Vergabe von Personalgestellung nach dem Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG)

mattiaqua - Eigenbetrieb der Landeshauptstadt Wiesbaden für Quellen, Bäder, Freizeit

Fachangestellte für Bäder (FAB), Wasseraufsicht und Kassendienste in Schwimmbädern

Deadline

Die Frist für den Eingang der Angebote war 2022-04-20. Die Ausschreibung wurde veröffentlicht am 2022-03-15.

Anbieter

Die folgenden Lieferanten werden in Vergabeentscheidungen oder anderen Beschaffungsunterlagen erwähnt:

• Wilhelm Gesellschaft für Projekte und Logistik mgH

Wer?

• mattiaqua - Eigenbetrieb der Landeshauptstadt Wiesbaden für Quellen, Bäder, Freizeit

Wie?

• Sonstige gemeinschaftliche, soziale und persönliche Dienste › Diverse Dienstleistungen

Wo?

• Darmstadt › Wiesbaden, Kreisfreie Stadt

Geschichte der Beschaffung

Datum	Dokument
2022-03-15	Auftragsbekanntmachung
2022-07-06	Bekanntmachung über vergebene Aufträge

Auftragsbekanntmachung (2022-03-15)
Objekt
Umfang der Beschaffung
Titel: Diverse Dienstleistungen
Referenznummer: 2022-VgV-ma-AÜG
Kurze Beschreibung:

Fachangestellte für Bäder (FAB), Wasseraufsicht und Kassendienste in Schwimmbädern

Metadaten der Bekanntmachung
Originalsprache: Deutsch 🗣️
Dokumenttyp: Auftragsbekanntmachung
Art des Auftrags: Dienstleistungen
Verordnung: Europäische Union, mit GPA-Beteiligung
Gemeinsames Vokabular für öffentliche Aufträge (CPV)
Code: Diverse Dienstleistungen 📦
Zusätzlicher CPV-Code: Diverse Dienstleistungen 📦
Ort der Leistung
NUTS-Region: Wiesbaden, Kreisfreie Stadt 🏙️

Verfahren
Verfahrensart: Offenes Verfahren
Angebotsart: Angebot für alle Lose
Vergabekriterien
Niedrigster Preis

Öffentlicher Auftraggeber
Identität
Land: Deutschland 🇩🇪
Art des öffentlichen Auftraggebers: Regional- oder Kommunalbehörde
Name des öffentlichen Auftraggebers: mattiaqua - Eigenbetrieb der Landeshauptstadt Wiesbaden für Quellen, Bäder, Freizeit
Postanschrift: Konrad-Adenauer-Ring 13
Postleitzahl: 65187
Postort: Wiesbaden
Kontakt
Internetadresse: http://www.wibau-wiesbaden.de 🌏
E-Mail: vergabe@wibau-wiesbaden.de 📧
Telefon: +49 6112623930 📞
Fax: +49 61126239319 📠
URL der Dokumente: https://www.had.de/NetServer/TenderingProcedureDetails?function=_Details&TenderOID=54321-Tender-17f78320e00-32b1a4e71fc6d95a 🌏
URL der Teilnahme: http://www.had.de 🌏

Referenz
Daten
Absendedatum: 2022-03-15 📅
Einreichungsfrist: 2022-04-20 📅
Veröffentlichungsdatum: 2022-03-18 📅
Datum des Beginns: 2022-07-01 📅
Datum des Endes: 2025-06-30 📅
Kennungen
Bekanntmachungsnummer: 2022/S 055-143228
ABl. S-Ausgabe: 55
Zusätzliche Informationen
entfällt

Objekt
Umfang der Beschaffung
Kurze Beschreibung:

1. Kurze Beschreibung

Personalgestellung nach dem Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) im Bereich Fachangestellte für Bäder (FAB), Wasseraufsicht und Kassendienste in Schwimmbädern.

Bäderkurzbeschreibung: 3 Freibäder, 2 Hallenbäder, 1 Kombi Bad (Hallen- und Freibad), 2 Thermen

1.1. Wasseraufsicht

Die jährlichen Einsatzzeiten belaufen sich auf ca. 15.000 Stunden insgesamt.

1.2. Kasseneinsatz

Die jährlichen Einsatzzeiten belaufen sich auf ca. 3.000 Stunden.

1.3. Fachangestellte für Bäderbetriebe - Betriebsaufsicht

Die jährlichen Einsatzzeiten belaufen sich auf ca. 1.000 Stunden. Für die Personalgestellung werden Verträge abgeschlossen. Laufzeit 2 Jahre, beginnend 07/2022. Es besteht eine Option den Auftrag um ein weiteres Jahr zu verlängern. Diese Option steht nur der AG zu.

Die genannten Einsatzzeiten sind keine Mindestzeiten, die Einsatzzeiten können geringer oder höher ausfallen.

Aufgrund von wechselnden Einsatzorten und täglichen Einsatzzeiten, muss der Bieter eine Mindestanzahl von 20 Arbeitnehmern (Wasseraufsicht) vorhalten.

Der Verleiher stellt die benötigte Dienstkleidung für den Einsatz in Bädern, gem. Vorgaben des Entleihers (Art und Farbe der Dienstkleidung), für das von ihm überlassene Personal. Der Entleiher benennt für den Kauf der Dienstkleidung ein Unternehmen.

2. Anforderungsprofil (Eignung)

2.1. FAB - Fachangestellte für Bäder

- Mindestens 18 Jahre

- Einwandfreies erweitertes Führungszeugnis

- Gültige Aufenthaltsbescheinigung

- Gültige Arbeitsgenehmigung

- Deutsche Sprache in Wort und Schrift

- Aufsicht Badebetrieb und Wasseraufsicht (Schwimmbecken und Saunen) - Berufsabschluss - Ausbildung 3 Jahre oder vergleichbare Fortbildung

- Betreuung/Durchführung Aufgüsse Sauna

- Der Einsatz erfolgt in wechselnden Bädern, zu verschiedenen Zeiten, wochentags, feiertags und am Wochenende, teilweise bis 00:00 Uhr

2.2. Wasseraufsicht (Rettungsschwimmer)

- Gültiges Rettungsschwimmerabzeichen in Silber incl. Erste Hilfe mit HLW gem. Merkblatt 94.05 der Deutschen Gesellschaft für das Badewesen

- Wasseraufsicht gem. Merkblatt 94.05, zu beachten sind die Punkte 3; Schwimmbadtyp 1; sowie "Öffentliche Nutzung"; "Fachkräfte"; "Rettungsschwimmer", Punkt 5 und Punkte 6.0 bis 6.3

2.3. Kasseneinsatz

- EDV Kenntnisse

- Das Personal wird auf die vorhandenen Kassensysteme geschult

3.Eignung Verleiher

Jeweils gültige Genehmigung gem. Arbeitnehmerüberlassungsgesetz

Beschreibung der Verlängerungen: siehe II.2.11) Angaben zu Optionen
Beschreibung der Optionen:

Die Laufzeit beträgt zwei Jahre.

Es besteht eine Option um ein weiteres Jahr zu verlängern.

Diese Option steht nur der AG zu.

Der Auftragnehmer hat keinen Anspruch auf den Abruf der optionalen Laufzeitverlängerung und kann aus einem Nichtabruf auch keine weitergehenden Ansprüche (z. B. auf Schadensersatz) herleiten.

Ort der Leistung
Hauptstandort oder Erfüllungsort: Wiesbaden jeweiliges Bad

Rechtliche, wirtschaftliche, finanzielle und technische Informationen
Bedingungen für die Teilnahme
Befähigung zur Berufsausübung:

Angaben und Formalitäten, die erforderlich sind, um die Einhaltung der Auflagen zu überprüfen:

Der Bewerber hat zum Nachweis seiner Eignung mit der Bewerbung die nachfolgend unter III.1.1), III.1.2) und III.1.3) geforderten Angaben, Erklärungen und Unterlagen vorzulegen. Die Vorlage von Kopien ist zulässig.

Bei Bewerbergemeinschaften sind die geforderten Nachweise -soweit einschlägig- grundsätzlich von allen Mitgliedern der Gemeinschaft einzureichen, bei den Nachweisen gem. III.1.2) und III.1.3) bezogen auf die jeweilige Teilleistung.

Vorzulegende Eignungsnachweise/-angaben des Bewerbers:

a) Unternehmen die nicht präqualifiziert sind, haben das den Vergabeunterlagen beiliegende Formblatt 124 auszufüllen und auf Nachfrage die entsprechenden Nachweise von Eintragungen in Berufsregister vorzulegen:

- einer Gewerbeanmeldung

- einer Eintragung im Handelsregister, nicht älter als 01.01.2021

- einer Eintragung in der Handwerksrolle bzw. bei der

Industrie- und Handelskammer oder, dass das Unternehmen zu keiner Eintragung in die genannten Register verpflichtet ist.

b) Formblatt "WB-01" - Erklärung bzgl. Zuverlässigkeit, Verpflichtungserklärung zu Tariftreue und Mindestlohn, Erklärung zur Bekämpfung von Schwarzarbeit bei öffentlichen Aufträgen unterschrieben

c). Anforderungsprofil

c.1) FAB - Fachangestellte für Bäder

- Mindestens 18 Jahre

- Einwandfreies erweitertes Führungszeugnis

- Gültige Aufenthaltsbescheinigung

- Gültige Arbeitsgenehmigung

- Deutsche Sprache in Wort und Schrift

- Aufsicht Badebetrieb und Wasseraufsicht (Schwimmbecken und Saunen) - Berufsabschluss -

Ausbildung 3 Jahre oder vergleichbare Fortbildung

- Betreuung/Durchführung Aufgüsse Sauna

- Der Einsatz erfolgt in wechselnden Bädern, zu verschiedenen Zeiten, wochentags, feiertags und

am Wochenende, teilweise bis 00:00 Uhr

c.2) Wasseraufsicht

- Gültiges Rettungsschwimmerabzeichen in Silber incl. Erste Hilfe mit HLW gem. Merkblatt 94.05

der Deutschen Gesellschaft für das Badewesen

- Wasseraufsicht gem. Merkblatt 94.05, zu beachten sind die Punkte 3; Schwimmbadtyp 1; sowie

"Öffentliche Nutzung"; "Fachkräfte"; "Rettungsschwimmer", Punkt 5 und Punkte 6.0 bis 6.3

c.3) Kasseneinsatz

- EDV Kenntnisse

- Das Personal wird auf die vorhandenen Kassensysteme geschult

e) Jeweils gültige Genehmigung gem. AÜG

Geforderte Eignungsnachweise (gem. §§ 122 ff. GWB, §§ 42 ff. VgV), die in Form anerkannter Präqualifikationsnachweise (u.a.HPQR) vorliegen, werden zugelassen und anerkannt, wenn die Präqualifikationsnachweise in Form und Inhalt den geforderten Eignungsnachweisen entsprechen.

Wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit:

Auflistung und kurze Beschreibung der Eignungskriterien:

Angaben und Formalitäten, die erforderlich sind, um die Einhaltung der Auflagen zu überprüfen:

- Umsatz des Unternehmens in den letzten 3 abgeschlossenen Geschäftsjahren, soweit er Leistungen betrifft, die mit der zu vergebenden Leistung vergleichbar sind

- Unbedenklichkeitsbescheinigung der tariflichen Sozialkasse,

- Unbedenklichkeitsbescheinigung des Finanzamtes bzw. Bescheinigung in Steuersachen,

- Freistellungsbescheinigung nach § 48 b EStG,

- Qualifizierte Unbedenklichkeitsbescheinigung der Berufsgenossenschaft des zuständigen Versicherungsträgers mit Angabe der Lohnsummen,

- Nachweis einer Betriebshaftpflichtversicherung für Personen- /Sachschäden.

Geforderte Eignungsnachweise (gem. §§ 122 ff. GWB, §§ 42 ff. VgV), die in Form anerkannterPräqualifikationsnachweise (u.a.HPQR) vorliegen, werden zugelassen und anerkannt, wenn die Präqualifikationsnachweise in Form und Inhalt den geforderten Eignungsnachweisen entsprechen.

Technische und berufliche Fähigkeiten:

Vorzulegende Eignungsnachweise/-angaben des Bewerbers:

Unternehmen, die nicht präqualifiziert sind, haben das den Vergabeunterlagen beiliegende Formblatt 124 wie folgt auszufüllen und auf Nachfrage die entsprechenden Unterlagen vorzulegen:

a) Auflistung der Zahl der in den letzten 3 abgeschlossenen Geschäftsjahren jahresdurchschnittlich beschäftigten Arbeitskräfte sowie eine Erklärung, dass die für die Ausführung der Leistungen erforderlichen Beschäftigten zur Verfügung stehen.

b) Angabe, welche Teile des Auftrags der Unternehmer unter Umständen als Unteraufträge zu vergeben beabsichtigt

c) Erklärung zu Anforderung bzgl. des eingesetzten Personals

d) Refernznachweise von mindestens einer der in den letzten fünf Jahren erbrachten vergleichbaren Leistungen aus der Personalgestellung nach dem Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) im Bereich Fachangestellte für Bäder (FAB), Wasseraufsicht und Kassendienste in Schwimmbädern. mit folgenden Angaben:

- Projektbezeichnung, Ausführungsort,

- Projektdaten: Ausführungszeit, Art der Arbeiten / Leistungen, Umfang / Menge,

- Auftragsvolumen in Euro,

- Angabe ob Ausführung in ARGE oder allein,

- Auftraggebernennunng (Kontaktdaten und Ansprechpartner).

Ergänzend müssen sich Nachweise zu Referenzen auf vergleichbare Leistungen, siehe auch Ziff. II.2.4, beziehen, siehe auch das den Vergabeunterlagen beigefügte Formblatt "REF-Referenz".

Mindeststandards:

zu III.1.3.a.

Aufgrund von wechselnden Einsatzorten und täglichen Einsatzzeiten, muss der Bieter eine Mindestanzahl von 20 Arbeitnehmern (Wasseraufsicht) vorhalten.

zu III.1.3.c.

Bestätigungen und Nachweise hierzu müssen vorliegen. Die entsprechenden Bestätigungen und Nachweise sind auf gesondertes Verlangen der Vergabestelle im Vergabeverfahren oder des AG während der Vertragslaufzeit nach Zuschlag, jedoch vor Beginn der Leistungserbringung, innerhalb einer gesetzten angemessenen Frist vorzulegen. Mit der Nichtvorlage ist ein Sonderkündigungsrecht des AG verbunden.

zu III.1.3.d.

Es ist mindestens eine Referenz mit vergleichbarer Leistung (gem. Leistungsbeschreibung Ziff. 1 i.V.m. Ziff. 2) aus den vergangenen fünf Jahren einzureichen.

Auftragsausführung
Bedingungen für die Vertragserfüllung:

Jeweils gültige Genehmigung gem. Arbeitnehmerüberlassungsgesetz

Erklärung zu Anforderung bzgl. des eingesetzten Personals: Bestätigungen und Nachweise hierzu müssen vorliegen. Die entsprechenden Bestätigungen und Nachweise sind auf gesondertes Verlangen der Vergabestelle im Vergabeverfahren oder des AG während der Vertragslaufzeit nach Zuschlag, jedoch vor Beginn der Leistungserbringung, innerhalb einer gesetzten angemessenen Frist vorzulegen. Mit der Nichtvorlage ist ein Sonderkündigungsrecht des AG verbunden.

Verfahren
Rechtsgrundlage: 32014L0024
Zeitpunkt des Eingangs der Angebote: 10:00
Sprachen, in denen Angebote oder Teilnahmeanträge eingereicht werden können: Deutsch 🗣️
Gültigkeitsdauer des Angebots: 2022-06-20 📅
Datum der Angebotseröffnung: 2022-04-20 📅
Zeitpunkt der Angebotseröffnung: 10:00
Zusätzliche Informationen: entfällt

Öffentlicher Auftraggeber
Kontakt
Kontaktperson: WiBau GmbH
Internetadresse: www.wibau-wiesbaden.de 🌏
Adresse des Käuferprofils: www.wibau-wiesbaden.de 🌏
Dokumente URL: https://www.had.de/NetServer/TenderingProcedureDetails?function=_Details&TenderOID=54321-Tender-17f78320e00-32b1a4e71fc6d95a 🌏
Name des öffentlichen Auftraggebers: WiBau Gesellschaft mbH
Postanschrift: Konrad-Adenauer-Ring 11
Land: Wiesbaden, Kreisfreie Stadt 🏙️
URL der Teilnahme: www.had.de 🌏

Referenz
Zusätzliche Informationen

Das gesamte Verfahren inkl. Kommunikation wird elektronisch in Textform, möglichst über das Bietercockpit der Vergabeplattform e-HAD (elektronische Hessische Ausschreibungsdatenbank) oder per E-Mail an vergabe@wibau-wiesbaden.de unter Angabe der Dokumentenbezeichnung und Gliederungsnummer der Vergabeunterlagen abgewickelt.

Angebote sind ausschließlich elektronisch über das Bietercockpit der Vergabeplattform e-HAD einzureichen.

Dies erfordert eine kostenfreie Registrierung. Wenn Sie sich registriert haben werden Sie aktiv informiert, sobald eine neue Version der Unterlagen von der Vergabestelle veröffentlicht wird oder sobald die Vergabestelle neue

Nachrichten zum Verfahren verschickt.

Angebote, die schriftlich in Papierform oder auf anderem elektronischen Wege sowie welche, die nach der Angebotsfrist eingehen, werden von der Wertung ausgeschlossen.

Verwendung der Vergabeunterlagen:

Die Vergabeunterlagen und alle Informationen, die die Bewerber im Rahmen des

Vergabeverfahrens erhalten, sind nur für dieses Vergabeverfahren zu verwenden. Die Nutzung der Vergabeunterlagen für andere Zwecke ist nicht gestattet.

Ergänzende Informationen
Körper überprüfen
Name: Vergabekammer des Landes Hessen beim Regierungspräsidium Darmstadt
Postanschrift: Dienstgebäude: Hilpertstraße 31; Fristenbriefkasten: Luisenplatz 2
Postort: Darmstadt
Postleitzahl: 64295
Land: Deutschland 🇩🇪
Telefon: +49 6151125816 📞
Fax: +49 222-333666 📠
Informationen zu Fristen für Nachprüfungsverfahren:

Ergeht eine Mitteilung des Auftraggebers, der Rüge nicht abhelfen zu wollen, kann der Bieter wegen Nichtbeachtung der Vergabevorschriften ein Nachprüfungsverfahren nur innerhalb von 15 Kalendertagen nach Eingang vor der Vergabekammer beantragen. Nach Ablauf der Frist ist der Antrag unzulässig. (§ 160 Abs. 3 Nr. 4 GWB)

Für Mediationsverfahren zuständige Stelle
Postleitzahl: 64283
Quelle: OJS 2022/S 055-143228 (2022-03-15)

Bekanntmachung über vergebene Aufträge (2022-07-06)
Objekt
Umfang der Beschaffung
Gesamtwert des Auftrags: 545 200 EUR 💰
Metadaten der Bekanntmachung
Dokumenttyp: Bekanntmachung über vergebene Aufträge

Verfahren
Angebotsart: Entfällt

Referenz
Daten
Absendedatum: 2022-07-06 📅
Veröffentlichungsdatum: 2022-07-11 📅
Kennungen
Bekanntmachungsnummer: 2022/S 131-374243
Verweist auf Bekanntmachung: 2022/S 055-143228
ABl. S-Ausgabe: 131

Objekt
Umfang der Beschaffung
Kurze Beschreibung:

1. Kurze Beschreibung Personalgestellung nach dem Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) im Bereich Fachangestellte für Bäder (FAB), Wasseraufsicht und Kassendienste in Schwimmbädern. Bäderkurzbeschreibung: 3 Freibäder, 2 Hallenbäder, 1 Kombi Bad (Hallen- und Freibad), 2 Thermen 1.1. Wasseraufsicht Die jährlichen Einsatzzeiten belaufen sich auf ca. 15.000 Stunden insgesamt. 1.2. Kasseneinsatz Die jährlichen Einsatzzeiten belaufen sich auf ca. 3.000 Stunden. 1.3. Fachangestellte für Bäderbetriebe - Betriebsaufsicht Die jährlichen Einsatzzeiten belaufen sich auf ca. 1.000 Stunden. Für die Personalgestellung werden Verträge abgeschlossen. Laufzeit 2 Jahre, beginnend 07/2022. Es besteht eine Option den Auftrag um ein weiteres Jahr zu verlängern. Diese Option steht nur der AG zu. Die genannten Einsatzzeiten sind keine Mindestzeiten, die Einsatzzeiten können geringer oder höher ausfallen. Aufgrund von wechselnden Einsatzorten und täglichen Einsatzzeiten, muss der Bieter eine Mindestanzahl von 20 Arbeitnehmern (Wasseraufsicht) vorhalten. Der Verleiher stellt die benötigte Dienstkleidung für den Einsatz in Bädern, gem. Vorgaben des Entleihers (Art und Farbe der Dienstkleidung), für das von ihm überlassene Personal. Der Entleiher benennt für den Kauf der Dienstkleidung ein Unternehmen. 2. Anforderungsprofil (Eignung) 2.1. FAB - Fachangestellte für Bäder - Mindestens 18 Jahre - Einwandfreies erweitertes Führungszeugnis - Gültige Aufenthaltsbescheinigung - Gültige Arbeitsgenehmigung - Deutsche Sprache in Wort und Schrift - Aufsicht Badebetrieb und Wasseraufsicht (Schwimmbecken und Saunen) - Berufsabschluss - Ausbildung 3 Jahre oder vergleichbare Fortbildung - Betreuung/Durchführung Aufgüsse Sauna - Der Einsatz erfolgt in wechselnden Bädern, zu verschiedenen Zeiten, wochentags, feiertags und am Wochenende, teilweise bis 00:00 Uhr 2.2. Wasseraufsicht (Rettungsschwimmer) - Mindestens 18 Jahre - Einwandfreies erweitertes Führungszeugnis - Gültige Aufenthaltsbescheinigung - Gültige Arbeitsgenehmigung - Deutsche Sprache in Wort und Schrift - Gültiges Rettungsschwimmerabzeichen in Silber incl. Erste Hilfe mit HLW gem. Merkblatt 94.05 der Deutschen Gesellschaft für das Badewesen - Wasseraufsicht gem. Merkblatt 94.05, zu beachten sind die Punkte 3; Schwimmbadtyp 1; sowie "Öffentliche Nutzung"; "Fachkräfte"; "Rettungsschwimmer", Punkt 5 und Punkte 6.0 bis 6.3 - Der Einsatz erfolgt in wechselnden Bädern, zu verschiedenen Zeiten, wochentags, feiertags und am Wochenende, teilweise bis 00:00 Uhr 2.3. Kasseneinsatz - Mindestens 18 Jahre - Einwandfreies erweitertes Führungszeugnis - Gültige Aufenthaltsbescheinigung - Gültige Arbeitsgenehmigung - Deutsche Sprache in Wort und Schrift - EDV Kenntnisse - Das Personal wird auf die vorhandenen Kassensysteme geschult - Der Einsatz erfolgt in wechselnden Bädern, zu verschiedenen Zeiten, wochentags, feiertags und am Wochenende, teilweise bis 00:00 Uhr 3.Eignung Verleiher Jeweils gültige Genehmigung gem. Arbeitnehmerüberlassungsgesetz

Kurze Beschreibung

Beschreibung der Optionen:

Die Laufzeit beträgt zwei Jahre. Es besteht eine Option um ein weiteres Jahr zu verlängern. Diese Option steht nur der AG zu. Der Auftragnehmer hat keinen Anspruch auf den Abruf der optionalen Laufzeitverlängerung und kann aus einem Nichtabruf auch keine weitergehenden Ansprüche (z. B. auf Schadensersatz) herleiten.

Auftragsvergabe
Datum des Vertragsabschlusses: 2022-06-13 📅
Name: Wilhelm Gesellschaft für Projekte und Logistik mgH
Postanschrift: Wernher-von-Braun-Str.9
Postort: Mainz
Postleitzahl: 55129
Land: Deutschland 🇩🇪
Telefon: +49 61315835856 📞
E-Mail: reis@wilhelm-personal.de 📧
Land: Mainz, Kreisfreie Stadt 🏙️
Gesamtwert des Auftrags: 545 200 EUR 💰
Informationen über Ausschreibungen
Anzahl der eingegangenen Angebote: 4
Quelle: OJS 2022/S 131-374243 (2022-07-06)

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