Software-Mitarbeiterkommunikation (Mitarbeiter-App)

Klinikum Oldenburg

Die Mitarbeiter-APP soll die Kommunikationsprozesse – insbesondere während der Pandemie – zu den Mitarbeitern steuern und durch ein umfassendes, zeitnahes Kommunikationsmanagement für den reibungslosen (Klinik-) Ablauf sorgen
Ferner unterstützt die Mitarbeiter-APP die interne Fortbildung, insbesondere bei den sogenannten Pflichtschulungen (erste Hilfe, Brandschutz ...) und regelt den Informationsaustausch mit dem Personalservice
Sie unterstützt wichtige Pandemie-Maßnahmen wie „Umgang mit Patienten, aktuelle Regelungen im Klinikum, Impfen von „Mitarbeitern mit/ohne Symptome“ ...
Wichtiger Aspekt ist, dass Mitarbeiter im geschützten Raum Gruppen bilden können, um den Transfer von Erfahrungen und Wissen zu fördern.
Zudem wird die Mitarbeiter-APP wegweisend im „Onboarding-Prozess“ neuer Mitarbeiter sein, da durch Funktionen wie Übersetzen, Videoclips (...) die Einarbeitung, insbesondere bei ausländischen Mitarbeitern, zeitnaher und fehlerreduziert erfolgen kann.

Deadline

Die Frist für den Eingang der Angebote war 2021-08-13. Die Ausschreibung wurde veröffentlicht am 2021-07-13.

Wer? Wie? Wo?
Geschichte der Beschaffung
Datum Dokument
2021-07-13 Auftragsbekanntmachung
2022-03-22 Bekanntmachung über vergebene Aufträge
Auftragsbekanntmachung (2021-07-13)
Objekt
Umfang der Beschaffung
Titel: Programmierung von Softwarepaketen
Referenznummer: 2021000140
Kurze Beschreibung:
Die Mitarbeiter-APP soll die Kommunikationsprozesse – insbesondere während der Pandemie – zu den Mitarbeitern steuern und durch ein umfassendes, zeitnahes Kommunikationsmanagement für den reibungslosen (Klinik-) Ablauf sorgen Ferner unterstützt die Mitarbeiter-APP die interne Fortbildung, insbesondere bei den sogenannten Pflichtschulungen (erste Hilfe, Brandschutz ...) und regelt den Informationsaustausch mit dem Personalservice Sie unterstützt wichtige Pandemie-Maßnahmen wie „Umgang mit Patienten, aktuelle Regelungen im Klinikum, Impfen von „Mitarbeitern mit/ohne Symptome“ ... Wichtiger Aspekt ist, dass Mitarbeiter im geschützten Raum Gruppen bilden können, um den Transfer von Erfahrungen und Wissen zu fördern. Zudem wird die Mitarbeiter-APP wegweisend im „Onboarding-Prozess“ neuer Mitarbeiter sein, da durch Funktionen wie Übersetzen, Videoclips (...) die Einarbeitung, insbesondere bei ausländischen Mitarbeitern, zeitnaher und fehlerreduziert erfolgen kann.
Mehr anzeigen
Metadaten der Bekanntmachung
Originalsprache: Deutsch 🗣️
Dokumenttyp: Auftragsbekanntmachung
Art des Auftrags: Dienstleistungen
Verordnung: Europäische Union, mit GPA-Beteiligung
Gemeinsames Vokabular für öffentliche Aufträge (CPV)
Code: Programmierung von Softwarepaketen 📦
Zusätzlicher CPV-Code: Programmierung von Softwarepaketen 📦
Ort der Leistung
NUTS-Region: Oldenburg (Oldenburg), Kreisfreie Stadt 🏙️

Verfahren
Verfahrensart: Nicht offenes Verfahren
Angebotsart: Angebot für alle Lose
Vergabekriterien
Wirtschaftlichstes Angebot

Öffentlicher Auftraggeber
Identität
Land: Deutschland 🇩🇪
Art des öffentlichen Auftraggebers: Sonstiges
Name des öffentlichen Auftraggebers: Klinikum Oldenburg
Postanschrift: Rahel-Straus-Str. 10
Postleitzahl: 26133
Postort: Oldenburg
Kontakt
Internetadresse: http://www.klinikum-oldenburg.de 🌏
E-Mail: liebig.frank@klinikum-oldenburg.de 📧
URL der Dokumente: https://bieter.ehealth-evergabe.de/bieter/api/external/deeplink/subproject/4f521a80-fa4b-4840-9c8f-33bdc9c74863 🌏
URL der Teilnahme: https://bieter.ehealth-evergabe.de/bieter/api/external/deeplink/subproject/4f521a80-fa4b-4840-9c8f-33bdc9c74863 🌏

Referenz
Daten
Absendedatum: 2021-07-13 📅
Einreichungsfrist: 2021-08-13 📅
Veröffentlichungsdatum: 2021-07-16 📅
Kennungen
Bekanntmachungsnummer: 2021/S 136-361348
ABl. S-Ausgabe: 136
Zusätzliche Informationen
Die Ausschreibungsunterlagen sind zur Ansicht ohne Registrierung erhältlich unter https://bieter.ehealth-evergabe.de/bieter/eva/supplierportal/ehealth/tabs/home Über dieses Portal können Sie nicht nur die Ausschreibungsunterlagen ohne Registrierung einsehen, sondern auch Ihre Angebote zu den Verfahren unkompliziert elektronisch bearbeiten und abgeben. Beachten Sie aber bitte: Zur elektronischen Bearbeitung und elektronischen Abgabe der Angebote müssen Sie sich über das Portal registrieren, da wir ausschließlich elektronisch bearbeitete und elektronisch eingereichte Angebote zulassen. Die Registrierung und der Zugang sind kostenfrei! Bitte beachten Sie die Hinweise auf der Plattform zur Abgabe des Angebotes!
Mehr anzeigen

Objekt
Umfang der Beschaffung
Kurze Beschreibung:
Die Mitarbeiter-APP soll die Kommunikationsprozesse – insbesondere während der Pandemie – zu den Mitarbeitern steuern und durch ein umfassendes, zeitnahes Kommunikationsmanagement für den reibungslosen (Klinik-) Ablauf sorgen
Ferner unterstützt die Mitarbeiter-APP die interne Fortbildung, insbesondere bei den sogenannten Pflichtschulungen (erste Hilfe, Brandschutz ...) und regelt den Informationsaustausch mit dem Personalservice
Sie unterstützt wichtige Pandemie-Maßnahmen wie „Umgang mit Patienten, aktuelle Regelungen im Klinikum, Impfen von „Mitarbeitern mit/ohne Symptome“ ...
Wichtiger Aspekt ist, dass Mitarbeiter im geschützten Raum Gruppen bilden können, um den Transfer von Erfahrungen und Wissen zu fördern.
Zudem wird die Mitarbeiter-APP wegweisend im „Onboarding-Prozess“ neuer Mitarbeiter sein, da durch Funktionen wie Übersetzen, Videoclips (...) die Einarbeitung, insbesondere bei ausländischen Mitarbeitern, zeitnaher und fehlerreduziert erfolgen kann.
Mehr anzeigen
Mitarbeiter-App
Dauer: 48 Monate

Verfahren
Rechtsgrundlage: 32014L0024
Mindestzahl der Bewerber: 1
Höchstzahl der Bewerber: 4
Objektive Kriterien für die Auswahl der begrenzten Anzahl von Bewerbern:
Die Bewertung der Teilnahmeanträge und somit die Auswahl der Bewerber, die zur Abgabe eines ersten Angebots aufgefordert werden, erfolgt in einem zweistufigen Verfahren.
— 1. Stufe: Prüfung und Bewertung der Teilnahmeanträge:
Die Bewerbungen müssen den formalen Vorgaben genügen. Unvollständige Bewerbungen, die trotz ggf. Erfolgter Nachforderung von Unterlagen weiterhin unvollständig bleiben, werden nicht berücksichtigt. Die Bewerber/Bewerbergemeinschaften müssen nach den vorgelegten Angaben, Erklärungen und Nachweisen grundsätzlich geeignet sein, die geforderten Leistungen ordnungsgemäß zu erbringen. Sie haben darzulegen, wie sie die Leistungserbringung gestalten wollen. Als Ergebnis der Eignungsprüfung werden die Bewerbern/Bewerbergemeinschaften ausgewählt, die für die zu erbringenden Dienstleistungen fähig sind und am weiteren Verfahren beteiligt werden.
Mehr anzeigen
Die ausgewählten Bieter/Bietergemeinschaften werden zur Angebotsabgebe aufgefordert.
Zeitpunkt des Eingangs der Angebote: 11:00
Datum der Absendung der Aufforderungen: 2021-09-06 📅
Sprachen, in denen Angebote oder Teilnahmeanträge eingereicht werden können: Deutsch 🗣️
Gültigkeitsdauer des Angebots: 3 Monate

Öffentlicher Auftraggeber
Identität
Andere Art des öffentlichen Auftraggebers: Krankenhaus
Kontakt
Kontaktperson: Liebig, Frank
Internetadresse: www.klinikum-oldenburg.de 🌏
Adresse des Käuferprofils: https://www.klinikum-oldenburg.de/ 🌏
Dokumente URL: https://bieter.ehealth-evergabe.de/bieter/api/external/deeplink/subproject/4f521a80-fa4b-4840-9c8f-33bdc9c74863 🌏

Referenz
Zusätzliche Informationen
Die Ausschreibungsunterlagen sind zur Ansicht ohne Registrierung erhältlich unter https://bieter.ehealth-evergabe.de/bieter/eva/supplierportal/ehealth/tabs/home
Über dieses Portal können Sie nicht nur die Ausschreibungsunterlagen ohne Registrierung einsehen, sondern auch Ihre Angebote zu den Verfahren unkompliziert elektronisch bearbeiten und abgeben.
Beachten Sie aber bitte: Zur elektronischen Bearbeitung und elektronischen Abgabe der Angebote müssen Sie sich über das Portal registrieren, da wir ausschließlich elektronisch bearbeitete und elektronisch eingereichte Angebote zulassen.
Die Registrierung und der Zugang sind kostenfrei!
Bitte beachten Sie die Hinweise auf der Plattform zur Abgabe des Angebotes!

Ergänzende Informationen
Körper überprüfen
Name: Vergabekammer Niedersachsen
Postanschrift: Auf der Hude 2
Postort: Lüneburg
Postleitzahl: 21339
Land: Deutschland 🇩🇪
E-Mail: vergabekammer@mw.niedersachsen.de 📧
Informationen zu Fristen für Nachprüfungsverfahren:
Sofern ein Bieter oder Teilnehmer meint, einen Verstoß gegen Vergabevorschriften erkannt zu haben, ist der geltend gemachte Verstoß nachdem er erkannt worden ist, innerhalb einer Frist von 10 Kalendertagen zu rügen.
Verstöße gegen Vergabevorschriften, die aufgrund der Bekanntmachung erkennbar sind, sind spätestens bis zum Ablauf der in der Bekanntmachung benannten Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe zu rügen. Verstöße gegen Vergabevorschriften, die erst in den Vergabeunterlagen erkennbar sind, sind spätestens bis zum Ablauf der Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe zu rügen.
Mehr anzeigen
Im Übrigen verweisen wir auf § 160 GWB.
Quelle: OJS 2021/S 136-361348 (2021-07-13)
Bekanntmachung über vergebene Aufträge (2022-03-22)
Objekt
Umfang der Beschaffung
Kurze Beschreibung:
Die Mitarbeiter-APP soll die Kommunikationsprozesse – insbesondere während der Pandemie – zu den Mitarbeitern steuern und durch ein umfassendes, zeitnahes Kommunikationsmanagement für den reibungslosen (Klinik-) Ablauf sorgen Ferner unterstützt die Mitarbeiter-APP die interne Fortbildung, insbesondere bei den sogenannten Pflichtschulungen (erste Hilfe, Brandschutz …) und regelt den Informationsaustausch mit dem Personalservice Sie unterstützt wichtige Pandemie-Maßnahmen wie „Umgang mit Patienten, aktuelle Regelungen im Klinikum, Impfen von „Mitarbeitern mit/ohne Symptome“ … Wichtiger Aspekt ist, dass Mitarbeiter im geschützten Raum Gruppen bilden können, um den Transfer von Erfahrungen und Wissen zu fördern Zudem wird die Mitarbeiter-APP wegweisend im „Onboarding-Prozess“ neuer Mitarbeiter sein, da durch Funktionen wie Übersetzen, Videoclips (…) die Einarbeitung, insbesondere bei ausländischen Mitarbeitern, zeitnaher und fehlerreduziert erfolgen kann
Mehr anzeigen
Metadaten der Bekanntmachung
Dokumenttyp: Bekanntmachung über vergebene Aufträge

Verfahren
Angebotsart: Entfällt
Vergabekriterien
Niedrigster Preis

Referenz
Daten
Absendedatum: 2022-03-22 📅
Veröffentlichungsdatum: 2022-03-25 📅
Kennungen
Bekanntmachungsnummer: 2022/S 060-157762
Verweist auf Bekanntmachung: 2021/S 136-361348
ABl. S-Ausgabe: 60
Zusätzliche Informationen
Keine Angebote über die Plattform eingegangen.

Objekt
Umfang der Beschaffung
Kurze Beschreibung:
Ferner unterstützt die Mitarbeiter-APP die interne Fortbildung, insbesondere bei den sogenannten Pflichtschulungen (erste Hilfe, Brandschutz …) und regelt den Informationsaustausch mit dem Personalservice
Sie unterstützt wichtige Pandemie-Maßnahmen wie „Umgang mit Patienten, aktuelle Regelungen im Klinikum, Impfen von „Mitarbeitern mit/ohne Symptome“ …
Wichtiger Aspekt ist, dass Mitarbeiter im geschützten Raum Gruppen bilden können, um den Transfer von Erfahrungen und Wissen zu fördern
Zudem wird die Mitarbeiter-APP wegweisend im „Onboarding-Prozess“ neuer Mitarbeiter sein, da durch Funktionen wie Übersetzen, Videoclips (…) die Einarbeitung, insbesondere bei ausländischen Mitarbeitern, zeitnaher und fehlerreduziert erfolgen kann

Ergänzende Informationen
Körper überprüfen
Informationen zu Fristen für Nachprüfungsverfahren:
Sofern ein Bieter oder Teilnehmer meint, einen Verstoß gegen Vergabevorschriften erkannt zu haben, ist der geltend gemachte Verstoß nachdem er erkannt worden ist, innerhalb einer Frist von zehn Kalendertagen zu rügen.
Quelle: OJS 2022/S 060-157762 (2022-03-22)