Gegenstand der Vergabe ist die Konzeption und Durchführung von Seminaren zum Thema Gesundheit für Mitarbeiter und Führungskräfte.
Es ist der Auftraggeberin ein großes Anliegen, präventive Maßnahmen zum gesunden Führen und Arbeiten anzubieten. Ziel ist es dabei, alle Beschäftigten im konstruktiven Umgang mit Stress und Arbeitsbelastung zu unterstützen und sich mit dem Thema der psychischen Widerstandskraft/Resilienz auseinanderzusetzen.
Es soll daher pro Los jeweils ein Bieter –mit bis zu 2 Trainern- für die Konzeption und Durchführung der Seminare zu den Themen.
Los 1:
— „Gesund führen: Psychische Belastungen erkennen und beeinflussen“,
— „Suchtgefährdung am Arbeitsplatz – Handlungsmöglichkeiten für Führungskräfte“.
Los 2:
— „Konstruktiver Umgang mit Stress: Gelassen und gesund arbeiten“
— „Resilienz – Stärkung der persönlichen Widerstandskraft“ beauftragt werden.
Deadline
Die Frist für den Eingang der Angebote war 2019-09-17.
Die Ausschreibung wurde veröffentlicht am 2019-08-15.
Anbieter
Die folgenden Lieferanten werden in Vergabeentscheidungen oder anderen Beschaffungsunterlagen erwähnt:
Objekt Umfang der Beschaffung
Titel: Seminare zum Thema Gesundheit
2019-062-EU-HPE
Produkte/Dienstleistungen: Ausbildung in der Persönlichkeitsentwicklung📦
Kurze Beschreibung:
“Gegenstand der Vergabe ist die Konzeption und Durchführung von Seminaren zum Thema Gesundheit für Mitarbeiter und Führungskräfte.
Es ist der Auftraggeberin...”
Kurze Beschreibung
Gegenstand der Vergabe ist die Konzeption und Durchführung von Seminaren zum Thema Gesundheit für Mitarbeiter und Führungskräfte.
Es ist der Auftraggeberin ein großes Anliegen, präventive Maßnahmen zum gesunden Führen und Arbeiten anzubieten. Ziel ist es dabei, alle Beschäftigten im konstruktiven Umgang mit Stress und Arbeitsbelastung zu unterstützen und sich mit dem Thema der psychischen Widerstandskraft/Resilienz auseinanderzusetzen.
Es soll daher pro Los jeweils ein Bieter –mit bis zu 2 Trainern- für die Konzeption und Durchführung der Seminare zu den Themen.
Los 1:
— „Gesund führen: Psychische Belastungen erkennen und beeinflussen“,
— „Suchtgefährdung am Arbeitsplatz – Handlungsmöglichkeiten für Führungskräfte“.
Los 2:
— „Konstruktiver Umgang mit Stress: Gelassen und gesund arbeiten“
— „Resilienz – Stärkung der persönlichen Widerstandskraft“ beauftragt werden.
Mehr anzeigen
Geschätzter Wert ohne MwSt: EUR 333 000 💰
Informationen über Lose
Angebote können für alle Lose eingereicht werden
Höchstzahl der Lose, die an einen Bieter vergeben werden können: 2
1️⃣ Umfang der Beschaffung
Titel:
“Gesund führen: Psychische Belastungen erkennen und beeinflussen und Suchtgefährdung am Arbeitsplatz – Handlungsmöglichkeiten für Führungskräfte” Titel
Los-Identifikationsnummer: 1
Beschreibung
Zusätzliche Produkte/Dienstleistungen: Ausbildung in der Persönlichkeitsentwicklung📦
Ort der Leistung: Deutschland🏙️
Hauptstandort oder Erfüllungsort: Die Standorte und vor allem Bildungsstätten der Auftraggeberin.
Beschreibung der Beschaffung:
“Die Zahl der Arbeitsunfähigkeiten aufgrund psychischer Belastung nimmt stetig zu. Das Bewusstsein, dass neben privaten Ursachen auch Belastungen im...”
Beschreibung der Beschaffung
Die Zahl der Arbeitsunfähigkeiten aufgrund psychischer Belastung nimmt stetig zu. Das Bewusstsein, dass neben privaten Ursachen auch Belastungen im Arbeitsalltag eine große Rolle für die psychische Gesundheit der Beschäftigten spielen, ist allgegenwärtig.
In diesem Kontext ist es der Auftraggeberin ein großes Anliegen, präventive Maßnahmen zum gesunden Führen und Arbeiten anzubieten. Ziel ist es, alle Beschäftigten im konstruktiven Umgang mit Stress und Arbeitsbelastung zu unterstützen und sich mit dem Thema der psychischen Widerstandskraft/Resilienz auseinanderzusetzen.
Gegenstand der Vergabe ist es daher, pro Los jeweils einen Bieter –mit bis zu 2 Trainern- für die Konzeption und Durchführung der Seminare zu den Themen.
Los 1: (für Führungskräfte, es wird davon ausgegagnen, dass jährlich jeweils 2 Seminare angeboten werden))
— „Gesund führen: Psychische Belastungen erkennen und beeinflussen“,
— „Suchtgefährdung am Arbeitsplatz – Handlungsmöglichkeiten für Führungskräfte“ zu beauftragen.
Den abzuschließenden Rahmenvereinbarungen liegt eine Laufzeit von 2 Jahren mit der Option zur zweimaligen Verlängerung um jeweils ein weiteres Jahr zugrunde.
Als Vertragsbeginn ist der 1.12.2019 angedacht.
Es wird erwartet, dass das Konzept zur Durchführung der Seminare bis zum 1. Februar 2020 zur Verfügung gestellt wird.
Das geschätzte Auftragsvolumen für:
– Konzepterstellung,
– Konzeptabstimmung,
– Seminardurchführung/Honorar einschließlich Reisekosten,
– Erstellung und Bereitstellung der Teilnehmerunterlagen/Handouts,
– Sicherung der Nachhaltigkeit,
– Abstimmungsgespräche während der Laufzeit,
– Evaluierung des Konzepts,
– Rechteübertragung (Urheberrecht, Bildrechte, Veränderungsrecht).
Über eine Laufzeit von 4 Jahren beträgt voraussichtlich: für Los 1: ca. 16 500,00 EUR, netto jährlich, mithin für 4 Jahre etwa 66 000,00 EUR, netto.
Insgesamt für alle 2 Lose jährlich ca. 83.250,00 EUR netto, für 4 Jahre etwa 333 000,00 EUR netto.
Je Bieter können bis zu 2 Trainer vorgestellt werden.
Mehr anzeigen Vergabekriterien
Qualitätskriterium (Bezeichnung):
“Bewertungskriterien: Präsentation des Konzepts (30 %), Aufbau/Struktur/Medieneinsatz (30 %), Wirkung des Trainers/der Trainerin (40 %)”
Qualitätskriterium (Gewichtung): 70
Preis (Gewichtung): 30
Umfang der Beschaffung
Geschätzter Gesamtwert ohne MwSt: EUR 66 000 💰
Laufzeit des Vertrags, der Rahmenvereinbarung oder des dynamischen Beschaffungssystems
Der nachstehende Zeitrahmen ist in Monaten ausgedrückt.
Beschreibung
Dauer: 24
Laufzeit des Vertrags, der Rahmenvereinbarung oder des dynamischen Beschaffungssystems
Dieser Vertrag ist verlängerbar ✅ Beschreibung
Beschreibung der Verlängerungen:
“Die Auftraggeberin ist berechtigt, Optionen zur zweimaligen Verlängerung des Vertrages um jeweils ein weiteres Jahr auszuüben.”
Zusätzliche Informationen:
“Zur Ermittlung des wirtschaftlichsten Angebotes wird die gewichtete Gesamtpunktzahl eines Teilnehmers durch den Durchschnittswert der Gesamtpunktzahlen...”
Zusätzliche Informationen
Zur Ermittlung des wirtschaftlichsten Angebotes wird die gewichtete Gesamtpunktzahl eines Teilnehmers durch den Durchschnittswert der Gesamtpunktzahlen aller Teilnehmer dividiert. Davon werden die gewichteten Gesamt-kosten eines Teilnehmers durch den Durchschnittswert aller Gesamtkosten aller Teilnehmer abgezogen.
Der Bieter mit der höchsten Gesamtpunktzahl im jeweiligen Los erhält den Zuschlag.
2️⃣ Umfang der Beschaffung
Titel:
“Konstruktiver Umgang mit Stress: Gelassen und gesund arbeiten und Resilienz – Stärkung der persönlichen Widerstandskraft” Titel
Los-Identifikationsnummer: 2
Beschreibung
Beschreibung der Beschaffung:
“Die Zahl der Arbeitsunfähigkeiten aufgrund psychischer Belastung nimmt stetig zu. Das Bewusstsein, dass neben privaten Ursachen auch Belastungen im...”
Beschreibung der Beschaffung
Die Zahl der Arbeitsunfähigkeiten aufgrund psychischer Belastung nimmt stetig zu. Das Bewusstsein, dass neben privaten Ursachen auch Belastungen im Arbeitsalltag eine große Rolle für die psychische Gesundheit der Beschäftigten spielen, ist allgegenwärtig.
In diesem Kontext ist es der Auftraggeberin ein großes Anliegen, präventive Maßnahmen zum gesunden Führen und Arbeiten anzubieten. Ziel ist es, alle Beschäftigten im konstruktiven Umgang mit Stress und Arbeitsbelastung zu unterstützen und sich mit dem Thema der psychischen Widerstandskraft/Resilienz auseinanderzusetzen.
Gegenstand der Vergabe ist es daher, pro Los jeweils einen Bieter –mit bis zu 2 Trainern- für die Konzeption und Durchführung der Seminare zu den Themen
Los 2: (für Mitarbeiter und Führungskräfte separat; es wird davon ausgegangen, dass jährlich jeweils 7 bzw. 8 Seminare angeboten werden):
— „Konstruktiver Umgang mit Stress: Gelassen und gesund arbeiten“,
— „Resilienz – Stärkung der persönlichen Widerstandskraft“ zu beauftragen.
Den abzuschließenden Rahmenvereinbarungen liegt eine Laufzeit von 2 Jahren mit der Option zur zweimaligen Verlängerung um jeweils ein weiteres Jahr zugrunde.
Als Vertragsbeginn ist der 1.12.2019 angedacht.
Es wird erwartet, dass das Konzept zur Durchführung der Seminare bis zum 1. Februar 2020 zur Verfügung gestellt wird.
Das geschätzte Auftragsvolumen für:
– Konzepterstellung,
– Konzeptabstimmung,
– Seminardurchführung/Honorar einschließlich Reisekosten,
– Erstellung und Bereitstellung der Teilnehmerunterlagen/Handouts,
– Sicherung der Nachhaltigkeit,
– Abstimmungsgespräche während der Laufzeit,
– Evaluierung des Konzepts,
– Rechteübertragung (Urheberrecht, Bildrechte, Veränderungsrecht).
Über eine Laufzeit von 4 Jahren beträgt voraussichtlich: für Los 2: ca. 66 750,00 EUR, netto jährlich, mithin für 4 Jahre etwa 267 000,00 EUR, netto.
Insgesamt für alle 2 Lose jährlich ca. 83 250,00 EUR netto, für 4 Jahre etwa 333 000,00 EUR netto.
Je Bieter können bis zu 2 Trainer vorgestellt werden.
Mehr anzeigen Umfang der Beschaffung
Geschätzter Gesamtwert ohne MwSt: EUR 267 000 💰
Beschreibung
Zusätzliche Informationen:
“Zur Ermittlung des wirtschaftlichsten Angebotes wird die gewichtete Gesamtpunktzahl eines Teilnehmers durch den Durchschnittswert der Gesamtpunktzahlen...”
Zusätzliche Informationen
Zur Ermittlung des wirtschaftlichsten Angebotes wird die gewichtete Gesamtpunktzahl eines Teilnehmers durch den Durchschnittswert der Gesamtpunktzahlen aller Teilnehmer dividiert. Davon werden die gewichteten Gesamtkosten eines Teilnehmers durch den Durchschnittswert aller Gesamtkosten aller Teilnehmer abgezogen.
Der Bieter mit der höchsten Gesamtpunktzahl im jeweiligen Los erhält den Zuschlag.
Rechtliche, wirtschaftliche, finanzielle und technische Informationen Bedingungen für die Teilnahme
Liste und kurze Beschreibung der Bedingungen:
“HRA-/HRB-Nummer bzw. Unternehmen, die weder im Berufs- noch Handelsregister noch einem anderen Register geführt werden, legen eine Kopie der...”
Liste und kurze Beschreibung der Bedingungen
HRA-/HRB-Nummer bzw. Unternehmen, die weder im Berufs- noch Handelsregister noch einem anderen Register geführt werden, legen eine Kopie der Gewerbeanmeldung der zuständigen Stelle des Landes, in dem sie ansässig sind oder einen anderen geeigneten Zulassungsnachweis vor, der einen Aufschluss über die Art der beruflichen Tätigkeit zulässt (Umsatzsteuer-ID).
Mehr anzeigen Wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit
Liste und kurze Beschreibung der Auswahlkriterien:
“Umsatzzahlen der letzten 3 Geschäftsjahre sind anzugeben im Formblatt „Eignung", Dokument 07 der Vergabeunterlagen.
Eigenerklärung gem. §§ 123, 124 GWB,...”
Liste und kurze Beschreibung der Auswahlkriterien
Umsatzzahlen der letzten 3 Geschäftsjahre sind anzugeben im Formblatt „Eignung", Dokument 07 der Vergabeunterlagen.
Eigenerklärung gem. §§ 123, 124 GWB, Formblatt „Eigenerklärung", Dokument 06
Mehr anzeigen Technische und berufliche Fähigkeiten
Liste und kurze Beschreibung der Auswahlkriterien:
“Der Bieter hat mindestens 3 nachprüfbare Referenzen der letzten 3 Geschäftsjahre vorzulegen.
Die Referenzen müssen erkennen lassen, dass der Bieter in der...”
Liste und kurze Beschreibung der Auswahlkriterien
Der Bieter hat mindestens 3 nachprüfbare Referenzen der letzten 3 Geschäftsjahre vorzulegen.
Die Referenzen müssen erkennen lassen, dass der Bieter in der Lage ist, vergleichbare Aufgabenstellungen zu leisten. Sind nicht alle geforderten Angaben enthalten, kann die Referenz nicht zur Feststellung der Eignung herangezogen werden. Die notwendigen Angaben hierzu sind Punkt 2.1 des „Formblatt Eignung" (07 der Vergabeunterlagen) zu entnehmen.
Unternehmensdarstellung
Verfahren Art des Verfahrens
Offenes Verfahren
Informationen über eine Rahmenvereinbarung oder ein dynamisches Beschaffungssystem
Rahmenvereinbarung mit mehreren Betreibern
Beschreibung
Vorgesehene Höchstzahl der Teilnehmer an der Rahmenvereinbarung: 1
Administrative Informationen
Frist für den Eingang von Angeboten oder Teilnahmeanträgen: 2019-09-17
10:00 📅
Sprachen, in denen Angebote oder Teilnahmeanträge eingereicht werden können: Deutsch 🗣️
Der nachstehende Zeitrahmen ist in Monaten ausgedrückt.
Mindestzeitraum, in dem der Bieter das Angebot aufrechterhalten muss: 3
Bedingungen für die Öffnung der Angebote: 2019-09-23
09:00 📅
Bedingungen für die Öffnung der Angebote (Ort): Mainz
Ergänzende Informationen Informationen über elektronische Arbeitsabläufe
Die elektronische Bestellung wird verwendet
Die elektronische Rechnungsstellung wird akzeptiert
Elektronische Zahlung wird verwendet
Körper überprüfen
Name: Vergabekammer des Bundes – Bundeskartellamt
Postanschrift: Villemomblerstr. 76
Postort: Bonn
Postleitzahl: 5312
Land: Deutschland 🇩🇪
Telefon: +49 228-94990📞
Fax: +49 228-9499163 📠 Verfahren zur Überprüfung
Genaue Informationen über Fristen für Überprüfungsverfahren:
“Verstöße gegen Vergabevorschriften, die aufgrund der Bekanntmachung oder erst in den Vergabeunterlagen erkennbar sind, müssen spätestens bis Ablauf der in...”
Genaue Informationen über Fristen für Überprüfungsverfahren
Verstöße gegen Vergabevorschriften, die aufgrund der Bekanntmachung oder erst in den Vergabeunterlagen erkennbar sind, müssen spätestens bis Ablauf der in der Bekanntmachung benannten Frist zur Angebotsabgabe oder zur Bewerbung gegenüber der Auftraggeberin gerügt werden, ansonsten ist der Antrag unzulässig. Sind mehr als 15 Kalendertage nach der Mitteilung der Auftraggeberin, einer Rüge nicht abhelfen zu wollen, vergangen, ist ein Antrag ebenfalls unzulässig (§ 160 Abs. 3 GWB).
Mehr anzeigen Dienststelle, bei der Informationen über das Überprüfungsverfahren eingeholt werden können
Name: Vergabekammer des Bundes – Bundeskartellamt
Postanschrift: Villemomblerstr. 76
Postort: Bonn
Postleitzahl: 5312
Land: Deutschland 🇩🇪
Telefon: +49 228-94990📞
Fax: +49 228-9499163 📠
Quelle: OJS 2019/S 158-391015 (2019-08-15)
Bekanntmachung über vergebene Aufträge (2019-12-03) Objekt Umfang der Beschaffung
Kurze Beschreibung:
“Gegenstand der Vergabe ist die Konzeption und Durchführung von Seminaren zum Thema Gesundheit für Mitarbeiter und Führungskräfte.
Es ist der Auftraggeberin...”
Kurze Beschreibung
Gegenstand der Vergabe ist die Konzeption und Durchführung von Seminaren zum Thema Gesundheit für Mitarbeiter und Führungskräfte.
Es ist der Auftraggeberin ein großes Anliegen, präventive Maßnahmen zum gesunden Führen und Arbeiten anzubieten. Ziel ist es dabei, alle Beschäftigten im konstruktiven Umgang mit Stress und Arbeitsbelastung zu unterstützen und sich mit dem Thema der psychischen Widerstandskraft/Resilienz auseinanderzusetzen.
Es soll daher pro Los jeweils ein Bieter –mit bis zu 2 Trainern- für die Konzeption und Durchführung der Seminare zu den Themen
Los 1:
— „Gesund führen: Psychische Belastungen erkennen und beeinflussen“,
— „Suchtgefährdung am Arbeitsplatz – Handlungsmöglichkeiten für Führungskräfte“,
Los 2:
— „Konstruktiver Umgang mit Stress: Gelassen und gesund arbeiten“,
— „Resilienz – Stärkung der persönlichen Widerstandskraft“ Beauftragt werden.
Mehr anzeigen
Gesamtwert der Beschaffung (ohne MwSt.): EUR 333 000 💰
Informationen über Lose
Dieser Vertrag ist in Lose unterteilt ✅ Beschreibung
Hauptstandort oder Erfüllungsort: Die Standorte und vor allem Bildungsstätten der Auftraggeberin
Beschreibung der Beschaffung:
“Die Zahl der Arbeitsunfähigkeiten aufgrund psychischer Belastung nimmt stetig zu. Das Bewusstsein, dass neben privaten Ursachen auch Belastungen im...”
Beschreibung der Beschaffung
Die Zahl der Arbeitsunfähigkeiten aufgrund psychischer Belastung nimmt stetig zu. Das Bewusstsein, dass neben privaten Ursachen auch Belastungen im Arbeitsalltag eine große Rolle für die psychische Gesundheit der Beschäftigten spielen, ist allgegenwärtig.
In diesem Kontext ist es der Auftraggeberin ein großes Anliegen, präventive Maßnahmen zum gesunden Führen und Arbeiten anzubieten. Ziel ist es, alle Beschäftigten im konstruktiven Umgang mit Stress und Arbeitsbelastung zu unterstützen und sich mit dem Thema der psychischen Widerstandskraft/Resilienz auseinanderzusetzen.
Gegenstand der Vergabe ist es daher, pro Los jeweils einen Bieter –mit bis zu 2 Trainern – für die Konzeption und Durchführung der Seminare zu den Themen
Los 1: (für Führungskräfte, es wird davon ausgegangen, dass jährlich jeweils 2 Seminare angeboten werden))
— „Gesund führen: Psychische Belastungen erkennen und beeinflussen“
— „Suchtgefährdung am Arbeitsplatz – Handlungsmöglichkeiten für Führungskräfte“
Zu beauftragen.
Den abzuschließenden Rahmenvereinbarungen liegt eine Laufzeit von 2 Jahren mit der Option zur zweimaligen Verlängerung um jeweils ein weiteres Jahr zugrunde.
Als Vertragsbeginn ist der 1.12.2019 angedacht.
Es wird erwartet, dass das Konzept zur Durchführung der Seminare bis zum 1.2.2020 zur Verfügung gestellt wird.
Das geschätzte Auftragsvolumen für:
— Konzepterstellung,
— Konzeptabstimmung,
— Seminardurchführung/Honorar einschließlich Reisekosten,
— Erstellung und Bereitstellung der Teilnehmerunterlagen/Handouts,
— Sicherung der Nachhaltigkeit,
— Abstimmungsgespräche während der Laufzeit,
— Evaluierung des Konzepts,
— Rechteübertragung (Urheberrecht, Bildrechte, Veränderungsrecht).
Über eine Laufzeit von 4 Jahren beträgt voraussichtlich:
Für Los 1: ca. 16 500,00 EUR, netto jährlich, mithin für 4 Jahre etwa 66 000,00 EUR, netto
Insgesamt für alle 2 Lose jährlich ca. 83 250,00 EUR netto, für 4 Jahre etwa 333 000,00 EUR netto.
Je Bieter können bis zu 2 Trainer vorgestellt werden.
Mehr anzeigen
Beschreibung der Beschaffung:
“Die Zahl der Arbeitsunfähigkeiten aufgrund psychischer Belastung nimmt stetig zu. Das Bewusstsein, dass neben privaten Ursachen auch Belastungen im...”
Beschreibung der Beschaffung
Die Zahl der Arbeitsunfähigkeiten aufgrund psychischer Belastung nimmt stetig zu. Das Bewusstsein, dass neben privaten Ursachen auch Belastungen im Arbeitsalltag eine große Rolle für die psychische Gesundheit der Beschäftigten spielen, ist allgegenwärtig.
In diesem Kontext ist es der Auftraggeberin ein großes Anliegen, präventive Maßnahmen zum gesunden Führen und Arbeiten anzubieten. Ziel ist es, alle Beschäftigten im konstruktiven Umgang mit Stress und Arbeitsbelastung zu unterstützen und sich mit dem Thema der psychischen Widerstandskraft/Resilienz auseinanderzusetzen.
Gegenstand der Vergabe ist es daher, pro Los jeweils einen Bieter –mit bis zu 2 Trainern – für die Konzeption und Durchführung der Seminare zu den Themen
Los 2: (für Mitarbeiter und Führungskräfte separat; es wird davon ausgegangen, dass jährlich jeweils 7 bzw. 8 Seminare angeboten werden)
— „Konstruktiver Umgang mit Stress: Gelassen und gesund arbeiten“
— „Resilienz – Stärkung der persönlichen Widerstandskraft“
Zu beauftragen.
Den abzuschließenden Rahmenvereinbarungen liegt eine Laufzeit von 2 Jahren mit der Option zur zweimaligen Verlängerung um jeweils ein weiteres Jahr zugrunde.
Als Vertragsbeginn ist der 1. Dezember 2019 angedacht.
Es wird erwartet, dass das Konzept zur Durchführung der Seminare bis zum 1.2.2020 zur Verfügung gestellt wird.
Das geschätzte Auftragsvolumen für
—— Konzepterstellung,
—— Konzeptabstimmung,
—— Seminardurchführung/Honorar einschließlich Reisekosten,
—— Erstellung und Bereitstellung der Teilnehmerunterlagen/Handouts,
—— Sicherung der Nachhaltigkeit,
—— Abstimmungsgespräche während der Laufzeit,
—— Evaluierung des Konzepts,
—— Rechteübertragung (Urheberrecht, Bildrechte, Veränderungsrecht).
Über eine Laufzeit von 4 Jahren beträgt voraussichtlich:
Für Los 2: ca. 66 750,00 EUR, netto jährlich, mithin für 4 Jahre etwa 267 000,00 EUR, netto.
Insgesamt für alle 2 Lose jährlich ca. 83 250,00 EUR netto, für 4 Jahre etwa 333 000,00 EUR netto.
Je Bieter können bis zu 2 Trainer vorgestellt werden.
Verfahren Informationen zur Rahmenvereinbarung
Die Beschaffung umfasst die Erstellung einer Rahmenvereinbarung
Administrative Informationen
Frühere Veröffentlichungen zu diesem Verfahren: 2019/S 158-391015
Auftragsvergabe
1️⃣
Vertragsnummer: 2019-062-EU-HPE
Los-Identifikationsnummer: 1
Titel:
“Gesund führen: Psychische Belastungen erkennen und beeinflussen und Suchtgefährdung am Arbeitsplatz – Handlungsmöglichkeiten für Führungskräfte”
Datum des Vertragsabschlusses: 2019-11-17 📅
Informationen über Ausschreibungen
Anzahl der eingegangenen Angebote: 12
Anzahl der eingegangenen Angebote von KMU: 8
Anzahl der eingegangenen Angebote von Bietern aus anderen EU-Mitgliedstaaten: 2
Anzahl der eingegangenen Angebote von Bietern aus Nicht-EU-Mitgliedstaaten: 0
Anzahl der auf elektronischem Wege eingegangenen Angebote: 12
Name und Anschrift des Auftragnehmers
Name: Christel Sander Organisationsberatung und Personalentwicklung
Postort: Köln
Land: Deutschland 🇩🇪
Region: Köln🏙️
Der Auftragnehmer ist ein KMU
Angaben zum Wert des Auftrags/der Partie (ohne MwSt.)
Geschätzter Gesamtwert des Auftrags/Loses: EUR 66 000 💰
Gesamtwert des Auftrags/Loses: EUR 56 100 💰
2️⃣
Los-Identifikationsnummer: 2
Titel:
“Konstruktiver Umgang mit Stress: Gelassen und gesund arbeiten und Resilienz – Stärkung der persönlichen Widerstandskraft” Informationen über Ausschreibungen
Anzahl der eingegangenen Angebote: 18
Anzahl der eingegangenen Angebote von KMU: 15
Anzahl der auf elektronischem Wege eingegangenen Angebote: 18
Angaben zum Wert des Auftrags/der Partie (ohne MwSt.)
Geschätzter Gesamtwert des Auftrags/Loses: EUR 267 000 💰
Gesamtwert des Auftrags/Loses: EUR 246 900 💰
Quelle: OJS 2019/S 235-576642 (2019-12-03)