Maßnahme zur Aktivierung und berufliche Eingliederung – § 16 Abs. 1 Satz 2 in Verbindung mit § 45 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 SGB III

Jobcenter Darmstadt

Die Maßnahme richtet sich an erwerbsfähige leistungsberechtigte Personen (ELB) über 25 Jahren (Ü25), Neu- sowie Bestandskunden – insbesondere Langzeitarbeitslose –, (Allein-)Erziehende, ELB mit Migragtionshintergund, Flüchtlinge, Schwerbehinderte sowie junge Erwachsene unter 25 Jahren (U25). Ziel der Maßnahme ist die Beendigung der individuellen Arbeitslosigkeit durch Begründung versicherungspflichtiger Beschäftigungsverhältnisse nach dem Dritten Buch Sozialgesetzbuch (SGB III). Der Vermittlungs- und Coachingprozess basiert auf einem intensiven und umfassendenen Profiling und beinhaltet ein organisiertes Einzelcoaching mit Bewerbungstraining. Die Teilnehmerverweildauer beträgt sechs Monate und besteht aus drei Modulen: Der Standortbestimmung (ein Monat), der individuellen Vermittlungsphase (zwei Monate) und der Vertiefung für bestimmte Zielgruppen (drei Monate).

Deadline

Die Frist für den Eingang der Angebote war 2020-08-26. Die Ausschreibung wurde veröffentlicht am 2020-07-17.

Anbieter

Die folgenden Lieferanten werden in Vergabeentscheidungen oder anderen Beschaffungsunterlagen erwähnt:

Wer? Wie? Wo?
Geschichte der Beschaffung
Datum Dokument
2020-07-17 Auftragsbekanntmachung
2021-01-06 Bekanntmachung über vergebene Aufträge
Auftragsbekanntmachung (2020-07-17)
Objekt
Umfang der Beschaffung
Titel: Arbeitsvermittlungsdienste
Referenznummer: 415-12-45IVC
Kurze Beschreibung:
Die Maßnahme richtet sich an erwerbsfähige leistungsberechtigte Personen (ELB) über 25 Jahren (Ü25), Neu- sowie Bestandskunden – insbesondere Langzeitarbeitslose –, (Allein-)Erziehende, ELB mit Migragtionshintergund, Flüchtlinge, Schwerbehinderte sowie junge Erwachsene unter 25 Jahren (U25). Ziel der Maßnahme ist die Beendigung der individuellen Arbeitslosigkeit durch Begründung versicherungspflichtiger Beschäftigungsverhältnisse nach dem Dritten Buch Sozialgesetzbuch (SGB III). Der Vermittlungs- und Coachingprozess basiert auf einem intensiven und umfassendenen Profiling und beinhaltet ein organisiertes Einzelcoaching mit Bewerbungstraining. Die Teilnehmerverweildauer beträgt sechs Monate und besteht aus drei Modulen: Der Standortbestimmung (ein Monat), der individuellen Vermittlungsphase (zwei Monate) und der Vertiefung für bestimmte Zielgruppen (drei Monate).
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Metadaten der Bekanntmachung
Originalsprache: Deutsch 🗣️
Dokumenttyp: Auftragsbekanntmachung
Art des Auftrags: Dienstleistungen
Verordnung: Europäische Union
Gemeinsames Vokabular für öffentliche Aufträge (CPV)
Code: Arbeitsvermittlungsdienste 📦
Ort der Leistung
NUTS-Region: Darmstadt, Kreisfreie Stadt 🏙️

Verfahren
Verfahrensart: Nicht offenes Verfahren
Angebotsart: Angebot für alle Lose
Vergabekriterien
Wirtschaftlichstes Angebot

Öffentlicher Auftraggeber
Identität
Land: Deutschland 🇩🇪
Art des öffentlichen Auftraggebers: Agentur/Amt auf zentral- oder bundesstaatlicher Ebene
Name des öffentlichen Auftraggebers: Jobcenter Darmstadt
Postanschrift: Groß-Gerauer Weg 3
Postleitzahl: 64295
Postort: Darmstadt
Kontakt
Internetadresse: http://www.jobcenter-darmstadt.de 🌏
E-Mail: jobcenter-darmstadt.vergabe@jobcenter-ge.de 📧
Telefon: +49 615142854-558 📞
Fax: +49 615142854-555 📠
URL der Dokumente: https://vergabe.jobcenter-darmstadt.de 🌏

Referenz
Daten
Absendedatum: 2020-07-17 📅
Einreichungsfrist: 2020-08-26 📅
Veröffentlichungsdatum: 2020-07-21 📅
Datum des Beginns: 2020-12-14 📅
Datum des Endes: 2021-12-13 📅
Kennungen
Bekanntmachungsnummer: 2020/S 139-342270
ABl. S-Ausgabe: 139
Zusätzliche Informationen
Option zur Vertragsverlängerung (drei Monate vor Ablauf) um jeweils ein Jahr bis maximal zwei Mal möglich.

Objekt
Umfang der Beschaffung
Geschätzter Gesamtwert: 2 265 000 EUR 💰
Kurze Beschreibung: Einzelheiten finden Sie in den Vergabeunterlagen
Geschätzter Wert ohne MwSt: 2 265 000 EUR 💰
Beschreibung der Verlängerungen: 2 Optionen
Zusätzliche Informationen:
Option zur Vertragsverlängerung (drei Monate vor Ablauf) um jeweils ein Jahr bis maximal zwei Mal möglich.
Ort der Leistung
Hauptstandort oder Erfüllungsort: Darmstadt

Verfahren
Rechtsgrundlage: 32014L0024
Voraussichtliche Anzahl von Bewerbern: 2
Objektive Kriterien für die Auswahl der begrenzten Anzahl von Bewerbern: Standortnähe zum Auftraggeber
Zeitpunkt des Eingangs der Angebote: 23:50
Datum der Absendung der Aufforderungen: 2020-09-07 📅
Sprachen, in denen Angebote oder Teilnahmeanträge eingereicht werden können: Deutsch 🗣️
Gültigkeitsdauer des Angebots: 2020-11-12 📅

Öffentlicher Auftraggeber
Kontakt
Kontaktperson: Frau Ott
Internetadresse: www.jobcenter-darmstadt.de 🌏
Adresse des Käuferprofils: https://vergabe.jobcenter-darmstadt.de 🌏
Dokumente URL: https://vergabe.jobcenter-darmstadt.de 🌏

Ergänzende Informationen
Körper überprüfen
Name: Vergabekammer des Bundes
Postanschrift: Villemombler Straße 76
Postort: Bonn
Postleitzahl: 53123
Land: Deutschland 🇩🇪
Telefon: +49 22894990 📞
Fax: +49 2289499163 📠
Internetadresse: http://www.bundeskartellamt.de/SharedDocs/Kontaktdaten/DE/Vergabekammern.html 🌏
Informationen zu Fristen für Nachprüfungsverfahren:
Zur Überprüfung des Vergabeverfahrens kann ein Nachprüfungsantrag bei der oben gennten Vergabekammer gestellt werden, solange ein wirksamer Zuschlag noch nicht erteilt ist. Erkannte Verstöße gegen Vergabevorschriften sind innerhalb von zehn Kalendertagen nach ihrem Erkennen gegenüber dem Auftraggeber zu Rügen. Einer auf Verstöße in der Bekanntmachung oder in den Vergabeunterlagen bezugnehmende Rüge muss spätestens bis zum Ablauf der benannten Frist zur Abgabe der Teilnahmeanträge bzw. zur Angebotsabgabe erhoben worden sein (§ 160 Abs. 3 Satz 1 Nr. 2 und 3 GWB). Ein Antrag auf Einleitung eines Nachprüfeantrags ist unzulässig, wenn seitens dem Eingang der Mitteilung des Auftraggebers eine Rüge nicht abhelfen zu wollen, mehr als 15 Kalendertage vergangen sind (§ 160 Abs. 3 Satz 1 Nr. 4 GWB).
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Quelle: OJS 2020/S 139-342270 (2020-07-17)
Bekanntmachung über vergebene Aufträge (2021-01-06)
Objekt
Umfang der Beschaffung
Kurze Beschreibung:
Die Maßnahme richtet sich an erwerbsfähige leistungsberechtigte Personen (ELB) über 25 Jahren (Ü25), Neu- sowie Bestandskunden – insbesondere Langzeitarbeitslose –, (Allein-)Erziehene, ELB mit Migragtionshintergund, Flüchtlinge, Schwerbehinderte sowie junge Erwachsene unter 25 Jahren (U25). Ziel der Maßnahme ist die Beendigung der individuellen Arbeitslosigkeit durch Begründung versicherungspflichtiger Beschäftigungsverhältnisse nach dem Dritten Buch Sozialgesetzbuch (SGB III). Der Vermittlungs- und Coachingprozess basiert auf einem intensiven und umfassendenen Profiling und beinhaltet ein organisiertes Einzelcoaching mit Bewerbungstraining. Die Teilnehmerverweildauer beträgt 6 Monate und besteht aus 3 Modulen: Der Standortbestimmung (1 Monat), der indivuellen Vermittlungsphase (2 Monate) und der Vertiefung für bestimmte Zielgruppen (3 Monate).
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Gesamtwert des Auftrags: 250 926 500 EUR 💰
Metadaten der Bekanntmachung
Dokumenttyp: Bekanntmachung über vergebene Aufträge

Verfahren
Angebotsart: Entfällt

Referenz
Daten
Absendedatum: 2021-01-06 📅
Veröffentlichungsdatum: 2021-01-11 📅
Kennungen
Bekanntmachungsnummer: 2021/S 006-009627
Verweist auf Bekanntmachung: 2020/S 139-342270
ABl. S-Ausgabe: 6

Objekt
Umfang der Beschaffung
Kurze Beschreibung: Einzelheiten finden Sie in den Vergabeunterlagen.
Beschreibung der Optionen: 2 Optionen

Verfahren
Vergabekriterien
Qualitätskriterium (Bezeichnung): Konzept
Qualitätskriterium (Gewichtung): 70
Preis (Gewichtung): 30

Auftragsvergabe
Name: Gesellschaft für Personalentwicklung mbH
Postort: Frankfurt am Main
Land: Deutschland 🇩🇪
Frankfurt am Main, Kreisfreie Stadt 🏙️
Gesamtwert des Auftrags: 250 926 500 EUR 💰
Informationen über Ausschreibungen
Anzahl der eingegangenen Angebote: 1

Ergänzende Informationen
Körper überprüfen
Informationen zu Fristen für Nachprüfungsverfahren:
Zur Überprüfung des Vergabeverfahrens kann ein Nachprüfungsantrag bei der oben gennaten Vergabekammer gestellt werden, solange ein wirksamer Zuschlag noch nicht erteilt ist. Erkannte Verstöße gegen Vergabevorschriften sind innerhalb von 10 Kalendertagen nach ihrem Erkennen gegenüber dem Auftraggeber zu Rügen. Einer auf Verstöße in der Bekanntmachung oder in den Vergabeunterlagen bezugnehmende Rüge muss spätestens bis zum Ablauf der benannten Frist zur Abgabe der Teilnahmeanträge bzw. zur Angebotsabgabe erhoben worden sein (§ 160 Abs. 3 Satz 1 Nr. 2 und 3 GWB). Ein Antrag auf Einleitung eines Nachprüfeantrags ist unzulässig, wenn seitens dem Eingang der Mitteilung des Auftraggebers eine Rüge nicht abhelfen zu wollen, mehr als 15 Kalendertage vergangen sind (§ 160 Abs. 3 Satz 1 Nr. 4 GWB).
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Quelle: OJS 2021/S 006-009627 (2021-01-06)