauer, Umfang und Kurzbeschreibung der Tätigkeiten in Bezug zu den gelisteten Anforderungen).

b) Erfahrungen Kenntnissen in der Entwicklung von Backends für Webanwendungen, dies beinhaltet u. a. entsprechende Erfahrung in mindestens einem der Bereiche:

— JavaEE

— PHP

— Ruby on Rails

Bitte halten Sie sich hinsichtlich der schriftlichen Darstellung an den dem Begleitdokument für den Teilnahmewettbewerb (Download unter:http://www.klimabuendnis.org/ksp-vergabe.html?&L=1) beigefügten Vordruck „Vordruck_Mitarbeiterprofile“. Es müssen sich alle genannten Punkte in der vorgegebenen Reihenfolge wiederfinden. Bitte beschränken Sie sich in Ihrer Darstellung auf 3 DIN A4 Seiten pro Mitarbeiterprofil und 6 DIN A4 Seiten insgesamt, d. h. alle Angaben zu diesem Kriterium (exklusive Deckblatt). Verwenden Sie Schriftgrad Arial 11 Punkt, Zeilenabstand 1,5.

B.3.2.6 Profil – Projektleiter

Benennen Sie 1 Projektleiter mit langjährigen und fundierten Kenntnissen in der Projektleitung bei Entwicklungsprojekten von komplexen Web-basierten Systemen. Gehen Sie in Ihrer Darstellung dabei auf die nachfolgend genannten Anforderungen ein und beschreiben Sie deren Erfüllung. Zum Nachweis der Kenntnisse und Erfahrungen sind bis zu 3 Referenzprojekte, je Profil aus den letzten 3 Jahren zu den Anforderungen zu referenzieren (bestehend aus Projektbezeichnung, Dauer, Umfang und Kurzbeschreibung der Tätigkeiten in Bezug zu den gelisteten Anforderungen).

b) Erfahrungen Kenntnissen in der Projektleitung bei Entwicklungsprojekten von komplexen Web-basierten Systemen, insbesondere:

— Anforderungsmanagement

— Changemanagement

— Projektplanung

— Projektsteuerung

Bitte halten Sie sich hinsichtlich der schriftlichen Darstellung an den, dem Begleitdokument für den Teilnahmewettbewerb (Download unter: http://www.klimabuendnis.org/ksp-vergabe.html?&L=1) beigefügten Vordruck „Vordruck_Mitarbeiterprofile“. Es müssen sich alle genannten Punkte in der vorgegebenen Reihenfolge wiederfinden. Bitte beschränken Sie sich in Ihrer Darstellung auf 3 DIN A4 Seiten pro Mitarbeiterprofil und 6 DIN A4 Seiten insgesamt, d. h. alle Angaben zu diesem Kriterium (exklusive Deckblatt). Verwenden Sie Schriftgrad Arial 11 Punkt, Zeilenabstand 1,5.

Mindeststandards:

Insgesamt muss der Bewerber eine Mindestpunktzahl von 6.500 Eignungspunkten erreichen (Summe der Einzelprodukte aus Gewichtung und o. g. Bewertungspunkten), um seine Eignung in diesem Verfahren nachzuweisen. Erreicht der Bewerber insgesamt weniger als 6.500 Eignungspunkte, wird sein Antrag aus der weiteren Bewertung ausgeschlossen.

Die Gewichtung der Kriterien ergibt aus der Bewertungsmatrix_Eignung (Download: http://www.klimabuendnis.org/ksp-vergabe.html?&L=1

Auftragsausführung
Geforderte Kautionen und Garantien: Keine
Wichtigste Finanzierungsbedingungen und Zahlungsmodalitäten und/oder Verweis auf die einschlägigen Bestimmungen, die sie regeln: Keine
Rechtsform der Gruppe von Wirtschaftsteilnehmern, an die der Auftrag vergeben werden soll:

Es gibt keine Vorgaben über die Rechtsform der Bewerbergemeinschaft. Die Mitglieder der Bewerbergemeinschaft haften gegenüber dem Auftraggeber gesamtschuldnerisch für die Leistungserbringung.

Verfahren
Voraussichtliche Anzahl von Bewerbern: 3
Objektive Auswahlkriterien:

Es gelangen nur diejenigen Teilnahmeanträge in die Prüfung und Wertung, die sämtliche Anforderungen nach den Unterlagen im Begleitdokument für den Teilnahmewettbewerb (Download: http://www.klimabuendnis.org/ksp-vergabe.html?&L=1) erfüllen. Grundlage für die Wertung der Teilnahmeanträge sind die in den Eignungsanforderungen genannten Kriterien (vgl. Abschnitt 3 des Begleitdokuments für den Teilnahmewettbewerb) sowie die geforderten Erklärungen und Angaben (siehe Abschnitt 4 des Begleitdokuments für den Teilnahmewettbewerb, zum Download erhältlich unter:http://www.klimabuendnis.org/ksp-vergabe.html?&L=1). Die Forderungen und Fragen sind jeweils kenntlich gemacht durch in Klammer gesetzte Buchstaben: (A) – Ausschlusskriterium(B) – Bewertungskriterium (wird nach Punkten bewertet)Der Bewerber muss die aufgeführten Anforderungen zu (B) ausführlich beantworten. Werden die mit (A), d. h. Ausschlusskriterium, gekennzeichneten Anforderungen nicht eindeutig und uneingeschränkt positiv beantwortet, wird der Teilnahmeantrag nicht berücksichtigt, auch wenn er beispielsweise auf anderen Gebieten besonders gute Leistungen enthält.Hinweis: Es ist ausreichend, dass jeweilige A-Kriterium ausschließlich mit „Ja“ zu beantworten. Eine Wiedergabe des gesamten Textes des Kriteriums ist nicht erforderlich. Sollten Sie dennoch den Text wiedergeben, muss es sich um den exakten Wortlaut des jeweiligen Kriteriums handeln. Umformulierungen oder Weglassungen (z. B. von Klammerzusätzen o. Ä.) stellen eine Änderung der Vergabeunterlagen dar und haben den Ausschluss Ihres Antrages im Teilnahmewettbewerb zur Folge (ggf. nach Nachforderung gemäß § 7 EG Abs. 13 VOL/A [vgl. Abschnitt 1.4]).Die Bewertung der (B)-Kriterien wird je nach Erfüllungsgrad der angebotenen Antwort vorgenommen. Die Nichterfüllung eines (B)-Kriteriums wird mit 0 Punkten bewertet, die maximale Bewertung erfolgt mit 10 Punkten.Im Einzelnen ergibt sich folgende Bewertungsstruktur:0 bis 3 Punkte Insgesamt kein oder niedriger Zielerfüllungsgrad. Unzureichende oder mangelhafte und insgesamt nicht nachvollziehbare Darstellung.4 bis 7 Punkte Insgesamt durchschnittlicher Zielerfüllungsgrad. Ausreichende bis zufriedenstellende Darstellung, die teilweise bis überwiegend an die Erwartungen des Auftraggebers heranreicht.8 bis 10 Punkte Insgesamt überdurchschnittliche bis hervorragende Darstellung die den Erwartungen des Auftraggebers voll oder in einem besonderen Maße entspricht.Tabelle 2: BewertungsstrukturEs ist beabsichtigt, im Ergebnis des Teilnahmewettbewerbes drei geeignete Bewerber zur Angebotsabgabe aufzufordern. Sofern im Teilnahmewettbewerb mehr als drei Bewerber als geeignet festgestellt werden, werden mindestens die drei Bewerber mit den meisten Eignungspunkten zur Angebotsabgabe aufgefordert. Die Gewichtung der einzelnen Bewertungskriterien ist in der Anlage zum Begleitdokument für den Teilnahmewettbewerb Bewertungsmatrix_Eignung (Anlage 5.3 des Begleitdokuments für den Teilnahmewettbewerb, Download unter: http://www.klimabuendnis.org/ksp-vergabe.html?&L=1) bekanntgegeben.Mindestpunktzahl:Insgesamt muss der Bewerber eine Mindestpunktzahl von 6.500 Eignungspunkten erreichen (Summe der Einzelprodukte aus Gewichtung und o. g. Bewertungspunkten), um seine Eignung in diesem Verfahren nachzuweisen. Erreicht der Bewerber insgesamt weniger als 6.500 Eignungspunkte, wird sein Antrag aus der weiteren Bewertung ausgeschlossen.

Objektive Auswahlkriterien

Sprachen
Sprache: Deutsch 🗣️

Öffentlicher Auftraggeber
Identität
Andere Art des öffentlichen Auftraggebers: Other
Kontakt
Kontaktperson: Klima-Bündnis e. V. - Europäische Geschäftsstelle
Dag Schulze
URL der Dokumente: http://www.klimabuendnis.org/ksp-vergabe.html?&L=1 🌏

Referenz
Zusätzliche Informationen

Wichtige Hinweise:

Zusätzliche Unterlagen:

Das Begleitdokument zu diesem Teilnahmewettbewerb samt Anlagen wird unter http://www.klimabuendnis.org/ksp-vergabe.html?&L=1 zum Download zur Verfügung gestellt. Bei inhaltlichen Widersprüchen hat das Begleitdokument zu diesem Teilnahmewettbewerb samt Anlagen Vorrang vor dem Inhalt des Bekanntmachungstextes.

Inhalt des Teilnahmeantrags:

Der Teilnahmeantrag muss vollständig sein und den Vorgaben der Bekanntmachung sowie des Begleitdokuments samt Anlagen entsprechen.

Der Auftraggeber kann unvollständige Teilnahmeanträge vom Verfahren ausschließen.

Rückfragen:

Von Rückfragen soll nach Möglichkeit abgesehen werden. Rückfragen sind ausschließlich per eMail an die Kontaktstelle (vgl. I.1) zu richten.

Form:

Bei Abweichungen von den Formvorgaben des Begleitdokuments zu diesem Teilnahmewettbewerb kann der Auftraggeber die betreffenden Teilnahmeanträge vom Verfahren ausschließen.

Ergänzende Informationen
Körper überprüfen
Name: Vergabekammer des Landes Hessen bei dem Regierungspräsidium Darmstadt
Postanschrift: Wilhelminenstr. 1 - 3
Postort: Darmstadt
Postleitzahl: 64283
Land: Deutschland 🇩🇪
Telefon: +49 6151126601 📞
Fax: +49 6151125816 📠
Dienststelle, bei der Informationen über das Überprüfungsverfahren eingeholt werden können
Wie: Körper überprüfen
Quelle: OJS 2013/S 154-268956 (2013-08-05)

Bekanntmachung über vergebene Aufträge (2014-07-28)
Objekt
Metadaten der Bekanntmachung
Dokumenttyp: Bekanntmachung über vergebene Aufträge

Verfahren
Angebotsart: Entfällt

Referenz
Daten
Absendedatum: 2014-07-28 📅
Veröffentlichungsdatum: 2014-07-31 📅
Kennungen
Bekanntmachungsnummer: 2014/S 145-261176
Verweist auf Bekanntmachung: 2013/S 154-268956
ABl. S-Ausgabe: 145

Verfahren
Vergabekriterien
Kriterium: 1. Darstellung eines nachvollziehbaren und angemessenen Vorgehensmodells (4)
2. Beschreibung des projektspezifischen Vorgehens und Methoden zur Konkretisierung der erhobenen Anforderungen (8)
3. Erfahrungen im Bereich Anforderungsanalyse (4)
4. Vorgehen für Anforderungsdokumentation (4)
5. Fachliches Feinkonzept (4)
6. Modellbildung für Potenziale und Szenarien (8)
7. Sicherstellung der Systembedienbarkeit (8)
8. Angebotspräsentation (8)
9. Beantwortung von Ad-hoc-Fragen (8)
10. Weitere Kritierien (44)

Auftragsvergabe
Datum des Vertragsabschlusses: 2014-06-18 📅
Name: Bietergemeinschaft akaryon & team red
Postanschrift: akaryon GmbH, Weyringergasse 27A/17
Postort: Wien
Postleitzahl: 1040
Land: Österreich 🇦🇹
Informationen über Ausschreibungen
Anzahl der eingegangenen Angebote: 3

Ergänzende Informationen
Körper überprüfen
Postanschrift: Wilhelminenstraße 1-3
Quelle: OJS 2014/S 145-261176 (2014-07-28)

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Programmierung von Anwendersoftware (7)