Liste und kurze Beschreibung der Auswahlkriterien
Auflistung und kurze Beschreibung der Eignungskriterien:
Eignungskriterien gemäß Auftragsunterlagen
Direkter Link zu den Auftragsunterlagen – siehe Link
https://www.meinauftrag.rib.de/public/DetailsByPlatformIdAndTenderId/platformId/1/tenderId/234497
Die Eignungskriterien sind im Bewerberbogen (Unterlage III.6) aufgelistet.
Auflistung und kurze Beschreibung der Eignungskriterien:
Ergänzend zu 4.3.1 des Bewerberbogens:
Es sind geeignete Referenzen über vom Bewerber in den letzten 3 Jahren (von 2019 bis 2022) erbrachten Dienstleistungen aufzulisten. Zur Sicherstellung des Wettbewerbes gem. § 46 Abs. 3 Nr.1 VgV werden auch Referenzen berücksichtigt, die in den letzten 10 Jahren (von 2012 bis 2022) erbracht wurden (gem. beiliegenden Anlagen "22 D 0270_Referenzblatt 1 zu Nr. 4.3.1_III.6 Bewerberbogen" und "22 D 0270_Referenzblatt 2 zu Nr. 4.3.1_III.6 Bewerberbogen").
Die Auflistung ist auf 2 Referenzen / Projekte zu beschränken, deren Planungs- oder Beratungsanforderungen mit denen der zu vergebenden Planungs- oder Beratungsleistung vergleichbar sind.
Werden mehr als 2 Referenzen / Projekte eingereicht, werden jeweils nur die ersten 2 berücksichtigt.
Über die Angaben in den beiliegenden Referenzblätter (Formblätter "22 D 0270_Referenzblatt 1 zu
Nr.4.3.1_III.6 Bewerberbogen" und "22 D 0270_Referenzblatt 2 zu Nr. 4.3.1_III.6 Bewerberbogen") hinaus sind max. 5 DIN A4 Seiten einzureichen.
Es werden gemäß § 46 Abs. 3 Nr. 1 VgV nur die geforderten Angaben berücksichtigt:
- Beschreibung (Aufgabe und Umfang der Leistung, Vertragsverhältnis)
- Beträge (Wert der erbrachten Leistung)
- Daten (Erbringungszeitraum)
- Empfänger (unter Angabe, ob es sich um einen öffentlichen oder privaten Empfänger handelt und Kontaktdaten des Ansprechpartners)
Die Kriterien der Referenzen sind in beiliegenden Anlagen "22 D 0270_Referenzblatt 1 zu Nr.4.3.1_III.6
Bewerberbogen" und "22 D 0270_Referenzblatt 2 zu Nr. 4.3.1_III.6 Bewerberbogen" aufgelistet.
ERGÄNZEND zu 4.3.2 des Bewerberbogens:
Hierzu sind im Bewerberbogen Namen und Vornamen anzugeben und wie viele Jahre Berufserfahrung
in der Fachplanung Technische Ausrüstung (Gebäudetechnik) die für die Dienstleistung verantwortlichen Projektleitung/ Projektverantwortlichen haben.
Gefordert ist als Mindestkriterium eine Mindestberufserfahrung für die fachlich Verantwortlichen
von 5 Jahren.
ERGÄNZEND zu 4.3.4 des Bewerberbogens:
Hierzu sind im Bewerberbogen die für die Dienstleistung verantwortlichen Projektleitung/
Projektverantwortlichen anzugeben.
Ebenso sind jeweils die Ausbildungs- und Studiennachweise abzugeben.
ERGÄNZEND zu 4.3.5 des Bewerberbogens:
Eine Erklärung des Bewerbers über das jährliche Mittel der in den letzten 3 Jahren (2019,2020,2021):
- Anzahl Ingenieure (Gebäudetechnik), Techniker (Gebäudetechnik) und technische Zeichner
Gefordert wird als Mindestkriterium:
- Mindestanzahl Ingenieure (Gebäudetechnik), Techniker (Gebäudetechnik) und technische Zeichner: 6
Personen.
Praktikanten werden nicht gewertet.