Objektplanung Gebäude LPH 1-9 gem. Leistungsbild Par. 34 HOAI

Beschreibung der Beschaffung

Der Markt Holzkirchen beabsichtigt die Errichtung eines zweigeschossigen Kindergartengebäudes als Erweiterung einer bestehenden Anlage. Durch diese Maßnahme verdoppelt sich die Kapazität der Anlage von 7 auf 14 Gruppen. Insgesamt sollen dann im Endausbau vier Krippen-, acht Kindergarten- und 2 Hortgruppen angeboten werden.
Zur Lage:
Das Grundstück befindet sich in nordöstlicher Ortsrandlage an der Rosenheimer Straße.
Bebauungsplan:
Das Projekt entsteht auf einem im Besitz der Gemeinde befindlichen Grundstück, auf dem ein rechtsgültiger Bebauungsplan wirkt.
Gebäude/Anlage:
Das Bestandsgebäude wurde in Holzbauweise errichtet. Daher soll ein besonderer Aspekt bei der Planung und Ausführung auf die Zusammenfügung des alten und neuen Gebäudeteils in Bezug auf ästhetische und technische Belange gelegt werden. Die örtlichen Gegebenheiten zwingen zu einer Zweigeschossigkeit des Gebäudes. Durch diese Erweiterung mit sieben Gruppenräumen sowie allen notwendigen Nebenräumen soll ein einheitlicher Betrieb mit dem Bestandsgebäude ermöglicht werden.
Planung:
In der Planungsphase wird durch den Bauherrn gegenüber dem Objektplaner das Aufstellen eines Raumprogramms als Teil der Leistung verlangt. Diese Verteilung aller Räume im Neubau in Anknüpfung mit dem Bestandsbau wird sowohl mit dem Nutzer als auch dem Bauherrn abgestimmt.
Außenspielfläche:
Die aktuelle Außenspielfläche ist für eine 14- gruppige Einrichtung ausreichend groß dimensioniert, muss allerdings entsprechend der definierten Altersgruppen angepasst werden.
In diesem Zusammenhang wird die Leistung der Objektplanung Gebäude, LPH 1-9 gem. Leistungsbild Par. 34 HOAI ausgeschrieben.

Objektive Kriterien für die Auswahl der begrenzten Anzahl von Bewerbern

1) Anzahl fest angestellte Beschäftigte der letzten 3 Geschäftsjahre:
— weniger als 2 Mitarbeiter 1 Punkt,
— ab durchschnittl. 2 Mitarbeiter 3 Punkte,
— ab durchschnittl. 4 Mitarbeiter 5 Punkte,
— ab durchschnittl. 8 Mitarbeiter 10 Punkte.
2) Jährl. Gesamtumsatz in EUR netto der letzten 3 Geschäftsjahre:
— weniger als 200 000 EUR netto 1 Punkt,
— ab durchschnittl. 200 000 EUR netto 3 Punkte,
— ab durchschnittl. 400 000 EUR netto 5 Punkte,
— ab durchschnittl. 800 000 EUR netto 10 Punkte.
3) Angabe verbindlich vorgesehene/r Projektleiter/In:
— Berufserfahrung (je Berufsjahr 0,5 Punkte, max. 5 Punkte),
— Mitarbeit als (stlv.) Projektleiter/in bei mind. einer der geforderten Vergleichsreferenzen (Bei Mitarbeit 5 Punkte).
4) Angabe verbindlich vorgesehene/r stlv. Projektleiter/In:
— Berufserfahrung (je Berufsjahr 0,5 Punkte, max. 5 Punkte),
— Mitarbeit als (stlv.) Projektleiter/in bei mind. einer der geforderten Vergleichsreferenzen (Bei Mitarbeit 5 Punkte).
5) Referenz 1 des Bewerbers:
5.1) Mindestkriterien: Neubau mit Schwierigkeitsgrad mind. Honorarzone III, Projektgröße (KG 300-400) in EUR brutto — mind. 5 Mio. EUR brutto, Inbetriebnahme (Abschluss LPH 8) nach dem 1.1.2015;
5.2) Wertungskriterien:
5.2.1)Die Referenz erfüllt die Mindestkriterien. 20 Punkte;
5.2.2)Bei der Referenz handelt es sich um eine Betreuungseinrichtung im weiteren Sinne? (z. B. Kindergärten, Kinderhorte etc.) 5 Punkte;
5.2.3)Bei der Maßnahme handelt es sich um einen Neubau als Teil einer aus mehreren Objekten bestehenden und im Betrieb befindlichen Gesamtliegenschaft (Campus). 5 Punkte;
5.2.4) Die Referenz wurde durch staatliche Zuwendungen (teil)finanziert? 5 Punkte;
5.2.5) Öffentlicher AG bzw. Bauleistungen nach öffentlichen Vergaberegularien beschafft? 5 Punkte;
5.2.6) Ansprechpartner Bauherr (Anschrift, Name und Telefonnummer) vollständig genannt? 3 Punkte;
5.2.7) Realisierte und vollständig abgeschlossene Leistungsphasen Gebäudeplanung nach HOAI durch den Bewerber (Ausnahme LPH9):
— Leistungsphase 1: 0,5 Punkte,
— Leistungsphase 2: 1 Punkt,
— Leistungsphase 3: 2 Punkte,
— Leistungsphase 4: 1 Punkt,
— Leistungsphase 5: 1 Punkt,
— Leistungsphase 6: 1,5 Punkte,
— Leistungsphase 7: 1 Punkt,
— Leistungsphase 8: 3,5 Punkte,
— Leistungsphase 9: 0,5 Punkte.
6) Referenz 2 des Bewerbers:
6.1) Mindestkriterien: Neubau mit Schwierigkeitsgrad mind. Honorarzone III, Projektgröße (KG 300-400) in EUR brutto — mind. 3 Mio. EUR brutto, Inbetriebnahme (Abschluss LPH 8) nach dem 1.1.2015;
6.2) Wertungskriterien:
6.2.1)Die Referenz erfüllt die Mindestkriterien. 20 Punkte;
6.2.2)Bei der Referenz handelt es sich um eine Betreuungseinrichtung im weiteren Sinne? (z. B. Kindegärten, Kinderhorte etc.) 5 Punkte;
6.2.3) Die Referenz wurde durch staatliche Zuwendungen (teil)finanziert? 5 Punkte;
6.2.4) Öffentlicher AG bzw. Bauleistungen nach öffentlichen Vergaberegularien beschafft ? 5 Punkte;
6.2.5) Ansprechpartner Bauherr (Anschrift, Name und Telefonnummer) vollständig genannt? 3 Punkte;
6.2.6)Realisierte und vollständig abgeschlossene Leistungsphasen Gebäudeplanung nach HOAI durch den Bewerber (Ausnahme LPH9):
— Leistungsphase 1: 0,5 Punkte,
— Leistungsphase 2: 1 Punkt,
— Leistungsphase 3: 2 Punkte,
— Leistungsphase 4: 1 Punkt,
— Leistungsphase 5: 1 Punkt,
— Leistungsphase 6: 1,5 Punkte,
— Leistungsphase 7: 1 Punkt,
— Leistungsphase 8: 3,5 Punkte,
— Leistungsphase 9: 0,5 Punkte.
7) Referenz 3 des Bewerbers: Planen und Bauen mit öffentlichen Auftraggebern (mind. HZ III; mind. bearbeitete LPH's 2-8, Inbetriebnahme/Nutzungsaufnahme nach 1.1.2014);
8) Referenz 4 des Bewerbers: Planen und Bauen mit öffentlichen Auftraggebern (mind. HZ III; mind. bearbeitete LPH's 2-8, Inbetriebnahme/Nutzungsaufnahme nach 1.1.2014).

Zusätzliche Informationen

Eine Nachforderung fehlender Erklärungen oder Nachweise gem. § 56 Abs. 2 VgV sieht der Auftraggeber nur indem Falle vor, wenn weniger als 5 Bewerber die Zulassungsvoraussetzungen erfüllen.
Die 3 bis 5 Bewerber mit den höchsten Punktzahlen werden zu den Verhandlungsgesprächen eingeladen. Bei punktgleichen Bewerbungen entscheidet gemäß § 75 Abs. 6 VgV das Los.

Liste und kurze Beschreibung der Bedingungen

Ist der Bewerber eine juristische Person, ist dieser nur dann teilnahmeberechtigt, wenn durch Erklärung des Bewerbers zu III.2.1 nachgewiesen wird, dass der verantwortliche Berufsangehörige die an die natürliche Person gestellten Anforderungen erfüllt. Bewerber oder verantwortliche Berufsangehörige juristischer Personen, die die entsprechende Berufsbezeichnung nach dem Recht eines anderen Mitgliedsstaates der europäischen Union oder eines Vertragsstaates des Abkommens über den Europäischen Wirtschaftsraum tragen, erfüllen die fachlichen Voraussetzungen dann:
a) wenn sie sich dauerhaft im Bundesgebiet der Bundesrepublik Deutschland niedergelassen haben und berechtigt sind, die deutschen Berufsbezeichnungen nach den einschlägigen deutschen Fachgesetzen aufgrund einer Gleichstellung mit nach der Richtlinie 2005/36/EG (geändert durch die Richtlinie 2013/55/EU) zu tragen oder
b) wenn sie vorübergehend im Bundesgebiet tätig sind und ihre Dienstleistungserbringung nach Richtlinie 2005/36/EG angezeigt haben.
Nachweis der Bauvorlageberechtigung nach Art. 61 BayBO und der beruflichen Befähigung des Bewerbers und/oder der Mitarbeiter des Unternehmens, insbesondere der für die Dienstleistung verantwortlichen Personen durch Nachweis der:
— Berechtigung zur Führung einer Berufsbezeichnung (z. B. Architekt, Innenarchitekt, Landschaftsarchitekt, beratender Ingenieur, Stadtplaner),
— Berechtigung der Erstellung des Standsicherheitsnachweises gemäß Art. 62a Abs. 2 BayBO,
— erforderlichen Befugnis zur Erstellung des Brandschutznachweises gemäß Art. 62b BayBO.

Bedingungen für die Vertragserfüllung

— § 123 und § 124 GWB: Eigenerklärung, dass keine Ausschlussgründe gemäß § 123 und § 124 GWB bestehen(Ausschlusskriterium, bei den Ausschlussgründen gemäß § 124 GWB entscheidet die Vergabestelle über den Ausschluss),
— § 73 Abs. 3 VgV: Eigenerklärung, dass die Durchführung der Leistungen unabhängig von Ausführungs- undLieferinteressen erfolgt (Ausschlusskriterium).

Der Bewerber hat anzugeben, ob Ausschlussgründe nach §§ 123, 124 GWB vorliegen und ob er selbst bzw. ein nach Satzung oder Gesetz für den Bewerber Vertretungsberechtigter in den letzten 2 Jahren:
— gem. § 21 Abs. 1 Satz 1 oder 2 Schwarzarbeitsbekämpfungsgesetz oder
— gem. § 21 Abs. 1 Arbeitnehmerentsendegesetz oder
— gem. § 19 Abs. 1 Mindestlohngesetz mit einer Freiheitsstrafe von mehr als 3 Monaten oder einer Geldstrafe von mehr als 90 Tagessätzen oder einer Geldbuße von mehr als 2 500 EUR belegt worden ist.
Der Teilnahmeantrag besteht aus dem Bewerberbogen und Nachweisen; sämtliche Vergabe-/Auftragsunterlagen sind auf der Vergabeplattform (www.vergabe.bayern.de bzw. iTWO tender) eingestellt.
Der Bewerberbogen und die anderen einzureichenden, bearbeitbaren Formulare sind auf den eigenen Rechner herunterzuladen, dort lokal auszufüllen und zu speichern.
Teilnahmeanträge können ausschließlich von registrierten Bewerbern über die Vergabeplattform (www.vergabe.bayern.de bzw. iTWO tender) in Textform eingereicht werden. Die ausgefüllten und lokal gespeicherten Unterlagen sind als Teil des Teilnahmeantrags auf die Plattform hochzuladen.
Bei elektronischer Angebotsübermittlung in Textform ist der Bewerber und die natürliche Person, die die Erklärung abgibt, zu benennen.
Eine gesonderte Unterschrift sowie eine fortgeschrittene oder qualifizierte Signatur sind für den Teilnahmeantrag nicht erforderlich.
Die Kommunikation (Fragen, Auskünfte) erfolgt ausschließlich über die Vergabeplattform. Dabei ist das Tool Frage stellen bzw. Fragen_Antworten zu verwenden.
Nicht fristgerecht eingereichte Teilnahmeanträge bzw. schriftliche (in Papierform eingereichte) oder formlose Anträge werden im weiteren Verfahren nicht berücksichtigt.
Beschreibungen zur Vorgehensweise bei Teilnahmewettbewerben auf der Vergabeplattform (www.vergabe.bayern.de bzw. iTWO tender) unter: http://meinauftrag.rib.de/hilfe/index.html?teilnahmewettbewerbe.html

Genaue Informationen über Fristen für Überprüfungsverfahren

Der Nachprüfungsantrag ist nach § 160 Abs. 3 GWB unzulässig, soweit der Antragsteller den geltend gemachten Verstoß gegen Vergabevorschriften vor Einreichen des Nachprüfungsantrags erkannt und gegenüber dem Auftraggeber nicht innerhalb einer Frist von 10 Kalendertagen gerügt hat; Verstöße gegen Vergabevorschriften, die aufgrund der Bekanntmachung erkennbar sind, müssen spätestens bis zum Ablauf der in der Bekanntmachung benannten Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden, Verstöße gegen Vergabevorschriften, die erst in den Vergabeunterlagen erkennbar sind, spätestens bis zum Ablauf der Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe. Der Nachprüfungsantrag ist ebenfalls unzulässig, wenn mehr als 15 Kalendertage nach Eingang der Mitteilung des Auftraggebers, einer Rüge nicht abhelfen zu wollen, vergangen sind.