Liste und kurze Beschreibung der Auswahlkriterien
1) Angabe der personellen Ausstattung des Unternehmens:
1.1) Anzahl der festangestellten Mitarbeiter bezogen auf Vollzeitstellen im Durchschnitt der letzten 3 Geschäftsjahre (2016, 2017 und 2018) in der Programmierung, Projektleitung, Customizing und Service.
Hinweis: Ein Bestand des Unternehmens seit 3 Jahren ist nicht Voraussetzung. Für Unternehmen, die weniger als 3 Jahre bestehen, sind die Erklärungen jeweils nur bezogen auf die bislang abgeschlossenen Geschäftsjahre abzugeben;
1.2) Anzahl der festangestellten Mitarbeiter bezogen auf Vollzeitstellen im Durchschnitt der letzten 3 Geschäftsjahre (2016, 2017 und 2018) in der CAFM-Entwicklung.
Hinweis: Ein Bestand des Unternehmens seit 3 Jahren ist nicht Voraussetzung. Für Unternehmen, die weniger als 3 Jahre bestehen, sind die Erklärungen jeweils nur bezogen auf die bislang abgeschlossenen Geschäftsjahre abzugeben.
2) Angaben zum Support:
2.1) Angabe zur Erreichbarkeit einer Supporthotline;
2.2) Angabe zum Einsatz von Support-Mitarbeitern.
3) Unternehmensbezogene Referenzen: Angaben zu ausgeführten Referenzprojekten, die hinsichtlich Art und Umfang der Leistungen mit den ausgeschriebenen Leistungen vergleichbar sind.
Als vergleichbare gilt eine Referenz, die mindestens folgende Eigenschaften enthält (Ausschlusskriterien):
— Lieferung und Implementierung eines CAFM-Systems für Prozesse des technischen, infrastrukturellen und kaufmännischen Facility Managements inkl. Customizing,
— Durchführung von Schulungen,
— Umsetzung von Datenintegration und -migration,
— die Referenz ist nicht älter als 5 Jahre (der Beendigungszeitpunkt liegt nicht vor dem 30.6.2014).
Die Darstellung aller Referenzen muss folgende Angaben beinhalten:
— Name des Unternehmens/Bewerbers/Mitglieds der Bewerbergemeinschaft, welcher die Referenz erbracht hat,
— Name und Adresse des Referenzauftraggebers sowie Benennung eines dortigen Ansprechpartners mit Telefonnummer,
— Benennung des Referenzobjektes (Titel),
— Zeitraum der Leistungserbringung,
— Leistungsart und -umfang.
Für die geforderten Referenzangaben gemäß Ziffer III.1.3), Pkt. 1 stellt die Kontaktstelle ein Formular (siehe Eignungsformblatt) mit den Bewerbungsformblättern zur Verfügung, das von den Bewerbern genutzt werden soll.