Schulung Weinseminare

Deutsches Weininstitut GmbH

Das DWI schreibt die ganzjährige Schulung zum Thema deutscher Wein für Mitarbeiter aus Gastronomie, Handel und Weinwirtschaft, Weingenießer oder sonstigen weininteressierte Institutionen oder Personen aus. Die weitgehend standardisierten Seminare umfassen dabei Themen rund um die 13 deutschen Anbaugebiete, die wichtigsten Rebsorten, die Weinbereitung, das deutsche Weinrecht und die Sensorik. Jährlich werden vom DWI ca. 180 Schulungen mit einer Dauer von jeweils eins bis teilweise drei Tagen durchgeführt.

Deadline

Die Frist für den Eingang der Angebote war 2016-08-02. Die Ausschreibung wurde veröffentlicht am 2016-07-01.

Anbieter

Die folgenden Lieferanten werden in Vergabeentscheidungen oder anderen Beschaffungsunterlagen erwähnt:

• Jannett & Vökel GmbH

Wer?

• Deutsches Weininstitut GmbH

Wie?

• Ausbildungseinrichtungen › Schulungsseminare

Wo?

• Rheinhessen-Pfalz › Mainz-Bingen

Geschichte der Beschaffung

Datum	Dokument
2016-07-01	Auftragsbekanntmachung
2016-09-06	Bekanntmachung über vergebene Aufträge

Auftragsbekanntmachung (2016-07-01)
Objekt
Umfang der Beschaffung
Titel: Schulungsseminare
Menge oder Umfang: Ca. 180 Schulungen im Jahr.700 000900 000
Metadaten der Bekanntmachung
Originalsprache: Deutsch 🗣️
Dokumenttyp: Auftragsbekanntmachung
Art des Auftrags: Dienstleistungen
Verordnung: Europäische Union
Gemeinsames Vokabular für öffentliche Aufträge (CPV)
Code: Schulungsseminare 📦

Verfahren
Verfahrensart: Nicht offenes Verfahren
Angebotsart: Angebot für alle Lose
Vergabekriterien
Wirtschaftlichstes Angebot

Öffentlicher Auftraggeber
Identität
Land: Deutschland 🇩🇪
Art des öffentlichen Auftraggebers: Einrichtung des öffentlichen Rechts
Name des öffentlichen Auftraggebers: Deutsches Weininstitut GmbH
Postanschrift: Platz des Weines 2
Postleitzahl: 55294
Postort: Bodenheim
Kontakt
E-Mail: marc.binz@gmx.de 📧

Referenz
Daten
Absendedatum: 2016-07-01 📅
Einreichungsfrist: 2016-08-02 📅
Veröffentlichungsdatum: 2016-07-06 📅
Kennungen
Bekanntmachungsnummer: 2016/S 128-230690
ABl. S-Ausgabe: 128
Zusätzliche Informationen
Kosten für den Teilnahmeantrag werden nicht erstattet.

Objekt
Umfang der Beschaffung
Geschätzter Wert ohne MwSt: 700 000 💰
900 000 💰
Kurze Beschreibung:

Menge oder Umfang: Ca. 180 Schulungen im Jahr.
Beschreibung der Optionen: Dreimalig jeweils ein Jahr Verlängerung.
Dauer: 12 Monate
Referenznummer: DWI 04/2016
Ort der Leistung
Hauptstandort oder Erfüllungsort: Kreis Mainz-Bingen.

Rechtliche, wirtschaftliche, finanzielle und technische Informationen
Bedingungen für die Teilnahme
Befähigung zur Berufsausübung:

Fehlende Unterlagen können zum Ausschluss führen. – Eigenerklärung gemäß §§ 123, 124 GWB.

Technische und berufliche Fähigkeiten:

Fehlende Unterlagen können zum Ausschluss führen. – Jeweils 5 vergleichbare Referenzen von beiden vorgestellten Dozenten aus den letzten drei Jahren über Schulungen zu dem Thema „Wein“. Vergleichbar ist eine Referenz grundsätzlich dann, wenn sie eine ähnlich hohe Komplexität aufweist, d. h. in diesem Fall z. B. Schulungen durchgeführt wurden, in welchen einer größeren Anzahl an Teilnehmern weinsensorische Fähigkeiten, Fachwissen inkl. Weinbau/Kellertechnik und weinrechtlicher Aspekte vermittelt wurden. Hierzu sind hinsichtlich jeder Referenz vom jeweiligen Dozenten als Anforderung zu nennen: Referenzauftraggeber (inkl. Kontaktdaten), Zeitpunkt, Dauer und ausführlicher Inhalt der Seminare (z. B. Sensorik, Weinrecht, Rebsorten, etc.), Anzahl der Teilnehmer je Seminar – zwei detaillierte Dozentenprofile der einzusetzenden Dozenten sowie ein Profil eines gleichwertigen Ersatzdozenten inkl. Angaben zu Aus- und Fortbildung, Berufserfahrung und Deutschkenntnissen. Die Profile müssen beinhalten: Darstellungen und Nachweise über vertiefte Kenntnisse mit Bezug zum Thema Wein durch Zeugnisse, Abschlüsse und Bescheinigungen von Hochschule, Gastronomie/Hotellerie, Weinhandel, Weinwirtschaft oder weiterer vergleichbarer Aus- und Fortbildungsstätten mit Bezug zum Thema Wein. Stichpunktartige Auflistung aller bereits durchgeführten Seminare zum Thema Wein von jedem Dozenten und Ersatzdozenten mit Datum der Durchführung und mit kurzer Inhaltsangabe. Aufzulisten sind die zum Thema Wein gehaltenen Seminaren mit jeweiligem Datum, die die Dozenten und der Ersatzdozent bereits durchgeführt haben. Aufgelistet werden dürfen nur Seminare, die vor jeweils mindestens 5 Teilnehmern gehalten worden sind. Angaben über Deutschkenntnisse (fließend Deutsch in Wort und Schrift ist unabdingbar).

Auftragsausführung
Rechtsform der Gruppe von Wirtschaftsteilnehmern, an die der Auftrag vergeben werden soll:

Bietergemeinschaften haben in dem Angebot sämtliche Mitglieder der Bietergemeinschaft sowie einen bevollmächtigten Vertreter/eine bevollmächtigte Vertreterin zu benennen. Im Falle der Auftragsvergabe haften die Bietergemeinschaften gesamtschuldnerisch. Der Auftraggeber erwartet auch im Fall einer Bietergemeinschaft die geschlossene Erbringung der Leistung aus einer Hand. Die unter Punkt III.2.1) und III.2.2) geforderten Nachweise sind für jedes Mitglied der Bietergemeinschaft zu erbringen.

Namen und berufliche Qualifikationen des Personals ✅

Verfahren
Laufzeit der Rahmenvereinbarung in Jahren: 4
Voraussichtliche Anzahl von Bewerbern: 5
Objektive Auswahlkriterien:

1. Vergleichbare Referenzen Dozent 1 20 % = 20 Punkte Unterteilt sich in a) Inhaltliche Vergleichbarkeit der erbrachten Leistung 10 % = 10 Punkte b) Quantitative Vergleichbarkeit der erbrachten Leistung 10 % = 10 Punkte 2. Vergleichbare Referenzen Dozent 2 20 % = 20 Punkte Unterteilt sich in a) Inhaltliche Vergleichbarkeit der erbrachten Leistung 10 % = 10 Punkte b) Quantitative Vergleichbarkeit der erbrachten Leistung 10 % = 10 Punkte 3. Berufliche Qualifikation Dozent 1 25 % = 25 Punkte Unterteilt sich in a) Aus- und Fortbildung 10 % = 10 Punkte b) Durchgängige Berufserfahrung in Jahren 10 % = 10 Punkte c) Anzahl gehaltener Seminare 5 % = 5 Punkte 4. Berufliche Qualifikation Dozent 2 25 % = 25 Punkte Unterteilt sich in a) Aus- und Fortbildung 10 % = 10 Punkte b) Durchgängige Berufserfahrung in Jahren 10 % = 10 Punkte c) Anzahl gehaltener Seminare 5 % = 5 Punkte 5. Berufliche Qualifikation Ersatzdozent 10 % = 10 Punkte Unterteilt sich in a) Aus- und Fortbildung 5 % = 5 Punkte b) Anzahl gehaltener Seminare 5 % = 5 Punkte Die genauen Auswahlkriterien sind der veröffentlichten Bewertungsmatrix – Teilnahmewettbewerb zu entnehmen.

Gültigkeitsdauer des Angebots: 2016-11-01 📅
Sprachen
Sprache: Deutsch 🗣️

Referenz
Kennungen
Vom öffentlichen Auftraggeber vergebene Referenznummer: DWI 04/2016

Ergänzende Informationen
Körper überprüfen
Name: Bundeskartellamt, Vergabekammer des Bundes
Postanschrift: Villemombler Str. 76
Postort: Bonn
Postleitzahl: 53123
Land: Deutschland 🇩🇪
Quelle: OJS 2016/S 128-230690 (2016-07-01)

Bekanntmachung über vergebene Aufträge (2016-09-06)
Objekt
Umfang der Beschaffung
Gesamtwert des Auftrags: 1 080 000 💰
Metadaten der Bekanntmachung
Dokumenttyp: Bekanntmachung über vergebene Aufträge

Verfahren
Angebotsart: Entfällt

Referenz
Daten
Absendedatum: 2016-09-06 📅
Veröffentlichungsdatum: 2016-09-09 📅
Kennungen
Bekanntmachungsnummer: 2016/S 174-313501
Verweist auf Bekanntmachung: 2016/S 128-230690
ABl. S-Ausgabe: 174

Verfahren
Vergabekriterien
Kriterium: 1. Preis (30)
2. Umsetzungskonzept (20)
3. Präsentation (50)

Auftragsvergabe
Datum des Vertragsabschlusses: 2016-09-02 📅
Name: Jannett & Vökel GmbH
Postanschrift: Bergblick 4
Postort: Gimbsheim
Postleitzahl: 67578
Land: Deutschland 🇩🇪
Informationen über Ausschreibungen
Anzahl der eingegangenen Angebote: 1
Quelle: OJS 2016/S 174-313501 (2016-09-06)

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