Liste und kurze Beschreibung der Auswahlkriterien
Angaben und Formalitäten, die erforderlich sind, um die Einhaltung der Auflagen zu überprüfen:
Die nachstehenden Angaben und Erklärungen sind von den Bewerbern bzw. den Mitgliedern der
Bewerbergemeinschaft (BG) vorzulegen:
1) Darstellung von Referenzen der letzten 5 Jahre ((Achtung: Abschluss der Referenzen nicht vor Mitte 2014), die mit den ausgeschriebenen Leistungen vergleichbar sind. Vergleichbar sind Referenzen zu:
— Objektplanung für die Durchführung von Modernisierungs- und Instandsetzungsarbeiten der unbewohnten Remisen sowie Werkhalle im Bestand,
— TGA-Planung für die Durchführung von Modernisierungs- und Instandsetzungsarbeiten der unbewohnten Remisen sowie Werkhalle im Bestand,
— Objektplanung für öffentliche Auftraggeber unter Berücksichtigung und Einbeziehung von öffentlichen Förderprogrammen sowie Schadstoffsanierung und Denkmalschutz.
Die Angabe von mehr als 9 Referenzprojekten ist unerwünscht. Gewertet werden nur die 9 Referenzen, die der Bewerber als zu wertende gekennzeichnet hat,
Davon maximal 3 je vorstehenden Spiegelstrich.
Die Darstellung der Referenzen muss folgendes beinhalten:
— Name und Adresse des Auftraggebers sowie Benennung eines Ansprechpartners mit Telefonnummer beim Referenz-Auftraggeber (Der Bewerber stimmt
Mit Abgabe des Teilnahmeantrages zu, dass der Auftraggeber ergänzende Erkundigungen über die benannten Referenzen bei den Ansprechpartnern
Einholen kann.),
— Angaben zur Nutz-/Wohnfläche des Planungsgegenstandes in qm,
— Bezeichnung und kurze Beschreibung des Projekts inklusive Planungsgegenstand sowie Planungsinhalt und -umfang und bei TGA Angabe der Anlagengruppen,
— Zeitraum der erbrachten Eigenleistung.
2) Angaben zur Struktur des vorgesehenen Projektteams anhand eines Organigramms.
3)
a) Angaben zur Kapazität des Bewerbers bzw. der BG anhand der Darstellung der personellen Ausstattung. Die Darstellung der
Personellen Ausstattung muss folgenden Inhalt haben:
— Gesamtanzahl der beschäftigten Mitarbeiter,
— Anzahl der Führungskräfte,
— Benennung der für die Auftragsausführung vorgesehenen Mitarbeitern mit Ausbildung und Angabe
Der Vertreter (Vertreterangabe mindestens für den Projektleiter und die Teilprojektleiter).
b) Angaben zur Berufserfahrung des Personals anhand der Darstellung des vorgesehenen Projektteams. Die Darstellung des vorgesehenen Projektteams muss folgenden Inhalt haben:
Name, Jahrgang, Ausbildungsnachweis (z.B. Zeugniskopie), Funktion im Unternehmen, allgemeine Berufserfahrung für jedes Mitglied des Projektteams in Monaten, Persönliche Referenzprojekte der Mitglieder des Projektteams inklusive Angaben zu Name und Adresse des Referenzgebers und Benennung eines Ansprechpartners bei diesem mit Telefonnummer; Funktion des Mitarbeiters im Referenzprojekt (Projektleitung, sonstige Mitarbeiter); Bezeichnung und kurze Beschreibung des Referenzprojekts; Beschreibung der jeweiligen persönlichen Tätigkeit im Hinblick auf die Referenzkategorien (siehe 1); Tätigkeitszeitraum unter monatsgenauer Angabe des Anfangs- und Enddatums der Tätigkeit im Referenzprojekt;
4) Mit der Bewerbung hat der Bewerber/die Bewerbergemeinschaft von zuständigen Stellen ausgestellte Nachweise vorzulegen (Zertifizierungsurkunde), dass ein Mitarbeiter des zum
Einsatz in dem Projekt der Gewobag vorgesehenen Projektteams über eine zum Zeitpunkt der Einreichung der Bewerbung gültige Zertifizierung als
a) Berater für energetische Gebäudeplanung gem. § 21 EnEV oder vergleichbar verfügt sowie;
b) als Sachverständiger für Asbest nach TRGS 519 und als Sachkundiger für kontaminierte Bereiche nach BGR 128 u. Anhang 6A oder vergleichbar verfügt.