Bedingungen für die Teilnahme (technische und berufliche Fähigkeiten)
Mindestanforderungen
9) Angabe ob Ihr Unternehmen seit mindestens zehn Jahren im Bereich der UX- und Usability-Optimierung von Webauftritten und Software-Anwendungen tätig ist. Die Jahreszahl ist anzugeben.
10) Angabe ob Ihr Unternehmen mindestens 250 Projekte im Bereich User Experience und Usability erfolgreich abgeschlossen hat
11) Angabe ob Ihr Unternehmen einen Umsatz von mind. 150.000 EUR pro Jahr im Bereich User Experience und Usability in den letzten drei Geschäftsjahren nachweisen kann
12) Angabe ob Ihr Unternehmen mehrjährige, praktische Erfahrung in der Konzeption, Durchführung und Auswertung von:
- Qualitativen (Remote-) Tests und Interviews
- Quantitativen (unmoderierten) Test und On-Site-Befragungen
- Personas, Benutzergruppenprofile, Nutzungskontextanalyse
- Use Cases, Customer Journey (Maps)
- Fokusgruppen
- Card-Sorting, Treetesting
- Datenanalyse und Auswertung von Webanalytics
- A/B-Testing
- Expertengutachten: Heuristische Evaluation, Cognitive Workthrough
- Benchmark-Analysen"
hat
13) Angabe ob Ihr Unternehmen agiles UX Testing und kontinuierliche Usabilityberatung in Form von regelmäßigen User Feedback Days o.ä. anbietet
14) Angabe ob Ihr Unternehmen für UX-/ Usability-Tests und Interviews eine Remote-Live-Übertragung sowie bei Tests vor Ort einen Beobachtungsraum anbietet
15) Angabe ob Ihr Unternehmen den Einsatz von Eye Tracking, Heatmaps, Screenrecording und Screencapture anbietet
16) Angabe ob Ihr Unternehmen in der Lage ist, kurzfristig testbare Klickdummies zu erstellen oder Klickdummies während einer Testingphase anzupassen
17) Angabe ob Ihr Unternehmen mindestens fünf festangestellte Mitarbeiter*innen im Bereich User Experience und Usability hat. Die Zahl der festangestellten Mitarbeiter*innen im Bereich UX ist anzugeben
18) Angabe ob Ihr Unternehmen eine*n feste*n, längjährigen Mitarbeiter*in als Hauptansprechpartner*in stellt, der*die mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung hat. Angabe ob der*die Ansprechpartner*in Bedarfsfall von gleichermaßen qualifizierten Mitarbeiter*innen vertreten werden kann
19) Angabe ob alle eingesetzten Mitarbeiter*innen mit den grundlegenden Begriffen, Konzepten und Methoden der Usability und User Experience vertraut sind und ob sie eine Zertifizierung als UXQB(R) Certified Professional for Usability and User Experience (CPUX-F, CPUX-UR, CPUX-UT) oder vergleichbare Wissensstände nachweisen können
20) Angabe ob alle in Usability- und UX-Tests eingesetzten Mitarbeiter*innen eine Aus-/Weiterbildung in der Interviewführung und Moderation haben und mind. 50 erfolgreich durchgeführte Interviews nachweisen können
21) Angabe ob Ihr Unternehmen alle Leistungen auf Deutsch und Englisch anbietet
22) Angabe ob alle eingesetzten Mitarbeiter*innen muttersprachliches Niveau in Deutsch und sehr gute Englisch-Kenntnisse haben
23) Angabe ob Ihr Unternehmen seit mindestens fünf Jahren eine agile Projektmanagementstruktur einsetzt und mindestens 80% der Kundenprojekte nach agilen Methoden betreut
24) Angabe ob Ihr Unternehmen mindestens 15 Kund*innen im laufenden Geschäftsjahr betreut, und davon mindestens fünf mit internationaler Ausrichtung
25) Angabe ob Ihr Unternehmen eine langfristige Zusammenarbeit mit seinen Kund*innen nachweisen kann. Es ist der Firmenname des Kunden und die Jahreszahl anzugeben.
26) Angabe ob Ihr Unternehmen Erfahrungen mit Kund*innen im öffentlichen Dienst hat. Es ist der Firmenname des Kunden und die Jahreszahl anzugeben.
27) Angabe ob Ihr Unternehmen Erfahrungen mit IT-Sicherheit und Datenschutz hat und ob es die BSI Standards und die EU-DSGVO verfolgt
Angabe ob Sie einen hohen Schutzbedarf u.a. in der Auftragsdatenverarbeitung gewährleisten können