Forschungsprojekt „Auswirkungen des gesetzlichen Mindestlohns auf Löhne und Arbeitszeiten

Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin

Die Mindestlohnkommission ist nach dem Mindestlohngesetz für die regelmäßige Anpassung sowie die laufende Evaluation des gesetzlichen Mindestlohns zuständig. Daher beabsichtigt die Mindestlohnkommission im Vorfeld ihres vierten Berichts, der bis Juni 2022 vorzulegen ist, eine Reihe von Studien zu beauftragen. Hierzu zählt auch die vorliegende Ausschreibung. Das Ziel ist die Untersuchung der Auswirkungen des gesetzlichen Mindestlohns auf Stundenlöhne, Monatslöhne und Arbeitszeiten. Neben deskriptiven Darstellungen von Veränderungen der Lohnverteilung sollen insbesondere Kausalanalysen zu den Auswirkungen des gesetzlichen Mindestlohns auf Verdienste und Arbeitszeiten vorgenommen werden. Darüber hinaus sollen Umfang und Ausgestaltung von Nebentätigkeiten sowie die Ausgestaltung von Arbeitszeiten und Arbeitszeiterfassung aufgezeigt werden.

Deadline

Die Frist für den Eingang der Angebote war 2020-10-20. Die Ausschreibung wurde veröffentlicht am 2020-09-18.

Anbieter

Die folgenden Lieferanten werden in Vergabeentscheidungen oder anderen Beschaffungsunterlagen erwähnt:

Wer? Wie? Wo?
Geschichte der Beschaffung
Datum Dokument
2020-09-18 Auftragsbekanntmachung
2020-11-30 Bekanntmachung über vergebene Aufträge
Auftragsbekanntmachung (2020-09-18)
Objekt
Umfang der Beschaffung
Titel: Sozialforschung
Referenznummer: BAuA-547615-Wa-MLK015
Kurze Beschreibung:
Die Mindestlohnkommission ist nach dem Mindestlohngesetz für die regelmäßige Anpassung sowie die laufende Evaluation des gesetzlichen Mindestlohns zuständig. Daher beabsichtigt die Mindestlohnkommission im Vorfeld ihres vierten Berichts, der bis Juni 2022 vorzulegen ist, eine Reihe von Studien zu beauftragen. Hierzu zählt auch die vorliegende Ausschreibung. Das Ziel ist die Untersuchung der Auswirkungen des gesetzlichen Mindestlohns auf Stundenlöhne, Monatslöhne und Arbeitszeiten. Neben deskriptiven Darstellungen von Veränderungen der Lohnverteilung sollen insbesondere Kausalanalysen zu den Auswirkungen des gesetzlichen Mindestlohns auf Verdienste und Arbeitszeiten vorgenommen werden. Darüber hinaus sollen Umfang und Ausgestaltung von Nebentätigkeiten sowie die Ausgestaltung von Arbeitszeiten und Arbeitszeiterfassung aufgezeigt werden.
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Metadaten der Bekanntmachung
Originalsprache: Deutsch 🗣️
Dokumenttyp: Auftragsbekanntmachung
Art des Auftrags: Dienstleistungen
Verordnung: Europäische Union, mit GPA-Beteiligung
Gemeinsames Vokabular für öffentliche Aufträge (CPV)
Code: Sozialforschung 📦
Ort der Leistung
NUTS-Region: Berlin 🏙️

Verfahren
Verfahrensart: Offenes Verfahren
Angebotsart: Angebot für alle Lose
Vergabekriterien
Wirtschaftlichstes Angebot

Öffentlicher Auftraggeber
Identität
Land: Deutschland 🇩🇪
Art des öffentlichen Auftraggebers: Ministerium oder sonstige zentral- oder bundesstaatliche Behörde
Name des öffentlichen Auftraggebers: Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin
Postanschrift: Nöldnerstr. 40-42
Postleitzahl: 10317
Postort: Berlin
Kontakt
Internetadresse: http://www.baua.de 🌏
E-Mail: zb1b@baua.bund.de 📧
URL der Dokumente: https://www.evergabe-online.de/tenderdetails.html?id=352071 🌏
URL der Teilnahme: https://www.evergabe-online.de/tenderdetails.html?id=352071 🌏

Referenz
Daten
Absendedatum: 2020-09-18 📅
Einreichungsfrist: 2020-10-20 📅
Veröffentlichungsdatum: 2020-09-23 📅
Datum des Beginns: 2020-12-04 📅
Datum des Endes: 2022-01-31 📅
Kennungen
Bekanntmachungsnummer: 2020/S 185-446706
ABl. S-Ausgabe: 185

Objekt
Umfang der Beschaffung
Kurze Beschreibung:
Forschungsprojekt „Auswirkungen des gesetzlichen Mindestlohns auf Löhne und Arbeitszeiten“
In dieser Studie sollen möglichst belastbare Effekte der Mindestlohneinführung sowie seiner ersten und zweiten Erhöhung sowohl auf Stunden- und Monatslöhne als auch auf Arbeitszeiten und das Arbeitsvolumen identifiziert werden. Im Rahmen der Studie sollen Kernfragen mit Blick auf die Entwicklung der Lohnstruktur, auf die Entwicklung der Arbeitszeit und des Arbeitsvolumens beantwortet.
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Rechtliche, wirtschaftliche, finanzielle und technische Informationen
Bedingungen für die Teilnahme
Befähigung zur Berufsausübung: Gemäß Anlage 9 der Vergabunterlagen
Technische und berufliche Fähigkeiten:
a) Kenntnisse und Erfahrungen des Bieters bei der empirischen Erforschung von Erwerbsverläufen, Beschäftigungsbewegungen und betrieblichen Lohnstrukturen,
b) Kenntnisse und Erfahrungen eines Projektbearbeiters bezüglich der Anwendung gängiger quantitativempirischer Auswertungsverfahren,
c) Kenntnisse und Erfahrungen eines Projektbearbeiters bezüglich des Umgangs mit Längs- und Querschnittsdatensätzen,
d) Kenntnisse und Erfahrungen eines Projektbearbeiters bezüglich der Arbeitsmarktpolitik,
e) Kenntnisse und Erfahrungen eines Projektbearbeiters bezüglich der kurzfristigen Umsetzung von Projekten mit vorgegebenem Zeitplan.

Verfahren
Rechtsgrundlage: 32014L0024
Zeitpunkt des Eingangs der Angebote: 12:00
Sprachen, in denen Angebote oder Teilnahmeanträge eingereicht werden können: Deutsch 🗣️
Gültigkeitsdauer des Angebots: 2020-12-04 📅
Datum der Angebotseröffnung: 2020-10-21 📅
Zeitpunkt der Angebotseröffnung: 08:00

Öffentlicher Auftraggeber
Kontakt
Kontaktperson: Vergabestelle der Bundesanstalt für Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin
Dokumente URL: https://www.evergabe-online.de/tenderdetails.html?id=352071 🌏

Ergänzende Informationen
Körper überprüfen
Name: Vergabekammer beim Bundeskartellamt des Bundes
Postanschrift: Villemombler Straße 76
Postort: Bonn
Postleitzahl: 53123
Land: Deutschland 🇩🇪
Quelle: OJS 2020/S 185-446706 (2020-09-18)
Bekanntmachung über vergebene Aufträge (2020-11-30)
Objekt
Umfang der Beschaffung
Kurze Beschreibung:
Die Mindestlohnkommission ist nach dem Mindestlohngesetz für die regelmäßige Anpassung sowie die laufende Evaluation des gesetzlichen Mindestlohns zuständig. Daher beabsichtigt die Mindestlohnkommission im Vorfeld ihres vierten Berichts, der bis Juni 2022 vorzulegen ist, eine Reihe von Studien zu beauftragen. Hierzu zählt auch die vorliegende Ausschreibung. Das Ziel ist die Untersuchung der Auswirkun-gen des gesetzlichen Mindestlohns auf Stundenlöhne, Monatslöhne und Arbeitszeiten. Neben deskriptiven Darstellungen von Veränderungen der Lohnverteilung sollen insbesondere Kausalanalysen zu den Auswirkungen des gesetzlichen Mindestlohns auf Verdienste und Arbeitszeiten vorgenommen werden. Darüber hinaus sollen Um-fang und Ausgestaltung von Nebentätigkeiten sowie die Ausgestaltung von Arbeits-zeiten und Arbeitszeiterfassung aufgezeigt werden.
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Gesamtwert des Auftrags: 175 648 EUR 💰
Metadaten der Bekanntmachung
Dokumenttyp: Bekanntmachung über vergebene Aufträge

Verfahren
Angebotsart: Entfällt
Vergabekriterien
Niedrigster Preis

Referenz
Daten
Absendedatum: 2020-11-30 📅
Veröffentlichungsdatum: 2020-12-04 📅
Kennungen
Bekanntmachungsnummer: 2020/S 237-585027
Verweist auf Bekanntmachung: 2020/S 185-446706
ABl. S-Ausgabe: 237

Auftragsvergabe
Datum des Vertragsabschlusses: 2020-11-18 📅
Name: RWI Leibnitz-Institut für Wirtschaftsforschung e. V.
Postort: Essen
Land: Deutschland 🇩🇪
Essen, Kreisfreie Stadt 🏙️
Gesamtwert des Auftrags: 175 648 EUR 💰
Informationen über Ausschreibungen
Anzahl der eingegangenen Angebote: 1
Quelle: OJS 2020/S 237-585027 (2020-11-30)