Beratungsleitung: Coaching und Beratung bei Einstellungsverfahren von Führungskräften
Exzellente Wissenschaftler, leistungsfähige Infrastrukturen und modernes Forschungsmanagement befähigen das HZG seinen gesellschaftlichen Auftrag zu erfüllen. Der Auswahl zukünftiger Führungskräfte und dem Coaching von Fach- und Führungskräften kommt daher eine immer stärkere Bedeutung zu. Neben einer hohen fachlichen Eignung haben Management und Führungskompetenzen für unseren Erfolg eine zentrale Bedeutung.
Aus diesem Grund plant das HZG sein Auswahlverfahren für Führungskräfte zu professionalisieren und sucht hierfür einen externen Dienstleister als Partner. Gleichzeitig sollen im HZG ein Coaching von Fach- und Führungskräften sowie eine Moderation von Organisationsentwicklungs- und Changeprozessen erfolgen.
Deadline
Die Frist für den Eingang der Angebote war 2012-09-28.
Die Ausschreibung wurde veröffentlicht am 2012-08-29.
Wer?
Wie?
Wo?
Geschichte der Beschaffung
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Dokument |
| 2012-08-29
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Auftragsbekanntmachung
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