Liste und kurze Beschreibung der Auswahlkriterien
1. Unternehmensbezogene Referenzen
Von dem Bieter/der Bietergemeinschaft sind Referenzprojekte aus den letzten sieben Jahren (ab 2016 ff.) nachzuweisen (§ 46 (3) Nr. 1 VgV). Die Referenzprojekte können bei einer Bieterge-meinschaft auch von einem einzelnen Mitglied nachgewiesen werden. Es sind mindestens zwei, maximal drei ausgewählte vergleichbare Referenzprojekte anzugeben.
Es ist zulässig, dass ein Referenzprojekt beide Planungsleistungen enthält.
Mindestanforderung an die Referenzprojekte des Bieters/der Bietergemeinschaft sind folgende Leistungsbestandteile:
Planungsleistung Objektplanung:
- mindestens zwei, maximal drei ausgewählte vergleichbare Referenzprojekte aus den letzten sieben Jahren (ab 2016 ff.)
- Die Referenzprojekte müssen folgende abgeschlossene Planungsleistungen enthalten:
Objektplanung (OP) Ingenieurbauwerke gemäß § 43 HOAI 2013, Leistungsphase (Lph.) 3 und 6 i. V. m. Anlage 12 HOAI 2013 eines konstruktiven Ingenieurbauwer-kes für Verkehrsanlagen (mindestens Einfeldbrücke) im Zuge einer Bundesfern- o-der Landes-/Staatsstraße
Planungsleistung Tragwerksplanung:
- mindestens zwei, maximal drei ausgewählte vergleichbare Referenzprojekte aus den letzten sieben Jahren (ab 2016 ff.)
- Die Referenzprojekte müssen folgende abgeschlossene Planungsleistungen enthalten:
Tragwerksplanung (TWP) Ingenieurbauwerke gemäß § 51 HOAI 2013 Lph.3 und 6 i. V. m. Anlage 14 HOAI 2013 für Tragwerke mit mindestens durchschnittlichem Schwierigkeitsgrad (mindestens HZ III) im Zuge einer Bundesfern- oder Landes-/Staatsstraße
Die vorgenannten Mindestanforderungen können in unterschiedlichen Referenzen (1 - 3) nachgewiesen werden.
Weitere Mindestanforderung:
Die geforderten Referenzbestätigungen müssen mindestens folgenden Inhalt haben:
- kurze Beschreibung des Projektes
- kurze Beschreibung der erbrachten Leistungen mit Angabe der Leistungsphasen gemäß HOAI
- Auftragsvolumen der Referenzleistung
- Ansprechpartner des Auftraggebers
- Leistungszeitraum
2. Beschäftigungszahlen
Als Beleg der erforderlichen technischen und beruflichen Leistungsfähigkeit des Bieters sind durchschnittliche Beschäftigtenzahlen des Unternehmens sowie die Zahl seiner Führungskräfte in den letzten drei Jahren anzugeben (§ 46 (3) Nr. 8 VgV).
Mindestanforderungen zum Personalbestand in den letzten drei Jahren:
- Projektleiter/ Projektverantwortlicher: Anzahl 2
- Projektbearbeiter (Objekt-/ Tragwerksplanung): Anzahl 2
Hinweise:
- Es ist nur das eigene Fachpersonal anzugeben.
- Bei Bietergemeinschaften ist der Personalbestand zu kumulieren.
3. Leistungsfähigkeit der Führungskräfte und technischen Fachkräfte
Als Beleg der erforderlichen technischen und beruflichen Leistungsfähigkeit des Bieters werden hinsichtlich der Leistungsfähigkeit der Führungskräfte und technischen Fachkräfte bestimmte Studien- und Ausbildungsnachweise sowie Referenzen verlangt (§ 46 (3) Nr. 2 und 6 VgV):
Es ist das vorgesehene Personal zu benennen und die jeweils geforderten Mindestanforderungen hinsichtlich Berufsabschluss, Berufserfahrung, fachspezifischer Qualifikation und fachspezifischer Referenzprojekte zu erfüllen.
Der Bieter/die Bietergemeinschaft wird im Auftragsfall die genannten Personen einsetzen und versichert, dass diese im Auftragsfall zur Verfügung stehen.
Zum Nachweis der Mindestanforderungen sind folgende Unterlagen vorzulegen:
- Berufsabschluss: Urkunden, Zeugnisse oder entsprechende Bescheinigungen
- Berufserfahrung: Eigenerklärung mit Angaben zum beruflichem Werdegang (z. B. formloser Lebenslauf) mit Referenzliste. Die Referenzliste muss Projekte aus den letzten sieben Jahren (ab 2016 ff.) und folgende Angaben enthalten:
- Bezeichnung der Maßnahme
- Leistungszeitraum
- erbrachter Leistungsumfang durch Angabe nach HOAI des Leistungsbildes (OP- oder TW-Planung), der Leistungsphase; die Art des Bauwerkes
- Auftraggeber
Mindestanforderungen an die Anzahl der zu benennenden Personen:
In Anbetracht des vorhandenen Leistungsumfangs sind Nachweise von zwei Personen erforderlich:
- ProjektleiterIn
- Stellvertretende(r) ProjektleiterIn
Mindestanforderungen an die Qualifikation der benannten Person:
- ProjektleiterIn: abgeschlossene Fachausbildung an einer Technischen Universität oder Fachhochschule mit Studienabschluss Bauingenieurwesen (Diplom/ Master) oder vergleichbare Studiengänge mit Vertiefungs-richtung/Studienschwerpunkten, die erweiterte Kenntnisse im Verkehrswegebau oder Konstruktiven Ingenieurwesen erwarten lassen. Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im konstruktiven Ingenieurbau.
- Stellvertretende(r) ProjektleiterIn: abgeschlossene Fachausbildung an einer Technischen Universität oder Fachhochschule mit Studienabschluss Bauingenieurwesen (Diplom/ Master) oder vergleichbare Studiengänge mit Vertiefungsrichtung/Studienschwerpunkten die erweiterte Kenntnisse im Verkehrswegebau oder Konstruktiven Ingenieurwesen erwarten lassen. Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im konstruktiven Ingenieurbau.