2022-0424 Erweiterung Betriebshof Hochfeld, 1. Bauabschnitt: Los 130 (Umlade, Durchbruch Bestandshalle, Waagenhaus)

Kurze Beschreibung

Erweiterung des Betriebshofes Hochfeld, 1. Bauabschnitt, Los 130.
Das Los 130 vereint mehrere Titel miteinander.
Die Titel des Loses 130 sind wie folgt gegliedert:
Titel 1: Umlade
Titel 2: Durchbruch Bestandshalle
Titel 3: Waagenhaus

Beschreibung der Beschaffung

Objektbeschreibung Umlade:
Die Umlade ist gegeliedert in einen offenen und einen gschlossenen Bereich. Die Trennwand
zwischen den Bereichen ist in Höhe der Schüttgutboxen (Rückwand) in Stahlbeton ausgeführt.
Objektbeschreibung Durchbruch Bestandshalle:
Die Verbindung zwischen Bauabschnitt 1 und Bauabschnitt 2 wird durch eine neue Verbin-
dungsstraße entlang der Vygenstraße durch die Bestandshalle geschaffen. Hierdurch ergibt
sich eine lichte Durchfahrt von circa 7,00 breite und 4,00 Meter Höhe.
Objektbeschreibung Waagenhaus:
Das Waagenhaus befindet sich an zentraler Position an der Schnittstelle von 1. und 2
Bauabschnitt. Somit ist es sowohl von der Durchfahrt zum Bestand als auch von der Ein- und
der Ausfahrtswaage zu erreichen.
Alle Details können aus den Unterlagen der Leistungsbeschreibung entnommen werden.

Objektive Kriterien für die Auswahl der begrenzten Anzahl von Bewerbern

Maßgebende Auswahlkriterien zur Begrenzung der Anzahl der Bewerber sind:
1) Wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit (§ 6 EU Abs. 2 S. 2 Nr. 2 VOB/A):
a) "Jährlicher allgemeiner Gesamtumsatz" (§ 6a EU Nr. 2 Buchst. c) VOB/A).
Für die Wertung ist der durchschnittliche (Gesamt-)Jahresumsatz (netto) in den letzten 3 abgeschlossenen Geschäftsjahren maßgebend.
Die maximale Punktzahl beträgt 5 Punkte.
Im Einzelnen werden folgende Punkte vergeben:
Umsatz > 11 Mio. Euro = 5 Punkte
Umsatz > 10 Mio. Euro und ? 11 Mio. Euro = 4 Punkte
Umsatz > 9 Mio. Euro und ? 10 Mio. Euro = 3 Punkte
Umsatz > 8 Mio. Euro und ? 9 Mio. Euro = 2 Punkte
Umsatz ? 7 Mio. Euro und ? 8 Mio. Euro = 1 Punkt
Die Wertung dieses Auswahlkriteriums zur Begrenzung der Anzahl der Bewerber erfolgt durch die Multiplikation der erreichten Punktzahl mit dem Wichtungsfaktor (hier: 5,0).
b) "Durchschnittlicher Jahresumsatz mit Leistungen im Tätigkeitsbereich des Auftrags" (§ 6a EU Nr. 2 Buchst. c) VOB/A).
Für die Wertung ist der durchschnittliche Jahresumsatz (netto) im auftragsgegenständlichen Bereich in den letzten 3 abgeschlossenen Geschäftsjahren maßgebend.
Die maximale Punktzahl beträgt 5 Punkte. Im Einzelnen werden folgende Punkte vergeben:
Umsatz > 7 Mio. Euro 5 Punkte
Umsatz > 6 Mio. Euro und ? 7 Mio. Euro = 4 Punkte
Umsatz > 5 Mio. Euro und ? 6 Mio. Euro = 3 Punkte
Umsatz > 4 Mio. Euro und ? 5 Mio. Euro = 2 Punkte
Umsatz ? 3 Mio. Euro und ? 4 Mio. Euro = 1 Punkt
Die Wertung dieses Auswahlkriteriums zur Begrenzung der Anzahl der Bewerber erfolgt durch die Multiplikation der der erreichten Punktzahl mit dem Wichtungsfaktor (hier: 5,0).
2) Berufliche und technische Leistungsfähigkeit (§ 6 EU Abs. 2 S. 2 Nr. 3 VOB/A):
a) Projektvergleichbare Referenzen, die zusätzliche Merkmale aufweisen.
Eine "projektvergleichbare Referenz" bedeutet, dass mit ihr die oben genannten Mindestanforderungen kumulativ erfüllt sein müssen, um wertbar zu sein (siehe Mindestkriterium 3.1, Spiegelstriche 1-4).
Die untenstehenden "zusätzlichen Merkmale" M1 bis M3 können nachgewiesen werden. Sie gehen in die Bewertung ein. Die einzelnen Merkmale M1 bis M3 können in einer oder mehreren Referenzen
Um einen ausreichenden Wettbewerb sicherzustellen werden im Rahmen dieses Bewertungskriteriums [nicht im Rahmen des Mindestkriteriums im Sinne von I.) 3.1)] auch Referenzen außerhalb der in § 6a EU Nr. 3 Buchst. a) S. 1 VOB/A genannten 5 Jahre berücksichtigt (§ 6a EU Nr. 3 Buchst. a) S. 1 VOB/A).
Die Wertung dieser Auswahlkriterien zur Begrenzung der Anzahl der Bewerber erfolgt jeweils durch die Multiplikation der erreichten Punktzahl mit dem Wichtungsfaktor (hier: 20,0 je Merkmal M1 bis M3).
M1
Anzahl der projektvergleichbaren Referenzen mit den Mindestanforderungen a) bis c) (siehe Mindestkriterium 3.1).
mehr als vier Referenzen = 5 Punkte
vier Referenzen = 4 Punkte
drei Referenzen = 3 Punkte
zwei Referenzen = 2 Punkte
eine Referenz (Mindestanforderung) = 1 Punkt
keine Referenz 0 Punkte/Ausschluss
M2
Hat eine bzw. haben mehrere der wertbaren Referenzen Gebäude zum Gegenstand, die Teil eines Recyclinghofes oder einer vergleichbaren Anlage der Abfallentsorgungs- und/oder -verwertungswirtschaft sind?
mehr als vier Referenzen = 5 Punkte
vier Referenzen = 4 Punkte
drei Referenzen = 3 Punkte
zwei Referenzen = 2 Punkte
eine Referenzen = 1 Punkte
keine Referenzen = 0 Punkte
M3
Handelt es sich bei einer oder mehreren der wertbaren Referenzen um Gebäude mit einem Gewerk "Gründach"
mehr als vier Referenzen 5 Punkte
vier Referenzen = 4 Punkte
drei Referenzen = 3 Punkte
zwei Referenzen = 2 Punkte
eine Referenzen = 1 Punkte
keine Referenzen = 0 Punkte
b) Berufserfahrung des/der Gesamtbauleiters/-in, der/die für die Projektdurchführung vorgesehen ist mit vergleichbaren Leistungen, in Monaten (Stichtag für die Berufserfahrung in Monaten ist der Tag der Versendung der Bekanntmachung dieser Vergabe).
Formel:
5 Punkte /120 Monate Berufserfahrung * xx Monate Berufserfahrung (lineare Bewertung; maximal berücksichtige Daher: 120 Monate Berufserfahrung)
Die Wertung dieses Auswahlkriteriums zur Begrenzung der Anzahl der Bewerber erfolgt durch die Multiplikation der der erreichten Punktzahl mit dem Wichtungsfaktor (hier: 15,0).
Beispiele:
5 Punkte /120 Monate Berufserfahrung * 120 Monate Berufserfahrung = 5,00 Punkte * Wichtungsfaktor 15 = 75 Wertungspunkte
5 Punkte /120 Monate Berufserfahrung * 80 Monate Berufserfahrung = 3,33 Punkte * Wichtungsfaktor 15 = 49,95 Wertungspunkte
c) Berufserfahrung des/der stellvertretenden Gesamtbauleiters/-in, der/die für die Projektdurchführung vorgesehen ist mit vergleichbaren Leistungen, in Monaten (Stichtag für die Berufserfahrung in Monaten ist der Tag der Versendung der Bekanntmachung dieser Vergabe).
Formel:
5 Punkte /60 Monate Berufserfahrung * xx Monate Berufserfahrung (lineare Bewertung; maximal berücksichtige Daher: 60 Monate Berufserfahrung)
Die Wertung dieses Auswahlkriteriums zur Begrenzung der Anzahl der Bewerber erfolgt durch die Multiplikation der der erreichten Punktzahl mit dem Wichtungsfaktor (hier: 15,0).
Beispiele:
5 Punkte /60 Monate Berufserfahrung * 60 Monate Berufserfahrung = 5,00 Punkte * Wichtungsfaktor 15 = 75 Wertungspunkte
5 Punkte /60 Monate Berufserfahrung * 40 Monate Berufserfahrung = 3,33 Punkte * Wichtungsfaktor 15 = 49,95 Wertungspunkte
Die Details können aus den Teilnahmeunterlagen mit den Anlagen-Nr. 1002 (Teilnahmebedingungen) und 1002a (Bewertunbgsmatrix) entnommen werden.

Liste und kurze Beschreibung der Bedingungen

Eintragung in das Berufs- oder Handelsregister oder der Handwerksrolle des Sitzes oder Wohnsitzes (§ 6a EU Nr. 1 VOB/A).
? Nachweis: Formblatt "3002 Eigenerklärung zur Eignung", Nr. 1 i.V.m. mit den als Anlage beizufügenden Nachweisen

Liste und kurze Beschreibung der Auswahlkriterien

a) Jährlicher allgemeiner Gesamtumsatz bezogen auf die letzten drei Geschäftsjahre in Höhe von mind. 7 Mio. EUR/Jahr (§ 6a EU Nr. 2 Buchst. c) VOB/A).
? Nachweis: Formblatt "3002 Eigenerklärung zur Eignung", Nr. 2
Sofern der Teilnahmeantrag in die engere Wahl kommt, kann die AG verlangen, diese durch eine Bestätigung eines vereidigten Wirtschaftsprüfers/ Steuerberaters oder entsprechend testierte Jahresabschlüsse oder entsprechend testierte Gewinn- und Verlustrechnungen zu ersetzen (§ 6b EU Abs. 1 Nr. 2 VOB/A).
b) Jährlicher spezifischer Umsatz bezogen auf Projekte, die mit den vorliegenden strukturell vergleichbar sind, und die letzten drei abgeschlossenen Geschäftsjahre in Höhe von mindestens mind. 3 Mio. EUR/Jahr (§ 6a EU Nr. 2 Buchst. c) VOB/A).
? Nachweis: Formblatt "3002 Eigenerklärung zur Eignung", Nr. 3
Sofern der Teilnahmeantrag in die engere Wahl kommt, kann die AG verlangen, diese durch eine Bestätigung eines vereidigten Wirtschaftsprüfers/ Steuerberaters oder entsprechend testierte Jahresabschlüsse oder entsprechend testierte Gewinn- und Verlustrechnungen zu ersetzen (§ 6b EU Abs. 1 Nr. 2 VOB/A).
c) Berufshaftpflichtversicherung mit Mindestdeckungssummen für Personenschäden und für sonstige Schäden (Sach- und Vermögensschäden) in Höhe von jeweils 5.000.000,- EUR (§ 6a EU Nr. 2 Buchst. a) VOB/A).
? Nachweis: Formblatt "3002 Eigenerklärung zur Eignung", Nr. 4
Sofern der Teilnahmeantrag in die engere Wahl kommt, ist diese durch die Kopie der Versicherungspolice oder eine Zusicherung der Versicherungsgesellschaft, dass für den Fall der Auftragserteilung eine solche abgeschlossen wird, zu ersetzen (§ 6b EU Abs. 1 Nr. 2 VOB/A).

a) Jährlicher allgemeiner Gesamtumsatz bezogen auf die letzten drei Geschäftsjahre in Höhe von mind. 7 Mio. EUR/Jahr (§ 6a EU Nr. 2 Buchst. c) VOB/A).
? Nachweis: Formblatt "3002 Eigenerklärung zur Eignung", Nr. 2
b) Jährlicher spezifischer Umsatz bezogen auf Projekte, die mit den vorliegenden strukturell vergleichbar sind, und die letzten drei abgeschlossenen Geschäftsjahre in Höhe von mindestens mind. 3 Mio. EUR/Jahr (§ 6a EU Nr. 2 Buchst. c) VOB/A).
? Nachweis: Formblatt "3002 Eigenerklärung zur Eignung", Nr. 3
c) Berufshaftpflichtversicherung mit Mindestdeckungssummen für Personenschäden und für sonstige Schäden (Sach- und Vermögensschäden) in Höhe von jeweils 5.000.000,- EUR (§ 6a EU Nr. 2 Buchst. a) VOB/A).
? Nachweis: Formblatt "3002 Eigenerklärung zur Eignung", Nr. 4

Liste und kurze Beschreibung der Auswahlkriterien

a) Benennung und Beschreibung der erbrachten vergleichbaren Bauleistungen mit Angabe des Rechnungswertes, der Leistungszeit, der Auftraggeberin, eines Ansprechpartners inkl. Telefonnummer, E-Mail-Adresse und Funktionsbezeichnung (§ 6a EU Nr. 3 Buchst. a) VOB/A).
Die vergleichbaren Bauleistungen müssen hierbei mindestens die folgenden Leistungen enthalten haben bzw. die folgenden Kriterien erfüllen:
Errichtung eines Hallenbauwerkes mit folgenden Gewerken:
- Beton- und Stahlbetonarbeiten
- Dachdeckungs- und Abdichtungsarbeiten
- Metallbau- und Schlosserarbeiten
- Holzarbeiten
[mind. 1 Stück in den letzten 5 Jahren (Referenz muss innerhalb der letzten 5 Jahre abgeschlossen sein) mit einer Gesamtauftragssumme von mind. 5,0 Mio EUR netto]
Aus der Beschreibung der Referenzen muss zumindest hervorgehen, dass die o.g. Kriterien erfüllt werden.
? Nachweis: Formblatt "3002 Eigenerklärung zur Eignung", Nr. 5 i.V.m. und Formblatt "3003 Referenzbescheingung" (entspricht VHB-Formblatt 444).
b) Erklärung über die in den letzten drei abgeschlossenen Geschäftsjahren jahresdurchschnittlich beschäftigten Arbeitskräfte, gegliedert nach Berufs- bzw. Lohngruppen mit gesondert ausgewiesenem technischen Leitungspersonal (§ 6a EU Nr. 3 Buchst. g) VOB/A).
? Nachweis: Formblatt "3002 Eigenerklärung zur Eignung", Nr. 6 i.V.m. mit beizufügender Gliederung nach Lohngruppen
c) Erklärung der Bewerberin/der Bewerbergemeinschaft, dass sie über fachlich qualifizierte Führungskräfte verfügt, welche die Leistungserbringung leiten und steuern.
Mindestanforderung: Der Bauleiter ist berechtigt, die Berufsbezeichnung "Dipl.-Ing." oder eine vergleichbare Berufsbezeichnung ["Master of Science" o.Ä.] zu führen (§ 6a EU Nr. 3 Buchst. e) VOB/A).
? Nachweis: Formblatt "3002 Eigenerklärung zur Eignung", Nr. 7 i.V.m. mit den als Anlage beizufügenden Nachweisen
d) Beschreibung der technischen Ausrüstung und Maßnahmen des/der Unternehmen/s der Bewerberin/der Bewerbergemeinschaft zur Qualitätssicherung und ihrer Untersuchungs- und Forschungsmöglichkeiten, Mindestanforderung (§ 6a EU Nr. 3 Buchst. c) VOB/A).:
? Nachweis: Formblatt "3002 Eigenerklärung zur Eignung", Nr. 8 i.V.m. mit den als Anlage beizufügenden Nachweisen
e) Erklärung der Bewerberin/der Bewerbergemeinschaft zum Nachunternehmereinsatz, d.h. welche Teile des Auftrags unter Umständen als Unteraufträge vergeben werden sollen (§ 6a EU Nr. 3 Buchst. i) VOB/A).
? Nachweis: Formblatt "3005 Verzeichnis der Nachunternehmerleistungen"

Bedingungen für die Teilnahme (technische und berufliche Fähigkeiten)

Die vergleichbaren Bauleistungen müssen hierbei mindestens die folgenden Leistungen enthalten haben bzw. die folgenden Kriterien erfüllen:
Errichtung eines Hallenbauwerkes mit folgenden Gewerken:
- Beton- und Stahlbetonarbeiten
- Dachdeckungs- und Abdichtungsarbeiten
- Metallbau- und Schlosserarbeiten
- Holzarbeiten
[mind. 1 Stück in den letzten 5 Jahren (Referenz muss innerhalb der letzten 5 Jahre abgeschlossen sein) mit einer Gesamtauftragssumme von mind. 5,0 Mio EUR netto]
Aus der Beschreibung der Referenzen muss zumindest hervorgehen, dass die o.g. Kriterien erfüllt werden.
? Nachweis: Formblatt "3002 Eigenerklärung zur Eignung", Nr. 5 i.V.m. und Formblatt "3003 Referenzbescheingung" (entspricht VHB-Formblatt 444).

Bedingungen für die Vertragserfüllung

a) Eigenerklärung zum Nichtvorliegen von Ausschlussgründen gemäß § 6e EU Abs. 1 Nr. 1-10, Abs. 2- 3 sowie Abs. 6 Nr. 1-9 VOB/A.
? Nachweis: Formblatt "3002 Eigenerklärung zur Eignung", Nr. 9, 11 und ggf. Nr. 12
Sofern der Antrag in die engere Wahl kommt, ist die Erklärung auf Anforderung der AG durch eine Auskunft aus dem Wettbewerbsregister zu ersetzen (§ 6b EU Abs. 1 Nr. 3 VOB/A). Der AG kann bei der Registerbehörde abfragen, ob Eintragungen im Wettbewerbsregister in Bezug auf diejenigen Bewerber vorliegen, die der AG zur Abgabe eines Angebots auffordern will (§ 6 Abs. 1, 2 Nr. 2 WRegG).
Gemäß § 150a Abs. 1 Nr. 4 GewO sind öffentliche Auftraggeber im Sinne des § 99 GWB - bis zum 31.05.2025 (vgl. Art. 2 Abs. 3 und 3 Abs. 2 S. 4 des Gesetzes zur Einführung eines Wettbewerbsregisters und zur Änderung des Gesetzes gegen Wettbewerbsbeschränkungen) - ferner berechtigt, für die Vorbereitung von vergaberechtlichen Entscheidungen Auskunft aus dem Gewerbezentralregister über strafgerichtliche Verurteilungen und Bußgeldentscheidungen nach § 21 Abs. 1 SchwarzArbG, § 21 Abs. 1 und 2 MiLoG, § 5 Abs. 1 oder 2 AEntG in der bis zum 23.04.2009 geltenden Fassung, § 23 Abs. 1 und 2 AEntG und § 81 Abs. 1 bis 3 GWB zu verlangen.
b) Eigenerklärung, dass die Bieterin nicht innerhalb der letzten 2 Jahre gem. § 21 Abs. 1 Satz 1 oder 2 des Schwarzarbeitsbekämpfungsgesetzes (SchwarzArbG), § 21 Abs. 1 des Arbeitnehmerentsende-gesetzes (AEntG) oder § 19 Abs. 1 des Mindestlohngesetzes (MiLoG) mit einer Freiheitsstrafe von mehr als drei Monaten oder einer Geldstrafe von mehr als neunzig Tagessätzen verurteilt oder mit einer Geldbuße von wenigstens zweitausendfünfhundert Euro belegt worden ist.
? Nachweis: Formblatt "3002 Eigenerklärung zur Eignung", Nr. 11 und ggf. Nr. 12
Sofern der Antrag in die engere Wahl kommt, ist die Erklärung auf Anforderung der AG durch eine Auskunft aus dem Wettbewerbsregister zu ersetzen (§ 6b EU Abs. 1 Nr. 3 VOB/A). Der AG kann bei der Registerbehörde abfragen, ob Eintragungen im Wettbewerbsregister in Bezug auf diejenigen Bewerber vorliegen, die der Auftraggeber zur Abgabe eines Angebots auffordern will (§ 6 Abs. 1, 2 Nr. 2 WRegG).
Gemäß § 150a Abs. 1 Nr. 4 GewO sind öffentliche Auftraggeber im Sinne des § 99 GWB - bis zum 31.05.2025 (vgl. Art. 2 Abs. 3 und 3 Abs. 2 S. 4 des Gesetzes zur Einführung eines Wettbewerbsregisters und zur Änderung des Gesetzes gegen Wettbewerbsbeschränkungen) - ferner berechtigt, für die Vorbereitung von vergaberechtlichen Entscheidungen Auskunft aus dem Gewerbezentralregister über strafgerichtliche Verurteilungen und Bußgeldentscheidungen nach § 21 Abs. 1 SchwarzArbG, § 21 Abs. 1 und 2 MiLoG, § 5 Abs. 1 oder 2 AEntG in der bis zum 23.04.2009 geltenden Fassung, § 23 Abs. 1 und 2 AEntG und § 81 Abs. 1 bis 3 GWB zu verlangen.
c) Eigenerklärung, dass die Verpflichtung zur Zahlung von Steuern und Abgaben sowie der Beiträge zur Sozialversicherung ordnungsgemäß erfüllt wurde (§ 6a Abs. 2 Nr. 8 VOB/A).
? Nachweis: Formblatt "3002 Eigenerklärung zur Eignung", Nr. 10 und ggf. Nr. 12
Sofern der Antrag in die engere Wahl kommt, ist diese durch eine steuerliche Unbedenklichkeitsbescheinigung des zuständigen Finanzamtes, Freistellungsbescheinigung nach § 48b EstG, eine Unbedenklichkeitsbescheinigung der zuständigen Sozialversicherungsträger und ggf. eine Unbedenklichkeitsbescheinigung der zuständigen tariflichen Sozialkassen und zu ersetzen (§ 6b EU Abs. 1 Nr. 2 VOB/A).
zu a)-c)
Im Übrigen bleibt die Anforderung von Nachweise hinsichtlich einer eventuell durchgeführten Selbstreinigung von denjenigen Bewerbern, die der AG zur Abgabe eines Angebotes auffordern will, vorbehalten.
d) Eigenerklärung, der Bieterin / Bietergemeinschaft zur Umsetzung von Artikel 5k Abs. 3 der EU-Verordnung 2022/576 vom 08.04.2022
? Nachweis: Formblatt "3011 Formular 523 EU - Eigenerklärung Sanktionspaket 5 EU

Genaue Informationen über Fristen für Überprüfungsverfahren

Die Zulässigkeit von Nachprüfungsanträgen richtet sich nach § 160 GWB. Nach § 160 Abs. 3 GWB ist ein Nachprüfungsantrag unzulässig, soweit
1. der Antragsteller den geltend gemachten Verstoß gegen Vergabevorschriften vor Einreichen des Nachprüfungsantrags erkannt und gegenüber dem Auftraggeber nicht innerhalb einer Frist von 10 Kalendertagen gerügt hat; der Ablauf der Frist nach § 134 Absatz 2 GWB bleibt unberührt,
2. Verstöße gegen Vergabevorschriften, die aufgrund der Bekanntmachung erkennbar sind, nicht spätestens bis zum Ablauf der in der Bekanntmachung benannten Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden,
3. Verstöße gegen Vergabevorschriften, die erst in den Vergabeunterlagen erkennbar sind, nicht spätestens bis zum Ablauf der Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden,
4. Mehr als 15 Kalendertage nach Eingang der Mitteilung des Auftraggebers, einer Rüge nicht abhelfen zu wollen, vergangen sind.
Dies gilt nicht bei einem Antrag auf Feststellung der Unwirksamkeit des Vertrags nach § 135 Absatz 1 Nummer 2 GWB. § 134 Absatz 1 Satz 2 GWB bleibt unberührt.