Liste und kurze Beschreibung der Auswahlkriterien
1.1.1. Interpretation der Ziele gemäß ToR, kritische Auseinandersetzung mit Aufgabenstellung,
1.1.2. Beschreibung und Begründung der Strategie des AN zur Umsetzung der ausgeschriebenen Leistungen,
1.2.2. Konzept zum Aufbau und Umsetzung der Kooperation mit den relevanten Akteuren,
1.3.1. Ansatz und Vorgehen zur Steuerung der Maßnahmen mit den Projektpartnern,
1.5.1. Beitrag des AN zum Wissensmanagement des Partners und der GIZ,
1.5.2. Darstellung und Erläuterung der Maßnahmen des AN zur Förderung von Scaling-up-Effekten,
1.7. Weitere Anforderungen,
2.1. Teamleitung (gemäß Vorgaben und Kriterien ToR),
2.1.1. – Ausbildung,
2.1.2. – Sprache,
2.1.3. – Allgemeine Berufserfahrung,
2.1.4. – Spezifische Berufserfahrung,
2.1.5. – Führungserfahrung/Management,
2.1.7. – EZ-Erfahrung,
2.1.8. – Sonstiges,
2.2. FK1 (gemäß Vorgaben und Kriterien ToR),
2.2.1. – Ausbildung,
2.2.2. – Sprache,
2.2.3. – Allgemeine Berufserfahrung,
2.2.4. – Spezifische Berufserfahrung,
2.2.5. – Führungserfahrung/Management,
2.2.7. – EZ-Erfahrung.