Rahmenvereinbarungen – Personalberatungsdienstleistungen

PD – Berater der öffentlichen Hand GmbH

Die Beratungsgesellschaft PD – Berater der öffentlichen Hand GmbH ist eine Inhouse-Beratungsgesellschaft der öffentlichen Hand. Die Gesellschaft bietet ausschließlich öffentlichen Auftraggebern eine alle Realisierungsformen umfassende Investitions- und Modernisierungsberatung sowie alle damit zusammenhängenden Geschäfte und Dienstleistungen an, um staatliche Investitions- und Modernisierungsziele möglichst wirtschaftlich zu erreichen. Die PD möchte sich selbst personell verstärken und zudem ihre Kunden bei der Besetzung von Stellen unterstützen. Zu diesem Zweck sucht sie erfahrene Personalberater (Los 1 und 2) sowie in der Weiterentwicklung von Recruiting-Prozessen erfahrene strategischen Berater (Los 3). Hierzu dienen die vorliegend ausgeschriebenen Rahmenvereinbarungen mit mehreren Vertragspartnern.

Deadline

Die Frist für den Eingang der Angebote war 2018-09-03. Die Ausschreibung wurde veröffentlicht am 2018-07-27.

Wer?

• PD – Berater der öffentlichen Hand GmbH

Wie?

Wo?

• Deutschland › Berlin

Geschichte der Beschaffung

Datum	Dokument
2018-07-27	Auftragsbekanntmachung

Auftragsbekanntmachung (2018-07-27)
Objekt
Umfang der Beschaffung
Titel: Personaleinstellung
Kurze Beschreibung:

Metadaten der Bekanntmachung
Originalsprache: Deutsch 🗣️
Dokumenttyp: Auftragsbekanntmachung
Art des Auftrags: Dienstleistungen
Verordnung: Europäische Union
Gemeinsames Vokabular für öffentliche Aufträge (CPV)
Code: Personaleinstellung 📦
Zusätzlicher CPV-Code: Personaleinstellung 📦
Unternehmens- und Managementberatung 📦
Ort der Leistung
NUTS-Region: Deutschland 🏙️

Verfahren
Verfahrensart: Offenes Verfahren
Angebotsart: Angebot für alle Lose
Vergabekriterien
Wirtschaftlichstes Angebot

Öffentlicher Auftraggeber
Identität
Land: Deutschland 🇩🇪
Art des öffentlichen Auftraggebers: Einrichtung des öffentlichen Rechts
Name des öffentlichen Auftraggebers: PD – Berater der öffentlichen Hand GmbH
Postanschrift: Friedrichstraße 149
Postleitzahl: 10117
Postort: Berlin
Kontakt
Internetadresse: http://www.pd-g.de 🌏
E-Mail: rvp-personal@pd-g.de 📧
URL der Dokumente: http://www.pd-g.de/ausschreibungen 🌏

Referenz
Daten
Absendedatum: 2018-07-27 📅
Einreichungsfrist: 2018-09-03 📅
Veröffentlichungsdatum: 2018-07-31 📅
Kennungen
Bekanntmachungsnummer: 2018/S 145-332226
ABl. S-Ausgabe: 145
Zusätzliche Informationen
Bieter sind bei der Angebotsöffnung nicht zugelassen.

Objekt
Umfang der Beschaffung
Geschätzter Gesamtwert: 6 000 000 EUR 💰
Bezeichnung des Loses: Beratungs- und Projektsteuerungsleistungen in der Personalsuche für die Bereiche Strategische Verwaltungsmodernisierung, Bau/Infrastruktur, Kommunalberatung, IT und Gesundheit der PD
Losnummer: 1
Kurze Beschreibung:

Erbringung von Beratungs- und Projektsteuerungsleistungen im Zusammenhang mit der Besetzung von Stellen bei der PD, insbesondere:

— Erarbeitung von Anforderungsprofilen der zu besetzenden Position (Projektspezifikation) in Abstimmung mit der PD,

— Erarbeitung von Zielfirmenlisten nach Bedarf,

— Identifikation von Kandidaten in definierten Marktsegmenten,

— Telefonische Erstansprache samt vorselektierendem Interview durch das Research-Team in Abstimmung mit dem Berater,

— Strukturiertes Interview (persönlich, telefonisch, via Video oder Skype) durch den Berater auf Basis des Anforderungsprofils zur Analyse des beruflichen Werdegangs, der Fach- und Führungskompetenzen, der bisherigen Leistungsbilanz sowie der persönlichen Wirkungsweise und kulturellen Kompatibilität,

— Erstellung eines Kandidatenprofils, für diejenigen Kandidaten, die der PD zur Präsentation vorgeschlagen werden,

— Einholung von Referenzen auf Wunsch der PD.

Geschätzter Wert ohne MwSt: 2 000 000 EUR 💰
Dauer: 48 Monate
Bezeichnung des Loses: Beratungs- und Projektsteuerungsleistungen in der Personalsuche (inkl. Executive Search) für im Bereich Public Sector für Kunden (Auftraggeber) der PD
Losnummer: 2
Kurze Beschreibung:

Erbringung von Beratungs- und Projektsteuerungsleistungen im Zusammenhang mit der Besetzung von Stellen bei Kunden (Auftraggebern) der PD, insbesondere:

— gemeinsame Bearbeitung von Personalsuchen und deren organisatorischem Kontext für Kunden der PD im Public Sector,

— Erarbeitung von Anforderungsprofilen der zu besetzenden Position (Projektspezifikation) in Abstimmung mit der PD und dem Kunden (Auftraggeber) der PD; Berücksichtigung des normativen Rahmens bzw. von öffentlichem Dienstrecht,

— telefonische Erstansprache samt vorselektierendem Interview durch das Research-Team in Abstimmung mit dem Berater,

— Strukturiertes Interview (persönlich, telefonisch, via Video oder Skype) durch den Berater auf Basis des Anforderungsprofils zur Analyse des beruflichen Werdegangs, der Fach- und Führungskompetenzen, der bisherigen Leistungsbilanz, sowie der persönlichen Wirkungsweise und kultureller Kompatibilität,

— Erstellung eines Kandidatenprofils, für diejenigen Kandidaten, die dem Kunden der PD zur Präsentation vorgeschlagen werden,

— Organisation und Durchführung von Assessment Centern,

— Einholung von Referenzen auf Wunsch der PD bzw. des Kunden (Auftraggebers) der PD.

Bezeichnung des Loses: Strategische Beratungsleistungen beim Aufbau eines neuen Kompetenzfeldes der PD zur Beratung öffentlicher Auftraggeber im Bereich Recruiting
Losnummer: 3
Kurze Beschreibung:

Erbringung von strategischen Beratungsleistungen im Zusammenhang mit dem Aufbau und der Bearbeitung des neuen Kompetenzfeldes der PD „Beratung öffentlicher Auftraggeber im Bereich Recruiting“, insbesondere:

— Entwicklung von Angeboten für Kunden (Auftraggeber) der PD und Kommunikation dieser Angebote gegenüber den Auftraggebern der PD,

— gemeinsame Marktbearbeitung,

— Unterstützung der PD bei der Beratung öffentlicher Auftraggeber in Bezug auf die Modernisierung von Recruiting-Prozessen und der Entwicklung alternativer Personalbesetzungsstrategien.

Rechtliche, wirtschaftliche, finanzielle und technische Informationen
Bedingungen für die Teilnahme
Befähigung zur Berufsausübung:

Einzelheiten siehe Anlage 2_Eignungskriterien (siehe Auftragsunterlagen, unter Abschnitt I.3 abrufbar)

Wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit:

Einzelheiten siehe Anlage 2_Eignungskriterien (siehe Auftragsunterlagen, unter Abschnitt I.3 abrufbar)

Mindeststandards:

Einzelheiten siehe Anlage 2_Eignungskriterien (siehe Auftragsunterlagen, unter Abschnitt I.3 abrufbar)

Technische und berufliche Fähigkeiten:

Einzelheiten siehe Anlage 2_Eignungskriterien (siehe Auftragsunterlagen, unter Abschnitt I.3 abrufbar)

Verfahren
Rechtsgrundlage: 32014L0024
Zeitpunkt des Eingangs der Angebote: 18:00
Sprachen, in denen Angebote oder Teilnahmeanträge eingereicht werden können: Deutsch 🗣️
Gültigkeitsdauer des Angebots: 2018-11-30 📅
Datum der Angebotseröffnung: 2018-09-04 📅
Zeitpunkt der Angebotseröffnung: 10:00
Zusätzliche Informationen: Bieter sind bei der Angebotsöffnung nicht zugelassen.

Öffentlicher Auftraggeber
Kontakt
Kontaktperson: PD – Berater der öffentlichen Hand GmbH
Dokumente URL: http://www.pd-g.de/ausschreibungen 🌏

Referenz
Zusätzliche Informationen
Siehe Auftragsunterlagen

Ergänzende Informationen
Körper überprüfen
Name: Die Vergabekammern des Bundes beim Bundeskartellamt
Postanschrift: Villemombler Straße 76
Postort: Bonn
Postleitzahl: 53123
Land: Deutschland 🇩🇪
Telefon: +49 228 / 9499-0 📞
E-Mail: vk@bundeskartellamt.bund.de 📧
Fax: +49 228/9499-163 📠
Informationen zu Fristen für Nachprüfungsverfahren:

Unternehmen haben gegenüber dem Auftraggeber einen Anspruch auf Einhaltung der bieter- und bewerberschützenden Bestimmungen über das Vergabeverfahren.

Sieht sich ein am Auftrag interessiertes Unternehmen durch die Nichtbeachtung von Vergabevorschriften in seinen Rechten verletzt, ist der Verstoß innerhalb von 10 Kalendertagen gegenüber dem Auftraggeber zu rügen (§ 160 Abs. 3 S. 1 Nr. 1 GWB). Teilt der Auftraggeber dem Unternehmen mit, der Rüge nicht abhelfen zu wollen, kann von dem Unternehmen ein Antrag auf Nachprüfung gestellt werden.

Ein Antrag auf Nachprüfung ist gemäß § 160 Abs. 3 GWB unzulässig, soweit:

1) der Antragsteller den geltend gemachten Verstoß gegen Vergabevorschriften vor Einreichen des Nachprüfungsantrags erkannt und gegenüber dem Auftraggeber nicht innerhalb einer Frist von 10 Kalendertagen gerügt hat; der Ablauf der Frist nach § 134 Abs. 2 GWB bleibt unberührt;

2) Verstöße gegen Vergabevorschriften, die aufgrund der Bekanntmachung erkennbar sind, nicht spätestens bis zum Ablauf der in der Bekanntmachung benannten Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden;

3) Verstöße gegen Vergabevorschriften, die erst in den Vergabeunterlagen erkennbar sind, nicht spätestens bis zum Ablauf der Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden;

4) mehr als 15 Kalendertage nach Eingang der Mitteilung des Auftraggebers, einer Rüge nicht abhelfen zu wollen, vergangen sind.

Bieter, deren Angebote für den Zuschlag nicht berücksichtigt werden sollen, werden vor dem Zuschlag gemäß § 134 GWB darüber informiert. Ein Vertrag darf erst 15 Kalendertage nach Absendung dieser Information durch den Auftraggeber geschlossen werden. Wird die Information auf elektronischem Weg oder per Fax versendet verkürzt sich die Frist auf 10 Kalendertage. Die Frist beginnt am Tag nach der Absendung der Information durch den Auftraggeber; auf den Tag des Zugangs beim betroffenen Bieter kommt es nicht an.

Quelle: OJS 2018/S 145-332226 (2018-07-27)

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