Bedingungen für die Vertragserfüllung
Es müssen mindestens folgende Reinigungskräfte für den ausgeschriebenen Auftrag zur Verfügung stehen (gem. Ziff. 3 der Leistungsbeschreibung):
1 Objektleiter
Der AN stellt dem AG (neben dem Vorarbeiter) für die verantwortliche Steuerung und Koordination der Reinigungsleistungen in den Gebäuden einen erfahrenen Objektleiter. Der Objektleiter ist in die Unterhaltsreinigung (s. Anlage 03 Preisblatt, Tabellenblatt Unterhaltsreinigung) mit einzukalkulieren.
Zu den erforderlichen Qualifikationen eines Objektleiters gehören:
- Nachweis der fachlichen Eignung (Gesellenbrief oder vergleichbares)
- Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung
- fundierte Kenntnisse der Arbeitssicherheit
- Urteilsfähigkeit über Ausmaß und Umfang gemeldeter Ereignisse
- Führungsqualitäten und Kommunikationsfähigkeit
- Serviceorientierte Einstellung
- Gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift (mind. Level C1 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen)
- Hilfsbereites, höfliches und repräsentatives Auftreten in allen Situationen
- Sauberes und gepflegtes Erscheinungsbild (einheitliche Dienstkleidung)
2 Vorarbeiter (ggf. Vertretung des Objektleiters)
Durch den AN wird zusätzlich ein erfahrener Vorarbeiter für die Reinigungsleistungen in den Gebäuden eingesetzt (s. Anlage 03 Preisblatt, Tabellenblatt Personalgestellung, arbeitstäglich 8 Stunden). Zu den erforderlichen Qualifikationen eines Vorarbeiters gehören:
- Nachweis der fachlichen Eignung (Gesellenbrief oder vergleichbares)
- Mindestens 6 Jahre Berufserfahrung
- fundierte Kenntnisse der Arbeitssicherheit
- Urteilsfähigkeit über Ausmaß und Umfang gemeldeter Ereignisse
- Führungsqualitäten und Kommunikationsfähigkeit
- Serviceorientierte Einstellung
- Gute Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift (mind. Level B2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen)
- Hilfsbereites, höfliches und repräsentatives Auftreten in allen Situationen
- Sauberes und gepflegtes Erscheinungsbild (einheitliche Dienstkleidung)
3 Servicekräfte
Der AN stellt dem AG zusätzlich zur Durchführung der Unterhaltsreinigung vier Reinigungskräfte als Servicekräfte (s. Anlage 03 Preisblatt, Tabellenblatt Personalgestellung). Die Servicekraft arbeitet vor Ort mit Schwerpunkt in den Konferenz- und Vorstandsbereichen nach einem Tätigkeitsplan bzw. fest übertragenen Aufgaben.
4 Gebäudereinigermeister
Der AN stellt im Bedarfsfall mindestens einen Gebäudereinigermeister (s. Anlage 03 Preisblatt, Tabellenblatt Eventual- und Bedarfspositionen 1) mit der Zusatzausbildung zum staatlich anerkannten Desinfektor (staatlicher Anerkennungsbescheid zur ausgewiesenen Fachkraft für Desinfektionen im Sinne des Infektionsschutzgesetzes), um Reinigungs- und Desinfektionsmaßnahmen in den Räumlichkeiten des AG durchzuführen. Für beide Funktionen muss im Vertretungsfall (Krankheit, Urlaub) Personal mit entsprechender Qualifikation zur Verfügung stehen.
5 Gebäudereiniger im Tagesbetrieb
Durch den AN wird zusätzlich ein Gebäudereiniger (s. Anlage 03 Preisblatt, Tabellenblatt Personalgestellung) im Tagesbetrieb eingesetzt.
6 Gebäudereiniger als Wertstoffsortierer im Tagesbetrieb
Durch den AN werden zusätzlich zwei Gebäudereiniger (s. Anlage 03 Preisblatt, Tabellenblatt Personalgestellung) als Wertstoffsortierer im Tagesbetrieb eingesetzt.
7 Reinigungspersonal
Der AN stellt zur Durchführung der Reinigungsleistungen eine erforderliche Anzahl an Reinigungspersonal. Für das eingesetzte Reinigungspersonal sind die folgenden fachlichen und persönlichen Kompetenzen erforderlich:
- Sachkundige Erfahrung in den beschriebenen Einsatzgebieten, an den Geräten sowie über Arbeitsmittel und -stoffe
- Grundlegende Kenntnisse der deutschen Sprache (mind. Level A2 des Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens für Sprachen) für Mitarbeiter der Unterhaltsreinigung und Servicekräfte, soweit vorstehend nicht höhere Anforderungen vorgegeben sind
- Freundliches, zuverlässiges und hilfsbereites Auftreten
- Sauberes und gepflegtes Erscheinungsbild