Softwarepaket für Zeiterfassung und Personalverwaltung

Goethe-Institut e.V.

Personal-IT. Das in dieser Ausschreibung beschriebene Gesamtsystem soll im Rahmen des Projektes "Personalwesen IT" erstellt werden. Das Gesamtsystem hat zum Ziel, die Prozesse und Aufgaben im Personalwesen des Goethe-Instituts abzubilden und zu unterstützen. Die Umsetzung soll mit Hilfe einer Standardsoftware erfolgen, die folgende Aufgaben leistet: Personalverwaltung, Bewerbermanagement, Mitarbeiterstammdaten und Stellenverwaltung bzw. Stellen. Darüber hinaus besteht die Anforderung, dass das Gesamtsystem die Funktion einer digitalen Personalakte vorhält und die Personalentwicklung unterstützt. Nicht Bestandteil der Anpassungen des Gesamtsystems sind die Anpassungen der Funktionalitäten: Gehaltsbuchhaltung sowie die Budget- und Stellenplanung. Jedoch soll das Gesamtsystem Schnittstellen zum Gehaltsbuchhaltungssystem (Kidicap) und Planungstool (4plan) des Auftraggebers bereitstellen. Die Realisierung des Gesamtsystems ist in 2 Phasen geplant, wobei in der ersten Phase zunächst die Anforderungen zur Personalverwaltung, Bewerbermanagement und Mitarbeiterstammdaten bzw. Stellenverwaltung umgesetzt werden sollen. Die zweite Phase, in der eine digitale Personalakte implementiert und der Personalentwicklungsprozess unterstützt werden soll, ist als Option ausgestaltet.

Die Frist für den Eingang der Angebote war 2010-10-04. Die Ausschreibung wurde veröffentlicht am 2010-09-28.

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