Objektive Kriterien für die Auswahl der begrenzten Anzahl von Bewerbern
Erfüllen mehrere Bewerber gleichermaßen die Anforderungen und ist die Bewerberzahl nach einer objektiven Auswahl entsprechend der zu Grunde gelegten Kriterien zu hoch, wird die Auswahl unter den verbleibenden Bewerbern durch Los getroffen.
In der Summe werden für die objektiven Kriterien max. 100 Pkt vergeben:
1. Umsatz für entsprechende Dienstleistungen (6 Pkt)
1.1 (6 Pkt) – Teilnahmeantrag mit einem mittleren jährlichen Umsatz für entsprechende Dienstleistungen (Planung von Freiraumflächen) der letzten 3 Jahre (2018/2019/2020) in Höhe von mindestens 200 000 EUR (netto),
2. Angaben zur Mitarbeiterstruktur (8 Pkt),
2.1 (8 Pkt) – In der Summe der Angaben aller zum Teilnahmeantrag gehörenden Bewerber werden im Mittel der letzten 3 Jahre mindestens 3 Landschaftsarchitekten und/oder Stadtplaner nachgewiesen. Davon werden mindestens 50 % der Landschaftsarchitekten und Stadtplaner nachgewiesen, die seit mindestens 2 Jahren im jeweiligen Unternehmen angestellt sind oder dieses leiten. Wenigstens dürfen es aber 2 Landschaftsarchitekten und Stadtplaner sein, die seit mindestens 2 Jahren im jeweiligen Unternehmen angestellt sind oder dieses leiten.
3. Angaben zu den vorgesehenen Projektmitarbeitern (max. 24 Pkt),
Mit 0 Punkten wird das Unterkriterium bewertet, wenn die vorgesehenen Projektmitarbeiter nicht über eine abgeschlossene Fachhochschul- und/oder Hochschulausbildung oder gleichwertig verfügen.
3.1 Der Hauptbearbeiter verfügt über:
3.1.1 (4 Pkt*) – 10 Jahre Berufserfahrung als Landschaftsarchitekt (nach Diplom oder gleichwertig),
3.1.2 (3 Pkt) – ein realisiertes Referenzprojekt mit Baukosten (KG 500 netto) von mind. 1 Mio. EUR,
3.1.3 (1 Pkt) – eine Bürozugehörigkeit von 3 Jahren,
3.2 Der Bauleiter verfügt über:
3.2.1 (4 Pkt*) – 10 Jahre Berufserfahrung als Landschaftsarchitekt (nach Diplom oder gleichwertig),
3.2.2 (3 Pkt) – ein realisiertes Referenzprojekt mit Baukosten (KG 500 netto) von mind. 1 Mio. EUR,
3.2.3 (1 Pkt) – eine Bürozugehörigkeit von 2 Jahren,
3.3 (4 Pkt) – Der Hauptbearbeiter und der Bauleiter verfügen insgesamt über Erfahrung der Planung und Bauleitung von Freianlagen im öffentlichen Raum.
3.4 Der Tragwerksplaner verfügt über:
3.2.1 (2 Pkt) – Einen Fachhochschul- und/oder Hochschulabschluss als Ingenieur (nach Diplom oder gleichwertig),
3.2.2 (2 Pkt**) – 3 Jahre Berufserfahrung als Tragwerksplaner.
4. Angaben zu den Referenzprojekten (max. 62 Pkt)***
Jedes der 2 Referenzprojekte wird mit bis zu 31 Pkt. bewertet. Ein Referenzprojekt wird nur gewertet, wenn alle in Ziff. III.1.3 Nr. 2 aufgeführten Bedingungen a-f erfüllt sind.
4.1 (3 Pkt) – Die Bauwerkskosten (brutto) nach DIN 276 KG 500 betragen mindestens 1 Mio. EUR,
4.2 (3 Pkt) – Bei dem Referenzprojekt handelt es sich um Freianlagen, die nach dem Musterfreiflächenprogramm geplant wurden, und es liegt ein positives Referenzschreiben des öffentlichen AG vor.,
4.3 (3 Pkt) – Es gab eine Baukostenobergrenze, die eingehalten wurde,
4.4 (4 Pkt) – Bei dem Referenzprojekt waren Belange des Denkmalschutzes zu berücksichtigen,
4.5 (4 Pkt) – Es wurde ein Partizipationsverfahren mit dem Nutzer der Freianlagen durchgeführt,
4.6 (2 Pkt) – Es wurden die Prinzipien des nachhaltigen Bauens angewendet,
4.7 (2 Pkt) – Es wurde ein Baumbestand berücksichtigt,
4.8 (3 Pkt) – Es beinhaltete die Herstellung von Barrierefreiheit,
4.9 (3 Pkt) – Die Referenz wurde im laufenden Betrieb realisiert,
4.10 (4 Pkt) – Der Hauptbearbeiter oder der Bauleiter, die als vorgesehene Leistungserbringer benannt wurden, waren maßgeblich, d.h. als Hauptbearbeiter oder Bauleiter am Referenzprojekt tätig.
[* Je Monat Berufserfahrung wird ein 4/120 Punkt vergeben. Max. können 4 Punkte für 10 Jahre Berufserfahrung erreicht werden.],
[** Je Monat Berufserfahrung wird ein 2/36 Punkt vergeben. Max. können 2 Punkte für 3 Jahre Berufserfahrung erreicht werden.],
[*** Entsprechende Bestätigungen des AG sind auf Nachforderung einzureichen.].