Das Bundesministerium für Verkehr und digitale Infrastruktur (BMVI) einschließlich seines Geschäftsbereichs (GB) nutzen ein etabliertes System für die Entwicklung von Anforderungsprofilen, Personalbeurteilung, Personalauswahl und Personalentwicklung. Moderne Instrumente orientieren sich an der aktuellen Rechtsprechung, sind aufeinander bezogen und folgen einer gemeinsamen Logik. Herzstück sind die sogenannten Statusamtsprofile, die Anforderungsprofile / Kompetenzmodelle und darauf fußende Verhaltensanker, die einen zuverlässigen und transparenten Abgleich von Anforderungen und Befähigungen ermöglichen. Zur Erledigung dieser Aufgabe bedient sich das BMVI externer Unterstützung, die sowohl die gemeinsame Weiterentwicklung der Grundlagen als auch eignungsdiagnostische Leistungen und entsprechende Schulungen umfasst. Eine detaillierte Beschreibung findet sich in der Anlage „Rahmen, Grundlogik und Systematik Personalauswahl und -entwicklung in der Bundesverwaltung für Verkehr und digitale Infrastruktur“.
Deadline
Die Frist für den Eingang der Angebote war 2021-08-23.
Die Ausschreibung wurde veröffentlicht am 2021-07-02.
Objekt Umfang der Beschaffung
Titel: 2118/Z12:
2118/Z12
Produkte/Dienstleistungen: Dienstleistungen in Verbindung mit der Personalentwicklung📦
Kurze Beschreibung:
“Das Bundesministerium für Verkehr und digitale Infrastruktur (BMVI) einschließlich seines Geschäftsbereichs (GB) nutzen ein etabliertes System für die...”
Kurze Beschreibung
Das Bundesministerium für Verkehr und digitale Infrastruktur (BMVI) einschließlich seines Geschäftsbereichs (GB) nutzen ein etabliertes System für die Entwicklung von Anforderungsprofilen, Personalbeurteilung, Personalauswahl und Personalentwicklung. Moderne Instrumente orientieren sich an der aktuellen Rechtsprechung, sind aufeinander bezogen und folgen einer gemeinsamen Logik. Herzstück sind die sogenannten Statusamtsprofile, die Anforderungsprofile / Kompetenzmodelle und darauf fußende Verhaltensanker, die einen zuverlässigen und transparenten Abgleich von Anforderungen und Befähigungen ermöglichen. Zur Erledigung dieser Aufgabe bedient sich das BMVI externer Unterstützung, die sowohl die gemeinsame Weiterentwicklung der Grundlagen als auch eignungsdiagnostische Leistungen und entsprechende Schulungen umfasst. Eine detaillierte Beschreibung findet sich in der Anlage „Rahmen, Grundlogik und Systematik Personalauswahl und -entwicklung in der Bundesverwaltung für Verkehr und digitale Infrastruktur“.
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Geschätzter Wert ohne MwSt: EUR 4 750 000 💰
1️⃣
Zusätzliche Produkte/Dienstleistungen: Bewertung von Stellenbewerbern vor der Einstellung📦
Zusätzliche Produkte/Dienstleistungen: Branchenspezifisches Softwarepaket📦
Ort der Leistung: Deutschland🏙️
Hauptstandort oder Erfüllungsort: Sitz des AN, gelegentlich BMVI Bonn / Berlin bzw. Deutschlandweit
Beschreibung der Beschaffung:
“Die Leistung gliedert sich in folgende Arbeitspakete:
AP 1 - Instrumente und Methoden der Eignungsdiagnostik und Personalauswahl Konzeption, Bereitstellung...”
Beschreibung der Beschaffung
Die Leistung gliedert sich in folgende Arbeitspakete:
AP 1 - Instrumente und Methoden der Eignungsdiagnostik und Personalauswahl Konzeption, Bereitstellung und Weiterentwicklung von Instrumenten und Methoden der Eignungsdiagnostik und Personalauswahl im Einklang mit der im BMVI entwickelten Grundlogik
AP 2 - Durchführung und Begleitung der Eignungsdiagnostik für BMVI und GB
AP 3 - Schulungen
Schulungen zur Systematik, zu den Instrumenten und Methoden der Eignungsdiagnostik sowie zur Durchführung derselben durch Mitarbeiter/innen des BMVI und des GB.
Die Einzelheiten sind den elektronisch bereitgestellten Vergabeunterlagen zu entnehmen.
Mehr anzeigen Vergabekriterien
Der Preis ist nicht das einzige Zuschlagskriterium, und alle Kriterien werden nur in den Auftragsunterlagen genannt
Umfang der Beschaffung
Geschätzter Gesamtwert ohne MwSt: EUR 4 750 000 💰
Laufzeit des Vertrags, der Rahmenvereinbarung oder des dynamischen Beschaffungssystems
Der nachstehende Zeitrahmen ist in Monaten ausgedrückt.
Beschreibung
Dauer: 24
Laufzeit des Vertrags, der Rahmenvereinbarung oder des dynamischen Beschaffungssystems
Dieser Vertrag ist verlängerbar ✅ Beschreibung
Beschreibung der Verlängerungen:
“Der AG ist berechtigt, aber nicht verpflichtet, die Rahmenvereinbarung zweimal um jeweils 1 Jahr zu verlängern. Im Falle der Inanspruchnahme der...”
Beschreibung der Verlängerungen
Der AG ist berechtigt, aber nicht verpflichtet, die Rahmenvereinbarung zweimal um jeweils 1 Jahr zu verlängern. Im Falle der Inanspruchnahme der Verlängerungsoption wird die Erklärung in Textform von dem AG spätestens 3 Monate vor Ende der Vertragslaufzeit gegenüber dem AN mitgeteilt.
Mehr anzeigen Informationen über Optionen
Optionen ✅
Beschreibung der Optionen:
“Auftragsänderungen während der Vertragslaufzeit (§ 16 der Rahmenvereinbarung)
Der AG ist berechtigt, ohne Durchführung eines Vergabeverfahrens eine neue...”
Beschreibung der Optionen
Auftragsänderungen während der Vertragslaufzeit (§ 16 der Rahmenvereinbarung)
Der AG ist berechtigt, ohne Durchführung eines Vergabeverfahrens eine neue Vergütungsobergrenze nach den folgenden Bestimmungen festzusetzen.
(1) Der Auftrag kann aus sachlichen, technischen, rechtlichen oder personellen Gründen nicht ohne Mehrbedarf ordnungsgemäß und vollständig erbracht werden und erfordert eine Änderung der Vergütungsobergrenze gem. § 11 Abs. (7) dieses Vertrages.
(2) Die Gründe sind nachvollziehbar durch den AN zu dokumentieren und durch den AG gegenzuzeichnen. Sie können insbesondere vorliegen, wenn nach Vertragsschluss Umstände eingetreten sind, die einen höheren als den ursprünglich erwarteten Aufwand verursacht haben oder verursachen werden und diese Umstände keinem Vertragspartner zuzurechnen sind.
(3) Die Ermittlung des Mehrbedarfes erfolgt unter angemessener Berücksichtigung der seit Vertragsbeginn für eine ordnungsgemäße Leistungserbringung erforderlich gewordenen Aufwände (Reise-, Personalkosten) und einer zwischen den Vertragspartnern abgestimmten realistischen Prognose des für eine mangelfreie Erfüllung voraussichtlich noch erfor-derlichen Mehrbedarfes. Die Höhe der neuen (angepassten) Vergütungsobergrenze wird aufgrund des so ermittelten Mehrbedarfs und der im Angebotsschreiben angebotenen Pauschalfestpreise und Stundensätze festgesetzt.
(4) Auf Pauschalfestpreise finden diese Regelungen keine Anwendung.
(5) Ein Rechtsanspruch auf Anpassung der Vergütungsobergrenze besteht nicht.
(6) Im Übrigen gilt für die Anpassung der Vergütungsobergrenze das Schriftformerfordernis des § 18 Abs. (4) dieses Vertrages.
Die Einzelheiten sind den elektronisch bereitgestellten Vergabeunterlagen zu entnehmen.
Mehr anzeigen Beschreibung
Zusätzliche Informationen:
“Auftragsänderungen während der Vertragslaufzeit (§16 der Rahmenvereinbarung)
Der AG ist berechtigt, ohne Durchführung eines Vergabeverfahrens eine neue...”
Zusätzliche Informationen
Auftragsänderungen während der Vertragslaufzeit (§16 der Rahmenvereinbarung)
Der AG ist berechtigt, ohne Durchführung eines Vergabeverfahrens eine neue Vergütungsobergrenze nach den folgenden Bestimmungen festzusetzen.
(1) Der Auftrag kann aus sachlichen, technischen, rechtlichen oder personellen Gründen nicht ohne Mehrbedarf ordnungsgemäß und vollständig erbracht werden und erfordert eine Änderung der Vergütungsobergrenze gem. § 11 Abs. (7) dieses Vertrages.
(2) Die Gründe sind nachvollziehbar durch den AN zu dokumentieren und durch den AG gegenzuzeichnen. Sie können insbesondere vorliegen, wenn nach Vertragsschluss Umstände eingetreten sind, die einen höheren als den ursprünglich erwarteten Aufwand verursacht haben oder verursachen werden und diese Umstände keinem Vertragspartner zuzurechnen sind.
(3) Die Ermittlung des Mehrbedarfes erfolgt unter angemessener Berücksichtigung der seit Vertragsbeginn für eine ordnungsgemäße Leistungserbringung erforderlich gewordenen Aufwände (Reise-, Personalkosten) und einer zwischen den Vertragspartnern abgestimmten realistischen Prognose des für eine mangelfreie Erfüllung voraussichtlich noch erfor-derlichen Mehrbedarfes. Die Höhe der neuen (angepassten) Vergütungsobergrenze wird aufgrund des so ermittelten Mehrbedarfs und der im Angebotsschreiben angebotenen Pauschalfestpreise und Stundensätze festgesetzt.
(4) Auf Pauschalfestpreise finden diese Regelungen keine Anwendung.
(5) Ein Rechtsanspruch auf Anpassung der Vergütungsobergrenze besteht nicht.
(6) Im Übrigen gilt für die Anpassung der Vergütungsobergrenze das Schriftformerfordernis des § 18 Abs. (4) dieses Vertrages.
Rechtliche, wirtschaftliche, finanzielle und technische Informationen Bedingungen für die Teilnahme
Liste und kurze Beschreibung der Bedingungen:
“Mit dem Angebot sind folgende Unterlagen (Eigenerklärungen, Angaben, Bescheinigungen, Nachweise) vorzulegen:
a) Der Bieter hat mittels des Formblattes F 1 -...”
Liste und kurze Beschreibung der Bedingungen
Mit dem Angebot sind folgende Unterlagen (Eigenerklärungen, Angaben, Bescheinigungen, Nachweise) vorzulegen:
a) Der Bieter hat mittels des Formblattes F 1 - „Erklärung zum Unternehmen“ (Eigenerklärung) zu versichern, dass keine Ausschlussgründe gemäß §§ 123, 124 GWB (siehe z. B. https://www.gesetze-im-internet.de/gwb/__123.html und https://www.gesetze-im-internet.de/gwb/__124.html) vorliegen.
b) Ist beabsichtigt, die Leistung gemeinschaftlich in Form einer Bieter- / Arbeitsgemeinschaft zu erbringen, so hat jedes Mitglied die vorgenannten Unterlagen vorzulegen; darüber hinaus sind im Formblatt F-BS auch Angaben zur Bieterstruktur zu machen.
c) Verpflichtet der Bieter für die Leistungserbringung Unterauftragnehmer, so hat auch jeder benannte Unterauftragnehmer die unter a) genannten Unterlagen sowie eine entsprechende Verpflichtungserklärung (Eigenerklärung) vorzulegen. Die Unterauftragnehmer sind namentlich mit ihren zu leistenden Aufgaben im Formblatt F-UA „Verzeichnis der benannten Unternehmen / Unterauftragnehmer" anzuführen.
Die Einzelheiten sind den elektronisch bereitgestellten Vergabeunterlagen zu entnehmen.
Mehr anzeigen Wirtschaftliche und finanzielle Leistungsfähigkeit
Liste und kurze Beschreibung der Auswahlkriterien:
“Mit dem Angebot sind folgende Unterlagen vorzulegen:
EK 2 Nachweis einer Betriebs- / Berufshaftpflichtversicherung
Durch Abgabe einer Eigenerklärung des...”
Liste und kurze Beschreibung der Auswahlkriterien
Mit dem Angebot sind folgende Unterlagen vorzulegen:
EK 2 Nachweis einer Betriebs- / Berufshaftpflichtversicherung
Durch Abgabe einer Eigenerklärung des Bieters (im Falle der Eignungsleihe des hierfür benannten anderen Unternehmens), dass eine entsprechende Versicherung besteht / abgeschlossen und diese während der gesamten Vertragslaufzeit aufrecht erhalten wird. (Formblatt F 2).
Sofern zur Erfüllung der Eignungsanforderungen auf ein anderes Unternehmens zurückgegriffen wird (Eignungsleihe gem. § 47 VgV), sind auch die geforderten Nachweise des anderen Unternehmens mit dem Angebot vorzulegen. In diesem Fall hat das andere Unternehmen darüber hinaus auch eine entsprechende Verpflichtungserklärung vorzulegen.
Die Einzelheiten sind den elektronisch bereitgestellten Vergabeunterlagen zu entnehmen.
“Zu EK 2:
Die Haftpflichtversicherung hat mindestens die nachstehenden Schäden mit folgenden Mindestversicherungssummen abzudecken:
— Personen- und...”
Zu EK 2:
Die Haftpflichtversicherung hat mindestens die nachstehenden Schäden mit folgenden Mindestversicherungssummen abzudecken:
— Personen- und Sachschäden mindestens 3 000 000 EUR pauschal je Schadensfall,
— Für Vermögensschäden mindestens 100 000 EUR je Schadensfall.
Die Einzelheiten sind den elektronisch bereitgestellten Vergabeunterlagen zu entnehmen.
Mehr anzeigen Technische und berufliche Fähigkeiten
Liste und kurze Beschreibung der Auswahlkriterien:
“Mit dem Angebot sind folgende Unterlagen vorzulegen:
Sofern zur Erfüllung der Eignungsanforderungen auf ein anderes Unternehmens zurückgegriffen wird, sind...”
Liste und kurze Beschreibung der Auswahlkriterien
Mit dem Angebot sind folgende Unterlagen vorzulegen:
Sofern zur Erfüllung der Eignungsanforderungen auf ein anderes Unternehmens zurückgegriffen wird, sind auch die geforderten Nachweise des benannten Unternehmens mit dem Angebot vorzulegen. Das benannte Unternehmen hat darüber hinaus, eine entsprechende Verpflichtungserklärung vorzulegen. (Eignungsleihe gem. § 47 VgV)
EK 3.1: Geeignete Referenzen über früher ausgeführte Aufträge der in den letzten 3 Jahren (ab 2018) erbrachten wesentlichen Leistungen, die mit Bezug auf die ausgeschriebenen Leistungen, Aufschluss über die technische und berufliche Leistungsfähigkeit des Bieters geben.
Bereiche: Auswahlverfahren und Eignungsdiagnostik unter den Besonderheiten des öffentlichen Dienstes in Deutschland.
EK 3.2: Anforderungen an berufsbezogene Eignungsdiagnostik
Abgabe einer Eigenerklärung (Formblatt F 3.2) und Nachweis, dass alle Verfahren, Methoden und Personal nach DIN 33430 (oder einer gleichwertigen europäischen Norm) zertifiziert sind.
EK 3.3: Qualitätssicherung
Abgabe einer Eigenerklärung (Formblatt F 3.3) und Nachweis, dass ein nach DIN 9001 (oder nach einer gleichwertigen europäischen Norm) zertifiziertes Qualitätsmanagementsystem im Unternehmen besteht und angewandt wird.
EK 4 besondere Bedingung - Scientology-Erklärung
Abgabe einer Eigenerklärung des Bieters (Unternehmen, bei Freiberuflern die Person), dass die zur Erfüllung des Auftrags eingesetzten Personen nicht die „Technologie von L. Ron Hubbard“ anwenden, lehren oder in sonstiger Weise verbreiten.
(Formblatt 4 -Scientology)
Die Einzelheiten sind den elektronisch bereitgestellten Vergabeunterlagen zu entnehmen.
Mehr anzeigen Bedingungen für die Teilnahme
Bedingungen für die Teilnahme (technische und berufliche Fähigkeiten):
“Zu EK 3.1:
Gefordert werden vergleichbare Referenzen, d. h. Leistungen, die dem Auftragsgegenstand nahekommen oder ähneln und in Umfang, Komplexität...”
Bedingungen für die Teilnahme (technische und berufliche Fähigkeiten)
Zu EK 3.1:
Gefordert werden vergleichbare Referenzen, d. h. Leistungen, die dem Auftragsgegenstand nahekommen oder ähneln und in Umfang, Komplexität (Vielschichtigkeit) und Schwierigkeitsgrad den ausgeschriebenen Leistungen entsprechen.
Dabei gelten zusätzlich folgende Mindestanforderungen an die anzugebenden Referenzen:
— Es sind mindestens 3 Referenzprojekte vorzulegen, die Erfahrungen in den Bereichen Auswahlverfahren und Eignungsdiagnostik belegen / nachweisen,
— Es müssen mit den Referenzen Erfahrungen in Auswahlverfahren und Eignungsdiagnostik bei Auftraggebern nachgewiesen werden, die öffentliches Dienstrecht und Tarifrecht der Bundesrepublik Deutschland anwenden,
— Alle Teilbereiche müssen durch die Referenzen insgesamt nachgewiesen werden,
— Es werden nur bereits abgeschlossene Leistungsanteile als Referenz zugelassen.
Zu EK 3.2 und EK 3.3:
Die Gleichwertigkeit einer Zertifizierung nach europäischer Norm ist vom Bieter zu belegen.
Die Einzelheiten sind den elektronisch bereitgestellten Vergabeunterlagen zu entnehmen.
Mehr anzeigen Bedingungen für den Vertrag
Bedingungen für die Vertragserfüllung:
“a) Gemäß § 43 Abs. 3 VgV wird die Rechtsform einer Bietergemeinschaft wie folgt festgelegt: gesamtschuldnerisch haftend mit bevollmächtigter Vertretung
b)...”
Bedingungen für die Vertragserfüllung
a) Gemäß § 43 Abs. 3 VgV wird die Rechtsform einer Bietergemeinschaft wie folgt festgelegt: gesamtschuldnerisch haftend mit bevollmächtigter Vertretung
b) Abgabe einer Eigenerklärung, dass keine von der Scientology-Organisation und deren Unternehmen angewandte „Technologie von L. Ron Hubbard“ bei der Auftragsausführung Anwendung findet (EK 4).
Die Einzelheiten sind den elektronisch bereitgestellten Vergabeunterlagen zu entnehmen.
Mehr anzeigen Informationen über das für die Ausführung des Auftrags zuständige Personal
Verpflichtung zur Angabe der Namen und beruflichen Qualifikationen der mit der Ausführung des Auftrags betrauten Mitarbeiter
Verfahren Art des Verfahrens
Offenes Verfahren
Informationen über eine Rahmenvereinbarung oder ein dynamisches Beschaffungssystem
Rahmenvertrag mit einem einzigen Betreiber
Administrative Informationen
Frist für den Eingang von Angeboten oder Teilnahmeanträgen: 2021-08-23
10:00 📅
Sprachen, in denen Angebote oder Teilnahmeanträge eingereicht werden können: Deutsch 🗣️
Der nachstehende Zeitrahmen ist in Monaten ausgedrückt.
Mindestzeitraum, in dem der Bieter das Angebot aufrechterhalten muss: 3
Bedingungen für die Öffnung der Angebote: 2021-08-23
10:00 📅
Ergänzende Informationen Informationen über elektronische Arbeitsabläufe
Die elektronische Rechnungsstellung wird akzeptiert
Zusätzliche Informationen
“1) Das Vergabeverfahren wird elektronisch über die E-Vergabe-Plattform des BMI (s. unter www.evergabe-online.de) durchgeführt. Die Bereitstellung von...”
1) Das Vergabeverfahren wird elektronisch über die E-Vergabe-Plattform des BMI (s. unter www.evergabe-online.de) durchgeführt. Die Bereitstellung von Vergabeunterlagen sowie die Kommunikation zwischen Bietern und der Vergabestelle erfolgen grundsätzlich über die E-Vergabe-Plattform. Informationen über die E-Vergabe und die technischen Voraussetzungen für deren Nutzung erhalten Sie unter: www.evergabe-online.info.
2) Folgende Möglichkeit steht Ihnen für die Fragestellung zur Verfügung: über die E-Vergabe-Plattform bis zum 11.8.2021 (als registrierter Nutzer der eVergabe). Die Antworten werden zeitnah erarbeitet und über die E-Vergabe-Plattform allen Interessenten zur frei Verfügung gestellt.
Mehr anzeigen Körper überprüfen
Name: Bundeskartellamt — Vergabekammer des Bundes
Postort: Bonn
Land: Deutschland 🇩🇪
Telefon: +49 228-94990📞 Verfahren zur Überprüfung
Genaue Informationen über Fristen für Überprüfungsverfahren:
“Die Vergabestelle weist ausdrücklich auf die Rügeobliegenheiten der Unternehmen / Bewerber / Bieter sowie auf die Präklusionsregelungen gemäß § 160 Abs. 3...”
Genaue Informationen über Fristen für Überprüfungsverfahren
Die Vergabestelle weist ausdrücklich auf die Rügeobliegenheiten der Unternehmen / Bewerber / Bieter sowie auf die Präklusionsregelungen gemäß § 160 Abs. 3 S. 1 Nr. 1 bis Nr. 4 GWB (siehe z. B.: https://www.gesetze-im-internet.de/gwb/__160.html) hinsichtlich der Behauptung von Verstößen gegen die Bestimmungen über das Vergabeverfahren hin.
§ 160 GWB lautet:
(1) Die Vergabekammer leitet ein Nachprüfungsverfahren nur auf Antrag ein.
(2) Antragsbefugt ist jedes Unternehmen, das ein Interesse an dem öffentlichen Auftrag oder der Konzession hat und eine Verletzung in seinen Rechten nach § 97 Absatz 6 durch Nichtbeachtung von Vergabevorschriften geltend macht. Dabei ist darzulegen, dass dem Unternehmen durch die behauptete Verletzung der Vergabevorschriften ein Schaden entstanden ist oder zu entstehen droht.
(3) Der Antrag ist unzulässig, soweit
1. der Antragsteller den geltend gemachten Verstoß gegen Vergabevorschriften vor Einreichen des Nachprüfungsantrags erkannt und gegenüber dem Auftraggeber nicht innerhalb einer Frist von 10 Kalendertagen gerügt hat; der Ablauf der Frist nach § 134 Absatz 2 bleibt unberührt,
2. Verstöße gegen Vergabevorschriften, die aufgrund der Bekanntmachung erkennbar sind, nicht spätestens bis zum Ablauf der in der Bekanntmachung benannten Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden,
3. Verstöße gegen Vergabevorschriften, die erst in den Vergabeunterlagen erkennbar sind, nicht spätestens bis zum Ablauf der Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden,
4. mehr als 15 Kalendertage nach Eingang der Mitteilung des Auftraggebers, einer Rüge nicht abhelfen zu wollen, vergangen sind.
Satz 1 gilt nicht bei einem Antrag auf Feststellung der Unwirksamkeit des Vertrags nach § 135 Absatz 1 Nummer 2. § 134 Absatz 1 Satz 2 bleibt unberührt.
Die Vergabestelle wird gemäß § 134 GWB (siehe z. B.: https://www.gesetze-im-internet.de/gwb/__134.html) die Bieter, deren Angebote nicht berücksichtigt werden sollen, hiervon vor Zuschlagserteilung nach Maßgabe des § 134 Abs. 1 GWB informieren. Bei schriftlicher Information darf der Vertrag erst 15 Kalendertage, bei Information auf elektronischem Weg oder per Fax erst 10 Kalendertage nach Absendung der Information geschlossen werden (§ 134 Abs. 2 S. 1 und S. 2 GWB). Die Frist beginnt am Tag nach der Absendung der Information durch den Auftraggeber; auf den Tag des Zugangs beim betroffenen Bieter und Bewerber kommt es nicht an (§ 134 Abs. 2 S. 3 GWB).
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Quelle: OJS 2021/S 129-342946 (2021-07-02)
Ergänzende Angaben (2021-07-07) Objekt Umfang der Beschaffung
Titel:
“2118/Z12: „Beratungs- und Unterstützungsleistungen in den Bereichen Eignungsdiagnostik und Personalauswahl“
2118/Z12”
Ergänzende Informationen Referenz der ursprünglichen Mitteilung
Nummer der Bekanntmachung im Amtsblatt S: 2021/S 129-342946
Änderungen Zu berichtigender Text in der ursprünglichen Bekanntmachung
Nummer des Abschnitts: II.1.1)
Ort des zu ändernden Textes: Bezeichnung des Auftrags:
Alter Wert
Text: 2118/Z12:
Neuer Wert
Text:
“2118/Z12: „Beratungs- und Unterstützungsleistungen in den Bereichen Eignungsdiagnostik und Personalauswahl“”
Quelle: OJS 2021/S 132-351829 (2021-07-07)
Ergänzende Angaben (2021-07-12) Öffentlicher Auftraggeber Name und Adressen
Name:
“Bundesministerium für Verkehr und digitale Infrastruktur, Zentralstelle für externe Leistungen, Servicestelle Vergabe”
Änderungen Zu berichtigender Text in der ursprünglichen Bekanntmachung
Nummer des Abschnitts: III.1.3)
Ort des zu ändernden Textes: Technische und berufliche Leistungsfähigkeit
Alter Wert
Text:
“Auflistung und kurze Beschreibung der Eignungskriterien:
Mit dem Angebot sind folgende Unterlagen vorzulegen:
Sofern zur Erfüllung der Eignungsanforderungen...”
Text
Auflistung und kurze Beschreibung der Eignungskriterien:
Mit dem Angebot sind folgende Unterlagen vorzulegen:
Sofern zur Erfüllung der Eignungsanforderungen auf ein anderes Unternehmens zurückgegriffen wird, sind auch die geforderten Nachweise des benannten Unternehmens mit dem Angebot vorzulegen. Das benannte Unternehmen hat darüber hinaus, eine entsprechende Verpflichtungserklärung vorzulegen. (Eignungsleihe gem. § 47 VgV)
EK 3.1: Geeignete Referenzen über früher ausgeführte Aufträge der in den letzten 3 Jahren (ab 2018) erbrachten wesentlichen Leistungen, die mit Bezug auf die ausgeschriebenen Leistungen, Aufschluss über die technische und berufliche Leistungsfähigkeit des Bieters geben.
Bereiche: Auswahlverfahren und Eignungsdiagnostik unter den Besonderheiten des öffentlichen Dienstes in Deutschland.
EK 3.2: Anforderungen an berufsbezogene Eignungsdiagnostik
Abgabe einer Eigenerklärung (Formblatt F 3.2) und Nachweis, dass alle Verfahren, Methoden und Personal nach DIN 33430 (oder einer gleichwertigen europäischen Norm) zertifiziert sind.
EK 3.3: Qualitätssicherung
Abgabe einer Eigenerklärung (Formblatt F 3.3) und Nachweis, dass ein nach DIN 9001 (oder nach einer gleichwertigen europäischen Norm) zertifiziertes Qualitätsmanagementsystem im Unternehmen besteht und angewandt wird.
EK 4 besondere Bedingung - Scientology-Erklärung
Abgabe einer Eigenerklärung des Bieters (Unternehmen, bei Freiberuflern die Person), dass die zur Erfüllung des Auftrags eingesetzten Personen nicht die „Technologie von L. Ron Hubbard“ anwenden, lehren oder in sonstiger Weise verbreiten.
(Formblatt 4 -Scientology)
Die Einzelheiten sind den elektronisch bereitgestellten Vergabeunterlagen zu entnehmen.
Mehr anzeigen Neuer Wert
Text:
“Auflistung und kurze Beschreibung der Eignungskriterien:
Mit dem Angebot sind folgende Unterlagen vorzulegen:
Sofern zur Erfüllung der Eignungsanforderungen...”
Text
Auflistung und kurze Beschreibung der Eignungskriterien:
Mit dem Angebot sind folgende Unterlagen vorzulegen:
Sofern zur Erfüllung der Eignungsanforderungen auf ein anderes Unternehmens zurückgegriffen wird, sind auch die geforderten Nachweise des benannten Unternehmens mit dem Angebot vorzulegen. Das benannte Unternehmen hat darüber hinaus, eine entsprechende Verpflichtungserklärung vorzulegen. (Eignungsleihe gem. § 47 VgV)
EK 3.1: Geeignete Referenzen über früher ausgeführte Aufträge der in den letzten 3 Jahren (ab 2018) erbrachten wesentlichen Leistungen, die mit Bezug auf die ausgeschriebenen Leistungen, Aufschluss über die technische und berufliche Leistungsfähigkeit des Bieters geben.
Bereiche: Auswahlverfahren und Eignungsdiagnostik unter den Besonderheiten des öffentlichen Dienstes in Deutschland.
EK 3.2: Anforderungen an berufsbezogene Eignungsdiagnostik
Abgabe einer Eigenerklärung (Formblatt F3.2) und Nachweis, dass alle Verfahren, Methoden und Personal nach DIN 33430 (oder einer gleichwertigen europäischen Norm) zertifiziert sind.
EK 4 besondere Bedingung – Scientology-Erklärung
Abgabe einer Eigenerklärung des Bieters (Unternehmen, bei Freiberuflern die Person), dass die zur Erfüllung des Auftrags eingesetzten Personen nicht die „Technologie von L. Ron Hubbard“ anwenden, lehren oder in sonstiger Weise verbreiten.
(Formblatt 4 -Scientology)
Die Einzelheiten sind den elektronisch bereitgestellten Vergabeunterlagen zu entnehmen.
Mehr anzeigen Zu berichtigender Text in der ursprünglichen Bekanntmachung
Nummer des Abschnitts: III.1.3)
Ort des zu ändernden Textes: Technische und berufliche Leistungsfähigkeit
Alter Wert
Text:
“Möglicherweise geforderte Mindeststandards:
Zu EK 3.1:
Gefordert werden vergleichbare Referenzen, d. h. Leistungen, die dem Auftragsgegenstand nahekommen...”
Text
Möglicherweise geforderte Mindeststandards:
Zu EK 3.1:
Gefordert werden vergleichbare Referenzen, d. h. Leistungen, die dem Auftragsgegenstand nahekommen oder ähneln und in Umfang, Komplexität (Vielschichtigkeit) und Schwierigkeitsgrad den ausgeschriebenen Leistungen entsprechen.
Dabei gelten zusätzlich folgende Mindestanforderungen an die anzugebenden Referenzen:
— Es sind mindestens 3 Referenzprojekte vorzulegen, die Erfahrungen in den Bereichen Auswahlverfahren und Eignungsdiagnostik belegen / nachweisen,
— Es müssen mit den Referenzen Erfahrungen in Auswahlverfahren und Eignungsdiagnostik bei Auftraggebern nachgewiesen werden, die öffentliches Dienstrecht und Tarifrecht der Bundesrepublik Deutschland anwenden,
— Alle Teilbereiche müssen durch die Referenzen insgesamt nachgewiesen werden,
— Es werden nur bereits abgeschlossene Leistungsanteile als Referenz zugelassen.
Zu EK 3.2 und EK 3.3:
Die Gleichwertigkeit einer Zertifizierung nach europäischer Norm ist vom Bieter zu belegen.
Die Einzelheiten sind den elektronisch bereitgestellten Vergabeunterlagen zu entnehmen.
Mehr anzeigen Neuer Wert
Text:
“Möglicherweise geforderte Mindeststandards:
Zu EK 3.1:
Gefordert werden vergleichbare Referenzen, d. h. Leistungen, die dem Auftragsgegenstand nahekommen...”
Text
Möglicherweise geforderte Mindeststandards:
Zu EK 3.1:
Gefordert werden vergleichbare Referenzen, d. h. Leistungen, die dem Auftragsgegenstand nahekommen oder ähneln und in Umfang, Komplexität (Vielschichtigkeit) und Schwierigkeitsgrad den ausgeschriebenen Leistungen entsprechen.
Dabei gelten zusätzlich folgende Mindestanforderungen an die anzugebenden Referenzen:
— Es sind mindestens 3 Referenzprojekte vorzulegen, die Erfahrungen in den Bereichen Auswahlverfahren und Eignungsdiagnostik belegen/ nachweisen,
— Es müssen mit den Referenzen Erfahrungen in Auswahlverfahren und Eignungsdiagnostik bei Auftraggebern nachgewiesen werden, die öffentliches Dienstrecht und Tarifrecht der Bundesrepublik Deutschland anwenden,
— Alle Teilbereiche müssen durch die Referenzen insgesamt nachgewiesen werden,
— Es werden nur bereits abgeschlossene Leistungsanteile als Referenz zugelassen.
Zu EK 3.2
Die Gleichwertigkeit einer Zertifizierung nach europäischer Norm ist vom Bieter zu belegen.
Die Einzelheiten sind den elektronisch bereitgestellten Vergabeunterlagen zu entnehmen.
Mehr anzeigen
Quelle: OJS 2021/S 136-362734 (2021-07-12)
Bekanntmachung über vergebene Aufträge (2021-08-30) Objekt Umfang der Beschaffung
Kurze Beschreibung:
“Das Bundesministerium für Verkehr und digitale Infrastruktur (BMVI) einschließlich seines Geschäftsbereichs (GB ) nutzen ein etabliertes System für die...”
Kurze Beschreibung
Das Bundesministerium für Verkehr und digitale Infrastruktur (BMVI) einschließlich seines Geschäftsbereichs (GB ) nutzen ein etabliertes System für die Entwicklung von Anforderungsprofilen, Personalbeurteilung, Personalauswahl und Personalentwicklung. Moderne Instrumente orientieren sich an der aktuellen Rechtsprechung, sind aufeinander bezogen und folgen einer gemeinsamen Logik. Herzstück sind die sogenannten Statusamtsprofile, die Anforderungsprofile / Kompetenzmodelle und darauf fußende Verhaltensanker, die einen zuverlässigen und transparenten Abgleich von Anforderungen und Befähigungen ermöglichen. Zur Erledigung dieser Aufgabe bedient sich das BMVI externer Unterstützung, die sowohl die gemeinsame Weiterentwicklung der Grundlagen als auch eignungsdiagnostische Leistungen und entsprechende Schulungen umfasst. Eine detaillierte Beschreibung findet sich in der Anlage „Rahmen, Grundlogik und Systematik Personalauswahl und -entwicklung in der Bundesverwaltung für Verkehr und digitale Infrastruktur“.
Mehr anzeigen Beschreibung
Beschreibung der Beschaffung:
“Die Leistung gliedert sich in folgende Arbeitspakete:
AP 1 - Instrumente und Methoden der Eignungsdiagnostik und Personalauswahl
Konzeption, Bereitstellung...”
Beschreibung der Beschaffung
Die Leistung gliedert sich in folgende Arbeitspakete:
AP 1 - Instrumente und Methoden der Eignungsdiagnostik und Personalauswahl
Konzeption, Bereitstellung und Weiterentwicklung von Instrumenten und Methoden der Eignungsdiagnostik und Personalauswahl im Einklang mit der im BMVI entwickelten Grundlogik
AP 2 - Durchführung und Begleitung der Eignungsdiagnostik für BMVI und GB
AP 3 - Schulungen
Schulungen zur Systematik, zu den Instrumenten und Methoden der Eignungsdiagnostik sowie zur Durchführung derselben durch Mitarbeiter/innen des BMVI und des GB.
.
Die Einzelheiten sind den elektronisch bereitgestellten Vergabeunterlagen zu entnehmen.
Verfahren Informationen zur Rahmenvereinbarung
Die Beschaffung umfasst die Erstellung einer Rahmenvereinbarung
Administrative Informationen
Frühere Veröffentlichungen zu diesem Verfahren: 2021/S 129-342946
Auftragsvergabe
1️⃣
Titel:
“2118/Z12: „Beratungs- und Unterstützungsleistungen in den Bereichen Eignungsdiagnostik und Personalauswahl“” Informationen über nicht gewährte Zuschüsse
Andere Gründe (Abbruch des Verfahrens)
“1) Das Vergabeverfahren wird elektronisch über die E-Vergabe-Plattform des BMI (s. unter www.evergabe-online.de) durchgeführt. Die Bereitstellung von...”
1) Das Vergabeverfahren wird elektronisch über die E-Vergabe-Plattform des BMI (s. unter www.evergabe-online.de) durchgeführt. Die Bereitstellung von Vergabeunterlagen sowie die Kommunikation zwischen Bietern und der Vergabestelle erfolgen grundsätzlich über die E-Vergabe-Plattform. Informationen über die E-Vergabe und die technischen Voraussetzungen für deren Nutzung erhalten Sie unter: www.evergabe-online.info .
2) Folgende Möglichkeit steht Ihnen für die Fragestellung zur Verfügung: über die E-Vergabe-Plattform bis zum 11.08.2021 (als registrierter Nutzer der eVergabe). Die Antworten werden zeitnah erarbeitet und über die E-Vergabe-Plattform allen Interessenten zur frei Verfügung gestellt.
Mehr anzeigen Körper überprüfen
Name: Bundeskartellamt - Vergabekammer des Bundes
Verfahren zur Überprüfung
Genaue Informationen über Fristen für Überprüfungsverfahren:
“Die Vergabestelle weist ausdrücklich auf die Rügeobliegenheiten der Unternehmen/Bewerber/Bieter sowie auf die Präklusionsregelungen gemäß § 160 Abs. 3 S. 1...”
Genaue Informationen über Fristen für Überprüfungsverfahren
Die Vergabestelle weist ausdrücklich auf die Rügeobliegenheiten der Unternehmen/Bewerber/Bieter sowie auf die Präklusionsregelungen gemäß § 160 Abs. 3 S. 1 Nr. 1 bis Nr. 4 GWB (siehe z.B.: https://www.gesetze-im-internet.de/gwb/__160.html) hinsichtlich der Behauptung von Verstößen gegen die Bestimmungen über das Vergabeverfahren hin.
§ 160 GWB lautet:
(1) Die Vergabekammer leitet ein Nachprüfungsverfahren nur auf Antrag ein.
(2) Antragsbefugt ist jedes Unternehmen, das ein Interesse an dem öffentlichen Auftrag oder der Konzession hat und eine Verletzung in seinen Rechten nach § 97 Absatz 6 durch Nichtbeachtung von Vergabevorschriften geltend macht. Dabei ist darzulegen, dass dem Unternehmen durch die behauptete Verletzung der Vergabevorschriften ein Schaden entstanden ist oder zu entstehen droht.
(3) Der Antrag ist unzulässig, soweit
1. der Antragsteller den geltend gemachten Verstoß gegen Vergabevorschriften vor Einreichen des Nachprüfungsantrags erkannt und gegenüber dem Auftraggeber nicht innerhalb einer Frist von zehn Kalendertagen gerügt hat; der Ablauf der Frist nach § 134 Absatz 2 bleibt unberührt,
2. Verstöße gegen Vergabevorschriften, die aufgrund der Bekanntmachung erkennbar sind, nicht spätestens bis zum Ablauf der in der Bekanntmachung benannten Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden,
3. Verstöße gegen Vergabevorschriften, die erst in den Vergabeunterlagen erkennbar sind, nicht spätestens bis zum Ablauf der Frist zur Bewerbung oder zur Angebotsabgabe gegenüber dem Auftraggeber gerügt werden,
4. mehr als 15 Kalendertage nach Eingang der Mitteilung des Auftraggebers, einer Rüge nicht abhelfen zu wollen, vergangen sind.
Satz 1 gilt nicht bei einem Antrag auf Feststellung der Unwirksamkeit des Vertrags nach § 135 Absatz 1 Nummer 2. § 134 Absatz 1 Satz 2 bleibt unberührt.
Die Vergabestelle wird gemäß § 134 GWB (siehe z.B.: https://www.gesetze-im-internet.de/gwb/__134.html) die Bieter, deren Angebote nicht berücksichtigt werden sollen, hiervon vor Zuschlagserteilung nach Maßgabe des §134 Abs. 1 GWB informieren. Bei schriftlicher Information darf der Vertrag erst 15 Kalendertage, bei Information auf elektronischem Weg oder per Fax erst 10 Kalendertage nach Absendung der Information geschlossen werden (§ 134 Abs. 2 S. 1 und S. 2 GWB). Die Frist beginnt am Tag nach der Absendung der Information durch den Auftraggeber; auf den Tag des Zugangs beim betroffenen Bieter und Bewerber kommt es nicht an (§ 134 Abs. 2 S. 3 GWB).
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Quelle: OJS 2021/S 171-446987 (2021-08-30)