Objektive Kriterien für die Auswahl der begrenzten Anzahl von Bewerbern
Es sind insgesamt max. 700 Pkt. erreichbar. Je Gliederungspunkt sind max. die angegebenen Pkt. erreichbar. Zwischenpunkte werden nicht vergeben. Die Bewerber mit der höchsten Bewertung werden zur Angebotsabgabe aufgefordert. Bei Punktgleichheit und wenn es dem Auftraggeber objektiv nachvollziehbar nicht möglich ist, den Bewerberkreis anhand der festgelegten Kriterien auf das vorgesehene Maß zu begrenzen, wird die Auswahl unter den verbleibenden Bewerbern durch Losentscheid gem. § 75 Abs. 6 VgV getroffen.
Die Auswahl der Bewerber zwischen der Mindest- und Höchstzahl erfolgt anhand der erreichten Punktzahlen im Rahmen der Auswertung. Sofern hier ein großer Punktabstand erreicht wird, behält sich der Auftraggeber vor, eine geringere Anzahl als die angegebene Höchstzahl zur Angebotsabgabe aufzufordern.
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1.) Wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit (Gesamtumsatz (netto): Durchschnitt der letzten 3 abgeschlossenen Geschäftsjahre)
50 Pkt.: ab 900.000 EUR Umsatz/Jahr
40 Pkt.: ab 800.000 EUR Umsatz/Jahr
30 Pkt. ab 700.000 EUR Umsatz/Jahr
20 Pkt.: ab 600.000 EUR Umsatz/Jahr
10 Pkt.: ab 500.000 EUR Umsatz/Jahr
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2.) Technische und berufliche Leistungsfähigkeit
2.1.) Bürokapazität / Personalstärke, im Mittel der letzten 3 Jahre
50 Pkt.: ab 6 Architekten/-innen, 1 Fachkraft im Tätigkeitsschwerpunkt der Restauratorischen Fachplanung o. vergleichbare Berufszulassung
30 Pkt.: ab 4 Architekten/-innen, 1 Fachkraft im Tätigkeitsschwerpunkt der Restauratorischen Fachplanung o. vergleichbare Berufszulassung
10 Pkt.: ab 2 Architekten/-innen, 1 Fachkraft im Tätigkeitsschwerpunkt der Restauratorischen Fachplanung o. vergleichbare Berufszulassung
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2.2.) Referenzportfolio Bewerber (Büro): Sanierung historischer Baudenkmäler
Referenzprojekte können eingereicht werden (und werden gewertet), sofern die Fertigstellung (Bezugsfertigkeit/Inbetriebnahme) im Zeitraum 01.01.2010 bis zum Ablauf der in der Bekanntmachung genannten Bewerbungsfrist erfolgt ist. [HINWEIS: Referenzprojekte können auch dann eingereicht werden, sofern nur Teilleistungen beauftragt wurden. Unabhängig davon ist die Fertigstellung (Bezugsfertigkeit/Inbetriebnahme) maßgebend für die Wertung eingereichter Referenzen].
Es werden die Referenzen aus den Leistungsbildern Objektplanung Gebäude und Innenräume, Restauratorischen Fachplanung (Fenster) sowie Ausstellungsgestaltung wie folgt gewertet:
Die zwei besten Referenzen im Leistungsbild Objektplanung Gebäude und Innenräume, die zwei besten Referenzen im Leistungsbild Restauratorische Fachplanung (Fenster) sowie die zwei besten Referenzen im Leistungsbild Ausstellungsgestaltung. Die Referenzen werden jeweils anhand nachstehender Kriterien bewertet. Je Kriterium werden die unten aufgelisteten Punktzahlen vergeben.
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Pro Referenz im Leistungsbild Objektplanung Gebäude und Innenräume: max. 100 Pkt. (Entscheidend ist jeweils die höchste erreichbare Punktzahl je Kriterium)
Pro Referenz im Leistungsbild Restauratorische Fachplanung (Fenster): max. 90 Pkt. (Entscheidend ist jeweils die höchste erreichbare Punktzahl je Kriterium)
Pro Referenz im Leistungsbild Ausstellungsgestaltung: max. 110 Pkt. (Entscheidend ist jeweils die höchste erreichbare Punktzahl je Kriterium)
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2.2.1.) Referenzportfolio Bewerber (Büro): Objektplanung Gebäude und Innenräume
Kriterium 1: Schwierigkeitsgrad (20 Pkt.: Honorarzone IV o. höher, 10 Pkt.: Honorarzone III)
Kriterium 2: Art der Durchführung: (15 Pkt.: Generalsanierung/Umbau, 5 Pkt.: Neubau)
Kriterium 3: Erfahrung mit Baudenkmälern (15 Pkt.: Erfahrung, 0 Pkt.: Keine Erfahrung)
Kriterium 4: Erfahrung mit Bauen im laufenden Betrieb (10 Pkt.: Erfahrung, 0 Pkt.: Keine Erfahrung)
Kriterium 5: Leistungsumfang (20 Pkt.: mind. 90 % der abgefragten Leistungen in Lph. 2-8 Leistungsbild Objektplanung Gebäude u. Innenräume erbracht, 10 Pkt: mind. 50 % der abgefragten Leistungen in Lph. 2-8 Leistungsbild Objektplanung Gebäude u. Innenräume erbracht)
Kriterium 6: Größenordnung: (20 Pkt.: Projektkosten (KG 200-700) ab 4,5 Mio. EUR netto, 10 Pkt.: Projektkosten (KG 200-700) ab 3 Mio. EUR netto)
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2.2.2.) Referenzportfolio Bewerber (Büro): Restauratorische Fachplanung (Fenster)
Kriterium 1: Art der Aufgabenstellung (20 Pkt.: Sakrales Baudenkmal und Klosterbauten, 10 Pkt.: Profanes Baudenkmal)
Kriterium 2: Zeit- / Kunstgeschichtliche Einordnung (20 Pkt.: Barock, 10 Pkt.: Sonstiges)
Kriterium 3: Erfahrung mit bleiverglasten Fenstern (20 Pkt.: Erfahrung, 0 Pkt.: Keine Erfahrung)
Kriterium 4: Erfahrung mit Schutzverglasung (10 Pkt.: Erfahrung, 0 Pkt.: Keine Erfahrung)
Kriterium 5: Größenordnung: (20 Pkt.: a.K. (Restauratorische Fachplanung, Fenster) ab 100.000. EUR netto, 10 Pkt.: a.K. (Restauratorische Fachplanung, Fenster) unter 100.000. EUR netto
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2.2.3.) Referenzportfolio Bewerber (Büro): Ausstellungsgestaltung
Kriterium 1: Art der Aufgabenstellung (20 Pkt.: Museen o. kulturelle Begegnungsstätten, 10 Pkt.: sonstige Ausstellungen u. Einrichtungen)
Kriterium 2: Art des Gebäudes (20 Pkt.: Sakrales Baudenkmal u. Klosterbauten, 10 Pkt.: Profanes Baudenkmal)
Kriterium 3: Schwierigkeitsgrad (15 Pkt.: Gestaltung und Planung nach mittlerer oder höherer Anforderung, 5 Pkt.: Gestaltung und Planung mit geringeren Anforderungen)
Kriterium 4: Erfahrungen mit Baudenkmälern (15 Pkt.: Erfahrung vorhanden, 0 Pkt. keine Erfahrung)
Kriterium 5: Leistungsumfang (20 Pkt.: mid. 90% der abgefragten Leistungen in Lph. 2-6 der Ausstellungsgestaltung nach HOAS (2) erbracht, 10 Pkt.: mind. 50% der abgefragten Leistungen in Lph. 2-6 der Ausstellungsgestalltung nach HOAS (2) erbracht
Kriterium 6: Größenordnung (20 Pkt.: anr. Budget (Ausstellungsgestaltung) ab 600.000 EUR netto, 10 Pkt.: anr. Budget (Ausstellungsgestaltung) ab 400.000 EUR netto
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Hinweis: Leistungen, die nicht nach HOAI (Ziff. 2.2.2) oder nicht nach HOAS (2) (Ziff. 2.2.3) erbracht wurden, ist darzulegen, dass die erbrachten Leistungen mit denen der HOAI bzw. HOAS (2) vergleichbar waren.