Liste und kurze Beschreibung der Auswahlkriterien
1. Wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit [max. 100 Punkte];
1.1. Beschäftigte (festangestellte Mitarbeiter) im Mittel der letzten 3 Jahre (2017/2018/2019): [max. 50 P bei ≥ 5 MA];
1.2. Durchschnittlicher Umsatz vergleichbarer Dienstleistungen im Mittel der letzten 3 Jahre (2017/2018/2019) [max. 50 P bei ≥ 0,5 Mio. EUR];
2. Fachliche Qualifikation (Referenzzeitraum: 1.10.2013 bis Ende Teilnahmefrist) [max. 845 Punkte];
2.1. Qualifikation und Erfahrung Projektleiter [max. 250 Punkte]:
2.1.1. Berufserfahrung [bis 24 P bei ≥ 10 Jahre];
2.1.2. Neubau eines Gebäudes / Kindertagesstätte; 2 Referenzen aus dem o.g. Referenzzeitraum Wertungskriterien [bis 60 P]:
Neubau eines Gebäudes (15 P); – Zusatzpunkte für Gebäude mit vergleichbaren Planungsanforderungen / Kindergärten, Kinderhorte (Honorarzone III, §35, Abs. 2 HOAI) (15 P) [je Referenz: bis 30 P];
2.1.3. Federführend vom Projektleiter selbst vollständig erbrachte Leistungsphasen (LP 2-8) nach HOAI innerhalb des Referenzzeitraums [bis 56 P, je Referenz: pro LP = 4 P];
2.1.4. Referenz vergleichbare Größe (KGR 200-600, in EUR brutto): [je Referenz: bis 25 P bei ≥ 3,0 Mio. EUR];
2.1.5. Referenz für öffentlichen Auftraggeber (i. S. d. § 98 GWB) mit Anwendung öffentliches Vergaberecht [je Referenz: bis 15 P];
2.1.6. Referenz mit Förderverfahren mit Mitwirkung bei der Erstellung eines Förderantrages [je Referenz: bis 15 P];
2.2. Qualifikation und Erfahrung des stellv. Projektleiters [max. 250 Punkte]:
2.2.1. Berufserfahrung [bis 24 P bei ≥ 10 Jahre];
2.2.2. Neubau eines Gebäudes / Kindertagesstätte; 2 Referenzen aus dem o.g. Referenzzeitraum Wertungskriterien [bis 60 P]:
Neubau eines Gebäudes (15 P); – Zusatzpunkte für Gebäude mit vergleichbaren Planungsanforderungen / Kindergärten, Kinderhorte (Honorarzone III, §35, Abs. 2 HOAI) (15 P) [je Referenz: bis 30 P];
2.2.3. Federführend vom stellvertretenden Projektleiter selbst vollständig erbrachte Leistungsphasen (LP 2-8) nach HOAI innerhalb des Referenzzeitraums [bis 56 P, je Referenz: pro LP = 4 P];
2.2.4. Referenz vergleichbare Größe (KGR 200-600, in EUR brutto): [je Referenz: bis 25 P bei ≥ 3,0 Mio. EUR];
2.2.5. Referenz für öffentlichen Auftraggeber (i. S. d. § 98 GWB) mit Anwendung öffentliches Vergaberecht [je Referenz: bis 15 P];
2.2.6. Referenz mit Förderverfahren mit Mitwirkung bei der Erstellung eines Förderantrages [je Referenz: bis 15 P];
2.3. Erfahrung vergleichbare Bauten (Büroreferenzen) [max. 345 Punkte];
Darstellung von 3 Referenzobjekten für die ausgeschriebenen Leistungen im o.g. Referenzzeitraum;
2.3.1. Neubau eines Gebäudes und / oder Kindertagesstätte; 3 Referenzen aus dem o.g. Referenzzeitraum Wertungskriterien [bis 90 P]:
Neubau eines Gebäudes (15 P); – Zusatzpunkte für Gebäude mit vergleichbaren Planungsanforderungen / Kindergärten, Kinderhorte (Honorarzone III, §35, Abs. 2 HOAI) (15 P) [je Referenz: bis 30 P];
2.3.2. Federführend vom Büro selbst vollständig erbrachte Leistungsphasen (LP 2-8) nach HOAI innerhalb des Referenzzeitraums [bis 84 P, je Referenz: pro LP = 4 P];
2.3.3. Referenz vergleichbare Größe (KGR 200-600, in EUR brutto): [je Referenz: bis 25 P bei ≥ 3,0 Mio. EUR];
2.3.4. Referenz für öffentlichen Auftraggeber (i. S. d. § 98 GWB) mit Anwendung öffentliches Vergaberecht [je Referenz: bis 10 P];
2.3.5. Referenz mit Förderverfahren mit Mitwirkung bei der Erstellung eines Förderantrages [je Referenz: bis 10 P];
2.3.6. Zusatzpunkte Referenz als GU- oder GÜ-Projekt ausgeschrieben [je Referenz: bis 12 P].