Liste und kurze Beschreibung der Auswahlkriterien
1. Eigenerklärung zur Anzahl der festen Mitarbeiter als Summe der Büroleitung und der festangestellten Mitarbeiter anzugeben als Vollzeitäquivalent im Durchschnitt der letzten drei Geschäftsjahre (siehe Bewerbungsbogen).
2. Eigenerklärung zur Anzahl der festen Mitarbeiter entsprechender Qualifikation, also mit mindestens 5 Jahren Berufserfahrung in der Objektplanung Gebäude nach HOAI, Teil 3, Abschnitt 1, als Summe der Büroleitung und der festangestellten Mitarbeiter anzugeben als Vollzeitäquivalent im Durchschnitt der letzten drei Geschäftsjahre (siehe Bewerbungsbogen).
3. Eigenerklärung zu den Auftragsanteilen, für die ein Auftrag an einen Nachunternehmer zu erteilen beabsichtigt wird
(siehe Bewerberbogen und Formular IV 125 F Unteraufträge/Eignungsleihe (Wirt-235)).
4. Verpflichtungserklärung Drittunternehmer
(siehe Bewerberbogen und Formular IV 126 F Verpflichtungserklärung benannter Unternehmen (Wirt-236)).
5. Eigenerklärung zu den Fachkräften, die im Zusammenhang mit der Leistungserbringung eingesetzt werden sollen, hier die Person für die Projektleitung, die Person für die Stellvertretende Projektleitung und die Person für die Objektüberwachung (es steht dem Bewerber frei, für die Projektleitung und die Objektüberwachung dieselbe Person zu benennen), unter anderem mit folgenden Angaben (siehe Bewerbungsbogen):
a) Name
b) Berufliche Qualifikation
c) Berufserfahrung (in Jahren)
d) Berufserfahrung (in Jahren) für entsprechende Dienstleistungen (Objektplanung Gebäude nach HOAI, Teil 3, Abschnitt 1)
e) Berufserfahrung im Unternehmen
6. Eigenerklärung zu möglichst vergleichbaren Referenzprojekten der letzten zehn Jahre mit Angaben zu (siehe Bewerbungsbogen):
a) Art der Maßnahme (Neubau/Umbau)
b) Umsetzung im laufenden Betrieb
c) Zugeordnete Honorarzone (vgl. § 35 HOAI)
d) Zeitpunkt der Übergabe des Objektes (vgl. HOAI § 34-LP 8) an den Bauherren;
e) Kosten nach DIN 276 KG 300-400;
f) bearbeiteter Leistungsumfang (Leistungsphasen vgl. § 34 HOAI);
g) Auftraggeber mit Kontaktdaten des dortigen Ansprechpartners
h) Art des Auftraggebers (öffentlich / sonstige, vgl. § 99 GWB).
7. Eigenerklärung zu möglichst vergleichbaren Referenzprojekten der letzten zehn Jahre mit Darstellung der erreichten Gestaltqualität. Hierzu ist durch den Bewerber eine beamertaugliche, freie Darstellung von einem oder mehreren Referenzprojekten auf einem (!) Präsentationsblatt im Querformat digital (pdf) einzureichen. Werden mehrere Darstellungen eingereicht wird lediglich die erste Seite bzw. die erste Datei (bei alphabetischer Sortierung) in die Wertung einbezogen.
HINWEIS zu 6. Und 7.
Referenzprojekte werden jeweils nur gewertet, wenn alle nachfolgenden Bedingungen erfüllt sind:
- die Leistungen der Referenzen müssen eigenverantwortlich erbracht worden sein,
- die Referenz muss im unter „Name (Büro/Unternehmen)“ im Bewerberbogen angegebenen Büro/Unternehmen oder dessen Rechtsvorgänger in den LP 2 bis 8 bearbeitet worden sein (Referenzen von Mitarbeitern, die diese für andere Büros bearbeitet haben, dürfen hier nicht angegeben werden),
- die Leistungen an den Referenzprojekten müssen abgeschlossen sein, der Zeitpunkt des Abschlusses der LP 8 (Übergabe an den Bauherrn) darf max. 10 Jahre zurückliegen, jeweils bezogen auf das Datum der Versendung dieser Bekanntmachung,
- es dürfen keine negativen Auskünfte durch den anzugebenden Ansprechpartner vorliegen.
HINWEIS: Ein Bestand des Unternehmens seit drei Jahren ist nicht Voraussetzung. Für Unternehmen, die weniger als drei Jahre bestehen, sind die Erklärungen jeweils nur bezogen auf den Durchschnitt der bislang abgeschlossenen Geschäftsjahre abzugeben.