Liste und kurze Beschreibung der Auswahlkriterien
[Nachfolgend sämtlich Ausschlusskriterien]
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A 3.1 Personal (gesamt)
Die technische Leistungsfähigkeit ist bei Ihnen auf Grundlage der geforderten Gesamtzahl der beschäftigten Mitarbeiter*innen von mindestens 75 Personen in jedem der letzten drei abgeschlossenen Geschäftsjahre gegeben.
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A 3.2 Personal (auftragsbezogen)
Die technische Leistungsfähigkeit ist bei Ihnen auf Grundlage der geforderten Gesamtzahl der beschäftigten Mitarbeiter*innen bezogen auf den Ausschreibungsgegenstand von mindestens fünf Personen in jedem der letzten drei abgeschlossenen Geschäftsjahre gegeben.
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A 3.3 Personalqualifikation
Von Ihnen wird zugesichert, dass Sie in der Lage sind, Mitarbeiter*innen zur Verfügung zu stellen, die die deutsche Sprache in Wort und Schrift fließend beherrschen (vgl. B2 des europäischen Referenzrahmens), diese im Projekt anwenden und in sämtlichen, dem Auftraggeber zur Verfügung gestellten Dokumenten verwenden.
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A 3.4 Personalqualifikation - HCM-Modulbezogen
Von Ihnen wird zugesichert, dass Sie in der Lage sind, Mitarbeiter*innen mit fachlichen Kompetenzen in den folgenden HCM-Modulen und SAP-Tools zur Verfügung zu stellen: PY - Personalabrechnung
• PT - Personalzeitwirtschaft
• PA - Personaladministration mit
• PA-CM_CP - Personalkostenplanung
• BC-BMT-OM - Organisationsmanagement
• LSO - Learning Solution
• Solution Manager 7.2 (Einführungsunterstützung bei Testmanagement, ChaRM, Geschäftsprozessabbildung)
• Schriftguterstellung (Adobe und Microsoft Office)
• Berechtigungen und Rollen in SAP-HCM
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A 3.5 Personalqualifikation / Profil
Von Ihnen wird zugesichert, dass Sie in der Lage sind, mindestens 2 Mitarbeiter*innen zur Verfügung zu stellen, die folgendem Profil entsprechen:
• Expert*innenwissen mit mindestens achtjähriger fachlicher Kompetenz im SAP-HCM-Modul PY, inklusive in der Zahltagsunterstützung (ohne Vertrieb)
• Und der Versorgungsadministration
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A 3.6 Referenzkund*in HCM-Modul-PY - Zahltagsunterstützung "im laufenden Betrieb" mit mindestens 30 PT
Von Ihnen wurde innerhalb der letzten drei Jahre die Erfüllung der Zahltagsunterstützung im HCM-Modul PY bei einem Referenzkunden erfüllt.
Die Referenz muss aus dem Umfeld öffentlicher Auftraggeber*in in Deutschland stammen, wobei dieser mit dem Mengengerüst der Landeshauptstadt München vergleichbar sein muss. Die Vergleichbarkeit ist erreicht, wenn der Referenzkunde mindestens 10.000 Personalfälle betreut.
"Im laufenden Betrieb" bedeutet Unterstützungsleistung in einem bestehenden SAP-HCM-System (z. B. Umsetzung gesetzliche und tarifliche Änderungen, Besoldungs- und Tariferhöhungen).
Gewertet werden nur Referenzen, die innerhalb von drei Jahren vor dem Ablauf der Angebotsfrist abgeschlossen worden sind. Laufende Referenzprojekte werden nur gewertet, wenn sie mindestens ein halbes Jahr Laufzeit aufweisen. Aufgrund des komplexen und langfristig angelegten Auftragsgegenstands werden auch Referenzen gewertet, die länger als drei Jahre bis zu fünf Jahre zurückliegen.
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A 3.7 Referenzkund*in Solution Manager 7.2 - Projektunterstützung zum Aufbau des Solution Manager 7.2 mit mindestens 10 PT
Von Ihnen wurde innerhalb der letzten fünf Jahr die Erfüllung der Projektunterstützung zum Aufbau des Solution Managers 7.2 mit mindestens 10 PT bei eine/r Referenzkund*in erfüllt.
Gewertet werden nur Referenzen, die innerhalb von drei Jahren vor der Angebotsfrist abgeschlossen worden sind. Laufende Referenzprojekte werden nur gewertet, wenn sie mindestens ein halbes Jahr Laufzeit aufweisen.
Stellen Sie schlüssig und nachvollziehbar den Referenzkunden dar, mit dem Sie nachweisen, den oben aufgeführten Beratungsschwerpunkt in der geforderten Mindestanzahl an Personentagen (PT) erfüllt zu haben.
Sollte nur ein Anteil des jeweiligen Beratungsschwerpunktes erbracht worden sein, so nennen Sie bitte weitere Referenzkund*innen, in welchen die übrigen Anteile bezogen auf den jeweiligen Ausschreibungsgegenstand erbracht worden sind. In Summe muss über alle Referenzkunden nachgewiesen werden, dass die kompletten nachfolgenden Beratungsschwerpunkte abgebildet wurden.
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A 3.9 Referenzkund*in Umsetzung EU-DSGVO in SAP - mit mindestens 15 PT
Von Ihnen wurde innerhalb der letzten drei Jahre die Erfüllung der Unterstützungsleistung bei der Umsetzung der EU-DSGVO in SAP-HCM mit mindestens 15 PT bei einer Referenzkund*in erfüllt.
Gewertet werden nur Referenzen, die innerhalb von drei Jahren vor dem Ablauf der Angebotsfrist abgeschlossen worden sind. Laufende Referenzprojekte werden nur gewertet, wenn sie mindestens ein halbes Jahr Laufzeit aufweisen.
Stellen Sie schlüssig und nachvollziehbar den Referenzkunden dar, mit dem Sie nachweisen, den oben genannten Beratungsschwerpunkt in der geforderten Mindestanzahl an Personentagen (PT) erfüllt zu haben.