Bedingungen für die Teilnahme (technische und berufliche Fähigkeiten)
Zu Eignungskriterium 7: Die durchschnittliche Anzahl an Beratern, die sich für die Beratungsleistungen des gesamten Leistungsgegenstands des Loses qualifizieren, muss zum Zeitpunkt der Angebotsabgabe in Summe mindestens 20 sein. Davon müssen mindestens 15 Berater für den Leistungsgegenstad Projektmanagement und Projektumsetzung qualifiziert sein und mindestens 5 Berater für den Leistungsgegenstand Programmmanagement Office.
Für den Leistungsgegenstand Programm- und Projektmanagement und Projektumsetzung müssen pro Level mindestens folgende Anzahl an Berater vorliegen:
— ab 8 Jahre Berufserfahrung (bspw. Senior Manager): mind. 3,
— ab 5 Jahre Berufserfahrung (bspw. Manager): mind. 8,
— ab 2 Jahre Berufserfahrung (bspw. Senior Consultant): mind. 3,
— ab 1 Jahr Berufserfahrung (bspw. Consultant): mind. 1.
Für den Leistungsgegenstand Programmmanagement Office müssen pro Level mindestens folgende Anzahl an Berater vorliegen:
— ab 8 Jahre Berufserfahrung (bspw. Senior Manager): mind. 0,
— ab 5 Jahre Berufserfahrung (bspw. Manager): mind. 1,
— ab 2 Jahre Berufserfahrung (bspw. Senior Consultant): mind. 3,
— ab 1 Jahr Berufserfahrung (bspw. Consultant): mind. 2.
Zu Eignungskriterium 8: Die durchschnittliche Anzahl an Beratern, die sich für die Beratungsleistungen des gesamten Leistungsgegenstands des Loses qualifizieren, muss zum Zeitpunkt der Angebotsabgabe in Summe mindestens 15 sein. Davon müssen mindestens 10 Berater für den Leistungsgegenstad Projektmanagement und Projektumsetzung qualifiziert sein und mindestens 5 Berater für den Leistungsgegenstand Programmanagement Office.
Für den Leistungsgegenstand Programm- und Projektmanagement und Projektumsetzung müssen pro Level mindestens folgende Anzahl an Berater vorliegen:
— ab 8 Jahre Berufserfahrung (bspw. Senior Manager): mind. 2,
— ab 5 Jahre Berufserfahrung (bspw. Manager): mind. 3,
— ab 2 Jahre Berufserfahrung (bspw. Senior Consultant): mind. 3,
— ab 1 Jahr Berufserfahrung (bspw. Consultant): mind. 2.
Für den Leistungsgegenstand Programmmanagement Office müssen pro Level mindestens folgende Anzahl an Berater vorliegen:
— ab 8 Jahre Berufserfahrung (bspw. Senior Manager): mind. 0,
— ab 5 Jahre Berufserfahrung (bspw. Manager): mind. 1,
— ab 2 Jahre Berufserfahrung (bspw. Senior Consultant): mind. 3,
— ab 1 Jahr Berufserfahrung (bspw. Consultant): mind. 2.
Zu Eignungskriterium 9: Drei Projektreferenzen aus den letzten 5 Jahren (Erbringung der wesentlichen Leistungen im Zeitraum 2016-2021) zu Programm- und Projektmanagement/PMO im Bereich Digitalisierung/Softwareentwicklung/Innovation mit mindestens jeweils 100 Personentagen (mind. 80 PT Eigenanteil) sowie jeweils einer Mindestlaufzeit von 3 Monate von öffentlichen oder nicht-öffentlichen deutschen Auftraggebern.
Dabei muss mind. eine der 3 eingereichten Projektreferenzen sich auf den Leistungsgegenstand Programm- und Projektmanagement beziehen und eine auf den Leistungsgegenstand PMO.
Bei 2 der Referenzen reichen Eigenangaben, mindestens eine muss jedoch durch ein Referenzschreiben des betreffenden Auftraggebers bestätigt werden. Die bestätigte Referenz muss von dem Auftraggeber ausgestellt werden, oder eine vom Bieter angefertigte Referenz muss vom Auftraggeber unterzeichnet, gestempelt oder in anderer Form als zutreffend bestätigt werden.
Zu Eignungskriterium 10: Drei Projektreferenzen aus den letzten 5 Jahren (Erbringung der wesentlichen Leistungen im Zeitraum 2016-2021) zu Programm- und Projektmanagement/PMO im Bereich Digitalisierung/Softwareentwicklung/Innovation mit mindestens jeweils 100 Personentagen (mind. 80 PT Eigenanteil) sowie jeweils einer Mindestlaufzeit von 3 Monate von öffentlichen oder nicht-öffentlichen deutschen Auftraggebern.
Dabei muss mind. eine der 3 eingereichten Projektreferenzen sich auf den Leistungsgegenstand Programm- und Projektmanagement beziehen und eine auf den Leistungsgegenstand PMO.
Bei 2 der Referenzen reichen Eigenangaben, mindestens eine muss jedoch durch ein Referenzschreiben des betreffenden Auftraggebers bestätigt werden. Die bestätigte Referenz muss von dem Auftraggeber ausgestellt werden, oder eine vom Bieter angefertigte Referenz muss vom Auftraggeber unterzeichnet, gestempelt oder in anderer Form als zutreffend bestätigt werden.
Zu Eignungskriterium 11: Drei Projektreferenzen aus den letzten 5 Jahren (Erbringung der wesentlichen Leistungen im Zeitraum 2016-2021) zu Programm- und Projektmanagement/PMO im Bereich Digitalisierung/Softwareentwicklung/Innovation mit mindestens jeweils 100 Personentagen (mind. 80 PT Eigenanteil) sowie jeweils einer Mindestlaufzeit von 3 Monate von öffentlichen oder nicht-öffentlichen deutschen Auftraggebern.
Dabei muss mind. eine der 3 eingereichten Projektreferenzen sich auf den Leistungsgegenstand Programm- und Projektmanagement beziehen und eine auf den Leistungsgegenstand PMO.
Bei 2 der Referenzen reichen Eigenangaben, mindestens eine muss jedoch durch ein Referenzschreiben des betreffenden Auftraggebers bestätigt werden. Die bestätigte Referenz muss von dem Auftraggeber ausgestellt werden, oder eine vom Bieter angefertigte Referenz muss vom Auftraggeber unterzeichnet, gestempelt oder in anderer Form als zutreffend bestätigt werden.
Zu Eignungskriterium 12: Eigenerklärung des Bieters, für die abzurufenden Leistungen nur Mitarbeiter einzusetzen die über eine erfolgreiche Sicherheitsüberprüfung nach SÜG verfügen und erforderlichenfalls bereit sind, sich einer solchen Sicherheitsüberprüfungen nach dem SÜG zu unterziehen.
Zu Eignungskriterium 13: Die durchschnittliche Anzahl an Beratern, die sich für die Beratungsleistungen des gesamten Leistungsgegenstands des Loses qualifizieren, muss zum Zeitpunkt der Angebotsabgabe in Summe mindestens 20 sein. Davon müssen mindestens 15 Berater für den Leistungsgegenstad Projektmanagement und Projektumsetzung qualifiziert sein und mindestens 5 Berater für den Leistungsgegenstand Project Management Office.
Für den Leistungsgegenstand Programm- und Projektmanagement und Projektumsetzung müssen pro Level mindestens folgende Anzahl an Berater vorliegen:
— ab 8 Jahre Berufserfahrung (bspw. Senior Manager): mind. 3,
— ab 5 Jahre Berufserfahrung (bspw. Manager): mind. 8,
— ab 2 Jahre Berufserfahrung (bspw. Senior Consultant): mind. 3,
— ab 1 Jahr Berufserfahrung (bspw. Consultant): mind. 1.
Für den Leistungsgegenstand Programmmanagement Office müssen pro Level mindestens folgende Anzahl an Berater vorliegen:
— ab 8 Jahre Berufserfahrung (bspw. Senior Manager): mind. 0,
— ab 5 Jahre Berufserfahrung (bspw. Manager): mind. 1,
— ab 2 Jahre Berufserfahrung (bspw. Senior Consultant): mind. 3,
— ab 1 Jahr Berufserfahrung (bspw. Consultant): mind. 1.